那些年的勞模去哪兒了？

建國以來，我國共七次以中共中央和國務(wù)院的名義表彰勞模。1950年、1956年，中共中央和國務(wù)院（政務(wù)院）先后兩次開展全國勞動模范表彰活動。1977年至1979年，中共中央、國務(wù)院連續(xù)5次召開大會表彰勞模。“文化大革命”后社會發(fā)展?jié)u趨進(jìn)入正軌，五次表彰掀起勞模運動的第二次高潮。

67年過去了，勞模的社會形象內(nèi)涵悄然間也發(fā)生著改變。這一改變不僅體現(xiàn)在評選及表彰制度的調(diào)整上，更與社會與經(jīng)濟(jì)的發(fā)展息息相關(guān)，成為時代價值觀念的縮影。

“勞模”是怎樣的人

憲法第42條規(guī)定：“中華人民共和國公民有勞動的權(quán)利和義務(wù)……國家提倡社會主義競賽，獎勵勞動模范和先進(jìn)工作者。” 這一法條成為了勞模制度的法律根源，法學(xué)家對此的闡釋是“樹立了勞動光榮的觀念”。

有學(xué)者認(rèn)為，抗日及解放戰(zhàn)爭時期陜甘寧邊區(qū)的勞模運動直接影響了新中國成立后的勞模評選。在那個戰(zhàn)火紛飛的年代，勞模表現(xiàn)出了生產(chǎn)的積極性、組織性和創(chuàng)造性，不斷創(chuàng)造出新的勞動標(biāo)準(zhǔn)和工作標(biāo)準(zhǔn)，成為推動邊區(qū)建設(shè)事業(yè)向前進(jìn)的一種動力，勞動光榮的觀念開始深入人心。

這種革命精神，成為建國初勞模評選的鮮明烙印。毛澤東在1950年9月25日代表中共中央在全國戰(zhàn)斗英雄代表會議和全國工農(nóng)兵勞動模范代表會議上致祝詞稱，這些英雄和勞模為“全中華民族的模范人物，是推動各方面人民事業(yè)勝利前進(jìn)的骨干，是人民政府的可靠支柱和人民政府聯(lián)系廣大群眾的橋梁。”

到了1956年，“勞模”的內(nèi)涵逐漸轉(zhuǎn)向了在國家經(jīng)濟(jì)建設(shè)需要的各行各業(yè)不斷涌現(xiàn)，成為盛極一時的先進(jìn)生產(chǎn)者。“提前完成第一個五年計劃規(guī)定指標(biāo)”，“推廣先進(jìn)經(jīng)驗”，加班加點，努力工作成為了當(dāng)時勞模評選決定性的標(biāo)準(zhǔn)，體力勞動者仍然是勞模評選中的絕對主體。

“文革”結(jié)束后，勞模評選、表彰工作再次走上正軌。

1979年，中央政府第一次對“勞模”和“先進(jìn)”進(jìn)行了理論概括——他們必須是先進(jìn)生產(chǎn)力的優(yōu)秀代表，能體現(xiàn)社會發(fā)展的方向。判斷一個職工是不是模范，要看其在推動生產(chǎn)力方面是不是起了顯著的作用，對社會主義事業(yè)是不是作出了較大貢獻(xiàn)。這一時代的勞模評選仍然保留著計劃經(jīng)濟(jì)的特點，強(qiáng)調(diào)對“計劃指標(biāo)”的超額完成。

隨著1984年的城市經(jīng)濟(jì)體制改革，勞模的評選標(biāo)準(zhǔn)也隨之發(fā)生了時代性的變革。

1989年全國勞模大會要求全國勞動模范和先進(jìn)工作者必須“熱愛祖國，堅持四項基本原則，擁護(hù)改革開放總方針”，并將“在企業(yè)發(fā)展生產(chǎn)，深化改革，提高經(jīng)濟(jì)效益、社會效益方面做出重大貢獻(xiàn)的”，列為評選標(biāo)準(zhǔn)的第一條。

企事業(yè)單位的領(lǐng)導(dǎo)此時成為勞模評選的“大戶”。從1989年到1995年，凡是經(jīng)濟(jì)效益比較好，在當(dāng)?shù)鼗蛐袠I(yè)系統(tǒng)內(nèi)影響比較大的企業(yè)的廠長、經(jīng)理，大多數(shù)都獲得過省（部）級勞模、全國五一勞動獎?wù)拢踔寥珖鴦谀５臉s譽稱號。

也正是在這一時期，知識分子“勞模”開始進(jìn)入了大家的視野。陳景潤，彭加木等學(xué)術(shù)界卓越的貢獻(xiàn)者都曾獲得這一榮譽。

如今，勞模評選日趨多元化，知識性、科技型、創(chuàng)新型人才越來越多。2015年的2968名先進(jìn)勞模中，75.8%的人有著專科及以上文憑，1484人有著專業(yè)技術(shù)職稱，“勞模”真正成為了象征時代的“領(lǐng)跑者”。

勞模不再只是“老黃牛”

2005年的全國勞模表彰無疑成為新時代勞模評選爭議的“分水嶺”。在這一年的勞模評選中，有年收入上千萬美元、在美國休斯頓火箭隊出任中鋒的姚明，也有打破歐美人在短跑領(lǐng)域的壟斷、獲得雅典奧運會110米欄冠軍的劉翔。

在這份表彰名單中，首次出現(xiàn)了30名私營企業(yè)主的身影，農(nóng)民工群體也第一次載入全國勞模的史冊。對于大眾而言，“勞模”似乎還等同于建國初期“老黃牛”兢兢業(yè)業(yè)的形象，這樣的轉(zhuǎn)變引發(fā)了若干爭議。

其實，“勞模評選”是個概稱，里面分為“勞動模范”和“先進(jìn)工作者”兩種稱號，前者頒發(fā)給企業(yè)人員和農(nóng)業(yè)勞動者，后者頒發(fā)給機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的人員。

在那次近3000名推薦人選中，有約800人是“先進(jìn)工作者”，姚明和劉翔都是以“先進(jìn)工作者”的身份列入公示名單的。勞模評選并不是工會系統(tǒng)“獨家包干”，而是由國家勞動和社會保障部等20余家部委協(xié)同成立“表彰籌備委員會”，評選的范圍也大大超出了工會系統(tǒng)。

這種外延的擴(kuò)張其實并不是時代的個例。早在1960年，國家曾召開“全國群英會”，對2686名文化、教育、體育、新聞界杰出人士進(jìn)行了表彰，此時的勞模表彰就已經(jīng)從生產(chǎn)和經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)線擴(kuò)大到了教育和文化等其他戰(zhàn)線。

勞模們向何處去

勞模本來是一種榮譽稱號。而針對勞模的實際表彰如何，往往成為熒幕后的后臺，鮮為人知。

在50年代，對勞模的直接獎勵很少，當(dāng)時勞模享受的待遇，是享受優(yōu)異勞動保險和享受學(xué)習(xí)深造的機(jī)會。當(dāng)時有關(guān)部門曾把一大批先進(jìn)人物，保送到工農(nóng)速成中學(xué)學(xué)習(xí)，并從中選拔了一些學(xué)員進(jìn)大專院校深造。

如《中國職工勞模大辭典》的名列第一人的北京市勞模李兆珍，本是天津被服廠縫紉工，但在1958年進(jìn)入天津大學(xué)，畢業(yè)后又進(jìn)入清華大學(xué)核能技術(shù)研究所工作。

改革開放之后，國家逐步出臺了一系列針對全國勞模的表彰規(guī)定。

1978年，國務(wù)院頒發(fā)規(guī)定：獲得全國勞動模范、勞動英雄稱號者，其退休費可高出一般標(biāo)準(zhǔn)的10%—15%；

1982年，全總下通知稱：各省、直轄市、自治區(qū)工會每年可組織全國及省級勞模進(jìn)行短期休養(yǎng)；1983年，省級勞模升學(xué)深造的規(guī)定出臺；同年7月，如何保障他們的身體健康及改善住房條件也被寫入文件。

1989年全國勞模大會之后，國務(wù)院決定為該年獲得全國勞模稱號的職工每人晉升兩級工資。

有學(xué)者認(rèn)為，對勞模們的表彰和獎勵應(yīng)該有時效性，應(yīng)該是一次性的，這樣才能保證精神性社會資源的稀缺性，才能使廣大職工為此產(chǎn)生競爭意識。勞模體現(xiàn)的更多是一種時代的驕傲，是共和國的輝煌。

2015年慶祝“五一”國際勞動節(jié)暨表彰全國勞動模范和先進(jìn)工作者大會在北京人民大會堂隆重舉行，習(xí)近平等黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人向全國勞動模范和先進(jìn)工作者頒發(fā)榮譽證書。這是中國繼1979年后時隔36年再次對這一群體進(jìn)行最高規(guī)格表彰，目的是弘揚勞模精神，弘揚勞動精神，弘揚中國工人階級和廣大勞動群眾的偉大品格。

習(xí)近平在講話中強(qiáng)調(diào)，我們所處的時代是催人奮進(jìn)的偉大時代，我們進(jìn)行的事業(yè)是前無古人的偉大事業(yè)。全面建成小康社會，進(jìn)而建成富強(qiáng)民主文明和諧的社會主義現(xiàn)代化國家，根本上靠勞動、靠勞動者創(chuàng)造。無論時代條件如何變化，我們始終都要崇尚勞動、尊重勞動者，始終重視發(fā)揮工人階級和廣大勞動群眾的主力軍作用。這就是我們今天紀(jì)念“五一”國際勞動節(jié)的重大意義。（來源：《中國青年報》）