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淺論如何做好農場基層黨務工作

2017-07-19 16:13:32吳春華
卷宗 2017年13期

吳春華

黨的基層組織是黨的基礎,基層黨組織建設搞得好不好,直接關系到黨能否聯系和發動群眾,關系到黨組織和黨員能否發揮戰斗堡壘和先鋒模范作用,關系到黨的路線、方針、政策能否貫徹落實。作為一名基層單位的黨委書記,做好基層黨務工作是我們的職責和任務所在,從另一方面來說更是一種動力和挑戰,我們應自覺的貫徹黨的十八大精神,不斷改革創新,加強自身建設,推動基層黨組織在創新中完善發展,進一步提高基層黨建水平。目前,黨委書記在新形勢下應當如何應對新問題,進一步做好黨支部工作,下面結合本人從事黨務工作以來的經驗,我談談一些看法。

1 提高素質,做好黨務工作

黨務工作者是黨務工作的實施主體,黨務工作者素質的高低,直接影響和制約黨務工作的成效,尤其是在新的歷史條件下,各種新問題、新矛盾接踵而來,這就要求我們的黨務工作者具備比任何一個時期都要過硬的自身素質。

首先要有合格的政治素質。怎樣才算有合格的政治素質呢?第一,大腦里要有豐富、夯實的政治理論基礎,只有用政治理論去指導黨務工作,才會有說服力。政治理論知識的學習是一個日積月累的過程,只有在日常的學習中不斷學習總結,真正將書本知識融會到實際工作中去,將之變成解決實際問題的武器,這樣才能在工作中取得成效。第二,要有很高的政治思想覺悟。覺悟必須是在實踐中鍛煉出來的,必須在改造客觀世界中檢驗我們的覺悟,在實踐中提高覺悟,用自己的思想覺悟去改造實踐,才能實現自身價值。

其次要有合格的文化素質。提高文化素質要刻苦學習。知識是做人之本,知識就是力量。用知識指導生產就是生產力,用知識去指導黨務工作,就有說服力,用知識去建設班子就是凝聚力。所以鄧小平同志呼吁“尊重知識,尊重人才”。要有知識,首先不能滿足現狀,要用原有知識去開發新知識,跟上時代,同時要把書本知識轉化成為實踐知識,用實踐指導行動,指導工作,要鞏固基礎知識,學習新知識,創造新知識,這樣才能做到真正有知識,才能有作為。做黨務工作者要有這樣一種心態:遇到困難時要多向群眾學習,遇到挫折時用知識做鑰匙去攻克,這樣你才有作為,所以我們每個人要刻苦學習,只要確實擁有了知識,才有立身之本。

再次要有良好的道德素質。在新時期精神文明建設中,重要的一條就是加強單位職工的思想道德素質,作為黨務工作者,干好工作不僅靠的是實力,還要靠人格魅力,一個品德端正、情操高尚、自身形象好、群眾信服的干部必定是有凝聚力和號召力的干部,所以我們要把加強自身道德素質,作為提高自身素質的重要內容來抓。

黨務工作者,就要在平凡的崗位上,平凡中見赤誠,對黨忠誠,對人民負責,要具有不為名利的品質、全心全意為人民服務的觀念、客觀公道的處事原則、耐心細致的工作作風、持之以恒的奉獻精神、傾入黨務工作的滿腔熱情。必須以改革創新精神加強自身建設,在創新上大膽實踐,推動黨的基層組織在創新中發展,在創新中完善,不斷增強黨組織的凝聚力、戰斗力。

2 與時俱進,做好黨務工作

1、與時俱進地拓展工作思路。要大視野、全方位、新角度謀劃機關黨建工作。從大的方面來說,就是要扣緊搞好“兩個服務”來拓展工作思路:一是扣緊為中央的路線方針政策和市委的重大工作部署、各項重大決策在市級機關的貫徹落實服務,來拓展思路;二是扣緊為市直各部門創建“五型”機關(學習型機關、服務型機關、創新型機關、效能型機關、廉潔型機關)服務,來拓展思路。根據“兩個服務”的要求,明確機關黨建工作的目標,確定機關黨建工作的內容,落實機關黨建工作的措施;要把“兩個服務”的難點,作為機關黨建工作的重點;把“兩個服務”搞得好不好,作為檢驗機關黨建工作是否有成效的重要標準。

2、與時俱進地改進工作方法。重要的是努力增強“五性”:一是增強工作的主動性。主動思考工作,不坐等上級指示;主動提供服務,不坐等別人上門;主動開展工作,不事事按部就班。二是增強工作的針對性。工作目標要有針對性,工作內容要有針對性,工作措施要有針對性,工作對象要有針對性,工作重點要有針對性。三是增強工作的前瞻性。善于經常分析工作面臨的新形勢,研究新情況,解決新問題,做到超前預見、主動適應,不斷創新活動載體,使機關黨建工作始終保持鮮明的時代待征和旺盛的生命力。四是增強工作的科學性。科學地決策工作,科學地安排工作,科學地評估工作。同時,積極采用電化教育、微機管理、網絡技術等現代科技手段開展工作。從而,使機關黨建工的方式方法由單一型轉為多樣型,由封閉型轉為開放型,由傳統型轉為科學型。

3、與時俱進健全規章制度。要著重抓好三個方面的工作:一是健全機關黨建工作責任制。要形成黨支部書記負總責、組織委員抓落實、層層有責任、一級抓一級的工作機制。特別要強調主要負責人應帶頭抓黨建工作。二是全面推行機關黨建工作目標管理。要把機關黨建工作為考核領導班子和領導干部的重要內容之一。量化考核指標,硬化考核標準,強化考核措施,加大獎懲力度,真正把機關黨建工作的目標、任務和責任落到實處。三是落實機關黨建工作的相關配套制度。加強對學習制度、“三會一課”制度、民主生活制度、民主評議黨員制度等規章制度執行情況的督促檢查,防止有章不循、流于形式。

3 圍繞中心,做好黨務工作

企業廣大黨務工作者必須堅持“圍繞中心抓黨建,抓好黨建促發展”的思想不動搖,服從服務于經濟建設大局,為企業又好又快發展保駕護航。思想是行動的先導。企業的黨務工作者要牢固樹立發展是第一要務的思想,要以構建和諧企業為主線,以“創先爭優”為載體,以企業文化建設為平臺,緊密結合企業總體的戰略部署和發展規劃,關口前移,重心下移,統籌兼顧,科學安排,心往一處想,勁往一處使,嚴格落實好各項目標任務,引導企業穩步發展。黨務工作者代表著黨組織的形象,在日常工作中,無論是召開會議、檢查工作,還是征求意見、下訪談心等,凡是與企業發展有密切聯系的事務,都要恪盡職守、盡心盡力地做細做實。黨務工作者應從大局著眼、小處著手,時刻保持謙虛謹慎、踏實敬業的優良作風,深化勤政廉政,強化廉潔自律,杜絕走形式、走過場、推諉扯皮等現象的發生,確保各項工作落實到位,干出實效,展示出黨務工作者應有的風范。

4 聯系實際,做好黨務工作

一是要貼近群眾,走群眾路線是我們工作的一切出發點,關心群眾、幫助群眾、提高群眾的工作熱情,是我們黨務工作的基礎和落腳點。二是要貼近工作,即明白工作性質、任務、目標,凡工作做到心中有數;三是要貼近實際,要了解所在部門和單位的實際情況,結合實際制定相應的黨務工作目標和計劃,使黨務工作真正做到有的放矢。

5 強化廉政,做好黨務工作

強化廉政意識。對廉政問題,要警鐘長鳴,常抓不懈。一定要保持清醒,嚴格自律,遵守制度。陳毅元帥有一首詞叫《手莫伸》,告誡人們:“手莫伸,伸手必被捉。黨和人民在監督,萬目睽睽難逃脫”。業務干部在工作中一定要廉潔自律,要在思想上筑起牢不可破的防線,增強拒腐防變能力。紀檢干部要當好大家的“保健醫生”,經常提醒大家,定期組織廉政教育報告,對同志要多拉袖子提醒,少拍肩膀肯定。每年底中層干部要進行述職述廉。還要設立廉政提醒牌,定期與年輕同志談話、交心,把廉政弦繃緊。

強化制度建設。把好制度關口,完善預防和懲治腐敗體系。落實黨風廉政建設責任制,全面組織排查和梳理廉政風險點,制定防控措施,構建風險防控機制事前、事中及事后三道防線。圍繞反腐倡廉重點工作和關鍵環節,以住房保障、收費基金、規范津貼補貼等三項廉政建設重點工作為突破口,細化任務分工,規范工作程序,著力完善從源頭上防治腐敗的制度機制。

強化監督管理。嚴格按照黨章和黨內監督條例的各項要求,健全領導班子內部議事和決策機制,建立健全監督機制,實行節假日打招呼、廉政談話、誡勉談話、任前談話和廉政自查等規定,加強對重點崗位、重點人員、重點環節的監督和防控,確保對黨員干部行使權力進行有效監督,堵塞以權謀私的漏洞。

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