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基于信息化建設的高校績效考核信息智能提取方案研究

2017-04-08 08:53:57曾超
數字技術與應用 2017年2期
關鍵詞:績效考核

曾超

摘要:近年來,隨著數字化建設的推進、高校信息化建設亟待改善,以往對信息化建設的智能提取方案研究只是在績效考核平臺中采取紙質上報材料、部門蓋章審批的方式,考核流程長、管理人員審核難度大,而且造成了極大地資源浪費,現如今這種原始的信息化技術方式已經難以滿足大量需要計算機網絡技術與發展的需求,所以急需一套基于信息化包裝建設的平臺來促使績效考核時有信息智能提取辦法的研究方案,此績效考核平臺來幫助高校完成績效考核的工作。目標系統的開發基于WAMP平臺,PHP程序設計語言,后臺采用MySQL數據庫管理系統,以MVC 模式的架構進行開發與實現。

關鍵詞:數字化建設;智能提取;績效考核;PHP;Wamp

中圖分類號:TP399 文獻標識碼:A 文章編號:1007-9416(2017)02-0089-01

1 引言

通過建立信息化建設的網絡智能提取平臺措施,來促使績效考核平臺將我國高校各類技術型人才的績效考核計算方法轉換為智能人工操作,利用計算機網絡平臺下被測評人填寫相應的工作信息最終得出其應該得到的分數,最終得出相應的等級。

本文通過基于信息化包裝建設的高校績效考核信息智能提取方案研究的計算方法不斷地進行總結歸納、需求探討,最終決定目標系統的開發應該基于 WAMP平臺,PHP 程序設計語言,后臺采用MySQL數據庫管理系統,以 MVC 模式的架構進行開發與實現[1]。利用軟件工程的需求分析方法,通過對學校不同機構部門管理和相關工作人員的日常管理工作的深入需求調研,整合用戶需求與系統需求,將目標系統劃分成員工數據導入及個人信息管理模塊、績效工作填報模塊、績效總分核算模塊、上級部門多級審批模塊、計財處人事處數據導出及統計模塊。然后,了解未來目標群體的使用欲望和使用要求,來明確績效考核平臺的設計理念、計算方法、技術功能等方面的情況,還要對整體系統、系統數據庫以及系統功能等模塊進行詳細設計。最后引用三層構造理論來進行系統設計和運行,并且利用模擬測試模塊來檢測系統的使用效果、可行性、科學性以及長久性等,使得該系統可以在實際工作中正常運行。

2 基于計算機信息化建設中高校績效考核平臺模塊設計概要

本系統核心部分是B/S結構,數據存儲的平臺使用了MYSQL數據庫,運用功能模塊需求分析和設計思想。軟件系統的設計和實現核心是三層架構,即本系統采用的MVC設計模式,即模型層(MODEL)、視圖層(VIEW)、業務邏輯層(CONTROLLER)三層設計模式。本系統在傳統三層開發模式的基礎上進一步改良和封裝,設計出的開發架構更具有良好的用戶體驗和改善系統性能的特性[2]。

2.1 平臺的信息化包裝建設模塊設計

對根據需求分析的結果本平臺分為以下幾個模塊:系統信息管理模塊、信息化績效工作智能提取填報模塊、信息化績效分數計算及模型評聘結果模塊、智能信息提取多級管理員審批模塊、以及績效工資模塊設計模擬填報模塊。

這些信息化建設過程中的模塊還需要有其他的一些子模塊進行支撐,尤其是信息化績效工作智能提取填報模塊等,由于績效工作的相關填報內容繁多且互不相同,所以需要對每一項績效工作進行單獨的設計。

2.2 系統管理員設置模塊

系統管理員設置當年的考核名稱以及考核年度,因為在績效填報工作中有些模塊需要調用系統設置的當前年度,所以在設計時系統管理員可以對其進行設置,此外個人信息導入模塊系統管理員可以將個人信息以EXCEL的形式進行導入,導入后通過登錄系統就可以進行個人登錄。

信息化績效工作管理設計模塊即信息系統管理員對已填報績效工作可以進行修改與刪除,包括人臉識別方法、智能信息提取方法,智能指紋遠程監控辦法等。

3 結語

基于信息化包裝建設的高校績效考核信息智能提取方案研究不再那么遙不可及,本平臺設計根據高校需求量體裁衣,應用最新的網絡開發技術進行功能模塊的設計與實現,保證了軟件質量,滿足了即用于現代信息化建設與網絡信息平臺建設下信息方案提取與智能識別研究的需求。本研究設計的績效考核平臺將各類復雜性信息化人才技術成果歸納入信息化績效考核計算方法轉換為智能人工操作,由被測評人填寫相應的工作最終得出其應該得到的分數,最終得出相應的等級,方便財務處人員對其津貼的發放。

現如今信息化包裝建設的高校績效考核信息智能提取方案研究已慢慢開始發展與融入網絡時代的發展中,以往的非智能模式即將被取代,尤其是在非智能信息績效考核工作下的人事工作差異化明顯,所以訂制軟件開發平臺很有必要,這樣才能避免平臺設計時數據標準不統一以及信息孤島的問題。

參考文獻

[1]王進.B/S模式下的三層架構模式[J].軟件導刊,2011(03).

[2]何佩佩,韓漢光,謝穎華.基于WAMP的網站流量數據分析[J].計算機系統應用,2014(07).

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