民國：春節不在崗就可能下崗

丁玉寶

追溯到民國初年，不論是除夕還是大年初一，政府各個機構都要正常上班。除夕時，若是發現有公務員不在崗，這個人可能就要下崗了。

1912年孫中山就任中華民國臨時大總統時，曾宣布廢除舊歷改用國歷（公歷），并決定把公元1912年定為中華民國元年，把1月1日叫做“新年”。但是，因為民間習慣使用農歷，仍然把農歷正月初一當作傳統“新年”，所以袁世凱上臺后，便把農歷正月初一即傳統“新年” “春節”改稱。南京國民政府成立后，又再次頒布命令，要求自1929年1月1日起，在全國范圍內使用國歷，廢除農歷。為了雷厲風行貫徹這一命令，政府還規定機關、學校、商店不得在春節期間擅自放假，否則就要對相關負責人實行嚴厲的制裁和處罰。盡管政府企圖用行政手段來制止民間過年，但是老百姓并不買賬。于是，民間便出現了“禁令自禁令，過年自過年”的情景。

政府雖大力提倡國歷，可公歷新年，只有政府機關相互拜年，民間則冷冷清清。反觀春節時民間卻熱鬧異常，許多商人在春節時也關門謝客并貼上傳統的春聯。國歷在民間也處于非常尷尬的地位，社會日常生活還是沿用農歷。

1930年1月2日國民黨的 《上海黨聲元旦特刊》 發表 《推行國歷廢除舊歷的工作》，也承認國歷推行艱難，“習俗相沿，積重難返”。鑒于此，1934年初，南京國民政府停止了強制廢除農歷，不得不承認“對于舊歷年關，除公務機關，民間習俗不宜過于干涉”。

從此，民間又可名正言順地過農歷春節了。