暢想2017，朗盛開年連獲兩項企業社會責任殊榮

暢想2017，朗盛開年連獲兩項企業社會責任殊榮

德國朗盛集團中國公司憑借其在2016年度開展的一系列企業社會責任活動，于2017年初喜獲兩項殊榮——第六屆中國公益節“2016年度公益踐行獎”以及2016年度中國石油和化工·企業公民楷模榜“最具社會責任企業”稱號。

“很高興在2017年開年之際就獲得了這兩個獎項，我們深感榮幸。”朗盛大中華區首席執行官錢明誠表示，“我們始終認為企業效益就是社會效益。安全、環保、社會責任、質量和商業效率都是朗盛的關鍵企業目標，但朗盛CSR的踐行并不是為了結果而開花，我們將一直在路上。”

朗盛在進入中國市場的12年間，一直將負責任與可持續作為行為準則，不遺余力地在企業經營中將安全、環保、社會責任和經濟效益結合起來，恪守“益于企業、益于社會”的原則。

12年來，朗盛為數百名大學及中學學生提供了獎學金，并連續六年捐助國家重點扶貧縣之一的江西省遂川縣留守學生，積極改善當地教育環境。2016年1月，朗盛公司還在遂川縣珠田鄉珠溪村成立朗盛愛心小學，不僅向學生，也向教師提供經濟上的補助，幫助當地孩子獲得更穩定的教育。

從2014年開始，朗盛還面向其所在社區不定期舉辦公眾開放日活動，傳播安全生產和生活的常識，并向社區所在多所小學捐贈由朗盛公司設計的化學實驗包，以幫助學生學習基本的化學知識，并開發他們探索化學領域的興趣。2015年，朗盛發起“潔凈水，滋潤未來”大學生水資源保護和利用調研競賽，鼓勵高校學子針對當前水資源面臨的挑戰貢獻聰明才智。

朗盛還致力于提供一個安全、積極的工作環境，在全球所有辦事處與生產基地，堅持并鼓勵安全、環境和社會標準的合規性。朗盛全力支持“責任關懷”和“聯合國全球契約”等活動，通過了ISO 9001和ISO 14001等國際標準的認證。憑借完善的管理體系，朗盛建立了透明公正的公司系統和章程，將分布于世界各地的管理層與員工團結起來，發揮每個人的優勢，提升每一位員工的才能。2016年，朗盛還榮膺“第七屆亞洲最佳雇主獎”以及“2017中國杰出雇主”稱號。

朗盛已連續三年在公益節上獲獎，曾在第四屆中國公益節榮獲獲“最佳責任品牌獎”，在第五屆中國公益節榮獲“公益傳播獎”。

本次評選活動由中國石油和化學工業聯合會與中國化工報社共同組織。朗盛已三次登榜，2013年，朗盛榮獲了榜單下的“責任關懷楷模獎”和“科技創新楷模獎”。

（Grace）