談財會人員如何“自?！?/h1>
2017-04-14 08:48:14徐克勤
農村財務會計 2017年4期
□ 徐克勤
談財會人員如何“自?！?/p>
□ 徐克勤
近幾年來，社會上偶見一些單位的財會人員，辛辛苦苦、兢兢業業工作幾十年，有的甚至大半輩子，然而，卻因受社會不良風氣影響感染或是某領導的誤誘，跟隨某個領導的貪婪，牟取一些蠅頭小利而摔跟頭，有的財會人員只是操作失誤而李代桃僵。俗話說“跳蚤隨狗被燙死”。如此，作為財會人員應該怎樣“自保”呢？筆者有四點感受。
一、遵紀守法，堅持原則，自己不貪為己任
一個財會人員，特別是剛參加工作不久的年輕人，應清醒地認識到自己這份工作來之不易。應該珍惜她，不要糟蹋她，將她作為你的一生追求。
作為財會人員，首先，在工作中要遵紀守法，堅持原則。學好《會計法》和相關法規、準則、制度，做到自己不貪為首任。其次，不要受社會影響感染或是某領導的誤誘，跟隨某領導的貪婪，一旦有機可乘就將自己管的公款或私設“小金庫”為某領導做“嫁衣裳”，甚者挪為己有。見有利可圖，就跟著貪婪。先是蠅頭小利，后來越陷越深，終于等到了犯罪才后悔。
二、艱苦樸素，省吃儉用，生活不要太奢華
貪、占是最大的誘惑，如果財會人員只會享受，不懂什么叫節約，當入不敷出時，就可能會向父母伸手要，向朋友借，甚至打公款的主意，單位賬戶上一有漏洞就鉆。有時想得很天真，認為暫時借用公款，以后還上，年終結賬又抹平了，慶幸自己的小聰明。下次就得寸進尺，膽子越來越大，終于“聰明反被聰明誤，送了卿卿性命”。
財會人員也可以理解是一個單位的管家，要學會勤儉持家。如果心術不正，容易走火入魔。換一句話說，初入仕途，如果生活不儉樸，貪圖享受，向往奢華，很容易走向歧途。
三、莫要攀比，順其自然，要有知足常樂之心態
當今，社會上有一股不良風氣，就是互相攀比。有些財會人員比不上別人，就起歪念，向公款伸手，后因為貪婪而犯罪。
俗話說：“人比人氣死人”，我們要有知足常樂之心態。“比上不足，比下有余”，常常抱有滿足之心，人生就過得有滋味了。特別是財會人員，更不能和人家比這比那，這會增加自己的思想負擔。
四、及時提醒，好言進諫，寧可辭職也不貪
作為一名財會人員，為領導出謀劃策，就要做好本單位領導人的參謀。要做到這一點雖然是不容易，要多年積累。
現在的單位領導，有的在鄉鎮任職多年，可算是經驗豐富的基層干部。他們有領導水平，有實踐經驗，但對財經法規、政策和財務規章制度有可能只知表面皮毛，一些人為了某些項目的落實，有時會開支一些不符合財會法規制度的經費。此時，作為財會人員就應提醒，說明原因，好言相勸，但如果他執意不聽，你就拒絕辦理，如果他心理不悅，對你有意見，你寧可辭職，也不要同流合污。一定要學會保護自己，不要因領導誤誘而貪婪。
以上是筆者在實踐中對財會人員如何自我保護提出的四點感受，下面附詩一首：
財會人員要自保，法律制度先學好；
生活簡樸不奢華，賭博活動莫要搞。
領導誤誘當兒戲，勸諫理由應深奧；
得知貪婪不可取，寧可辭職也不要。
（作者單位：江蘇省洪澤縣三農辦）
□ 徐克勤
談財會人員如何“自?！?/p>
□ 徐克勤
近幾年來，社會上偶見一些單位的財會人員，辛辛苦苦、兢兢業業工作幾十年，有的甚至大半輩子，然而，卻因受社會不良風氣影響感染或是某領導的誤誘，跟隨某個領導的貪婪，牟取一些蠅頭小利而摔跟頭，有的財會人員只是操作失誤而李代桃僵。俗話說“跳蚤隨狗被燙死”。如此，作為財會人員應該怎樣“自保”呢？筆者有四點感受。
一、遵紀守法，堅持原則，自己不貪為己任
一個財會人員，特別是剛參加工作不久的年輕人，應清醒地認識到自己這份工作來之不易。應該珍惜她，不要糟蹋她，將她作為你的一生追求。
作為財會人員，首先，在工作中要遵紀守法，堅持原則。學好《會計法》和相關法規、準則、制度，做到自己不貪為首任。其次，不要受社會影響感染或是某領導的誤誘，跟隨某領導的貪婪，一旦有機可乘就將自己管的公款或私設“小金庫”為某領導做“嫁衣裳”，甚者挪為己有。見有利可圖，就跟著貪婪。先是蠅頭小利，后來越陷越深，終于等到了犯罪才后悔。
二、艱苦樸素，省吃儉用，生活不要太奢華
貪、占是最大的誘惑，如果財會人員只會享受，不懂什么叫節約，當入不敷出時，就可能會向父母伸手要，向朋友借，甚至打公款的主意，單位賬戶上一有漏洞就鉆。有時想得很天真，認為暫時借用公款，以后還上，年終結賬又抹平了，慶幸自己的小聰明。下次就得寸進尺，膽子越來越大，終于“聰明反被聰明誤，送了卿卿性命”。
財會人員也可以理解是一個單位的管家，要學會勤儉持家。如果心術不正，容易走火入魔。換一句話說，初入仕途，如果生活不儉樸，貪圖享受，向往奢華，很容易走向歧途。
三、莫要攀比，順其自然，要有知足常樂之心態
當今，社會上有一股不良風氣，就是互相攀比。有些財會人員比不上別人，就起歪念，向公款伸手，后因為貪婪而犯罪。
俗話說：“人比人氣死人”，我們要有知足常樂之心態。“比上不足，比下有余”，常常抱有滿足之心，人生就過得有滋味了。特別是財會人員，更不能和人家比這比那，這會增加自己的思想負擔。
四、及時提醒，好言進諫，寧可辭職也不貪
作為一名財會人員，為領導出謀劃策，就要做好本單位領導人的參謀。要做到這一點雖然是不容易，要多年積累。
現在的單位領導，有的在鄉鎮任職多年，可算是經驗豐富的基層干部。他們有領導水平，有實踐經驗，但對財經法規、政策和財務規章制度有可能只知表面皮毛，一些人為了某些項目的落實，有時會開支一些不符合財會法規制度的經費。此時，作為財會人員就應提醒，說明原因，好言相勸，但如果他執意不聽，你就拒絕辦理，如果他心理不悅，對你有意見，你寧可辭職，也不要同流合污。一定要學會保護自己，不要因領導誤誘而貪婪。
以上是筆者在實踐中對財會人員如何自我保護提出的四點感受，下面附詩一首：
財會人員要自保，法律制度先學好；
生活簡樸不奢華，賭博活動莫要搞。
領導誤誘當兒戲，勸諫理由應深奧；
得知貪婪不可取，寧可辭職也不要。
（作者單位：江蘇省洪澤縣三農辦）
