“三個從嚴”推進軟環境建設

李滿

盤錦市大洼區結合“兩學一做”學習教育，以問題為導向，以“三個從嚴”為抓手，努力打造公平有序的投資環境、寬松便利的營商環境。

從嚴問題導向，精細組織實施。大洼區委責成區委組織部牽頭組織，研究制定了《關于在“兩學一做”學習教育中認真解決投資、營商等軟環境中存在的突出問題的實施方案》，按照學習教育帶著問題“學”、帶著問題“改”的總要求，明確牽頭部門、整治重點和完成時限，落實工作責任。各黨（工）委、黨組對照整治重點和具體措施，形成具體方案，聚焦問題、對準問題，把發現問題、解決問題作為出發點和落腳點，重點解決企業生產經營過程中的諸多瓶頸。

從嚴部門責任，推進工作落實 。在“兩學一做”問題查擺月的基礎上，由區紀委、區委政法委牽頭組織，會同法院、檢察院、公安、司法等部門，開展“關系案”“人情案”等專項整治行動。市場監督管理部門牽頭組織，會同政府各執法部門，對企業和重點項目進行走訪，通過召開座談會、發放征求意見表等方式，征求企業對政府各部門的意見和建議，并通過完善小微企業綠色通道、整合企業投訴平臺等方式，為企業提供強有力的政策支持。區直機關工委在機關、窗口單位組織開展“崗位立標桿、言行作表率、轉型當先鋒”主題實踐活動，從崗位服務、文明素養提升等角度進行問題查擺，亮身份、亮承諾，進一步提高機關和窗口單位工作效率。

從嚴督導監查，確保工作成效。區委組織部抽調專人成立軟環境建設工作督導組，通過明察暗訪、召開企業負責人和投資者座談會等方式，對各級黨組織解決軟環境建設中自查自糾、專項整治等工作進行專項督導，重點在狠抓貫徹落實上下功夫，督促高質、高效地完成工作任務。同時，制定了《鎮（街道）、重點園區、區直部門領導班子和領導干部實績考核實施方案》，建立了嚴格的問責制度，以責任落實推動工作落實。截至目前，共組織走訪民營企業和項目單位230余家，58戶小微企業參與座談，征求意見建議共計35條，對執紀執法部門辦理涉企案件進行了一輪集中排查。

（作者單位：大洼區委組織部）