張雄
摘 要:受經(jīng)濟增速放緩和能源結構調(diào)整的影響,煤炭行業(yè)效益普遍下降。隨著國家去產(chǎn)能政策進一步推進,一系列成本高、品質(zhì)低,競爭力低的煤礦將在結構調(diào)整中被淘汰。各煤礦若想求得生機,必須降低生產(chǎn)成本,提高經(jīng)濟效益。結合目前形勢,我們以優(yōu)化生產(chǎn)組織、加強成本控制、推進企業(yè)創(chuàng)新為手段,推進企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展,實現(xiàn)降本增效。
關鍵詞:煤炭企業(yè);降本增效;環(huán)境
中圖分類號:F426.21 文獻標識碼:A 文章編號:1671-2064(2017)12-0140-01
我國是世界最大的發(fā)展中國家,也是最大的能源生產(chǎn)國和消費國,經(jīng)濟和社會的發(fā)展離不開能源的推進,而煤炭作為能源配置中的基礎能源,掌握著國民經(jīng)濟的命脈。伴隨著國家在煤炭領域去產(chǎn)能政策的實施,降本增效,淘汰落后產(chǎn)能,是應對宏觀經(jīng)濟下行壓力的當務之急。
1 對煤炭市場的經(jīng)營環(huán)境的分析研究
(1)經(jīng)濟環(huán)境。目前是我國產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整和經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級的重要階段,在國內(nèi)經(jīng)濟運行面臨著巨大下滑壓力的同時,煤礦企業(yè)也遭遇著罕見的寒冬期。煤炭行業(yè)在經(jīng)過連續(xù)幾年飛速的發(fā)展以后,價格上漲的同時吸引大量煤炭企業(yè)進入市場,紛紛加大生產(chǎn)投入,提高產(chǎn)出,使得市場積累了大量庫存。(2)政策環(huán)境。2016年2月,國務院發(fā)布《關于煤炭行業(yè)化解過剩產(chǎn)能實現(xiàn)脫困發(fā)展的意見》,指出煤炭行業(yè)要在淘汰落后產(chǎn)能的基礎上,在3-5年內(nèi)再退出產(chǎn)能5億噸,壓縮煤炭產(chǎn)能,減少煤企數(shù)量。因此,在當前形勢下,煤礦企業(yè)若想在去產(chǎn)能的競爭中穩(wěn)住陣腳,就要全面落實“降本增效”,提高自身競爭力。(3)煤礦用工環(huán)境。由于煤炭經(jīng)濟環(huán)境的不景氣,很多煤礦企業(yè)已經(jīng)出現(xiàn)大規(guī)模的辭職潮。煤礦用工呈現(xiàn)老齡化趨勢,工作效率也大不如前,缺少新鮮血液的注入,影響煤礦的未來發(fā)展。(4)生態(tài)環(huán)境。煤礦所到之處,往往會引起所在區(qū)域的地勢塌陷,導致當?shù)鼐用癜徇w等。煤礦生產(chǎn)過程中也會產(chǎn)生各種污染廢棄物,影響當?shù)厣鷳B(tài)[1]。
2 煤礦企業(yè)降本增效的有效策略
2.1 優(yōu)化生產(chǎn)組織
(1)優(yōu)化產(chǎn)量計劃。將集團公司下的各個生產(chǎn)礦井進行統(tǒng)一劃轉(zhuǎn)合并,按照依法合規(guī)并且效益最大化的原則排定當年的生產(chǎn)計劃。(2)優(yōu)化采掘接續(xù)。1)根據(jù)采掘連續(xù)計劃,最大化降低巷道掘進量及開采隊伍,降低煤礦生產(chǎn)成本,合理安排好退出隊伍人員安置工作,降低使用外包工隊,加強對自有人員的培訓使用。2)生產(chǎn)組織方面,堅持“以銷定運、以運定產(chǎn)”的運營方針,嚴格執(zhí)行集團的外運計劃。
2.2 加強成本控制
(1)強化節(jié)約意識。宣傳節(jié)約文化,樹立節(jié)約意識。降低成本要落實到每個工人身上,首先要從我做起,認識到煤炭行業(yè)目前所面臨的困境,通過廣泛的宣傳和教育,使員工思想從“要我降成本”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙党杀尽薄F髽I(yè)自身也要落實科學發(fā)展觀和科學管理觀,管理者要為工人樹立節(jié)約的榜樣。(2)制定相關制度。安排專業(yè)人員現(xiàn)場考察,了解企業(yè)相關部門的收支狀況,對歷史數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計分析,從而確立企業(yè)降本增效的預期費用與收益。對不同科室的經(jīng)營指標進行分解,為其量身定做指標考核辦法,對煤炭從開采到銷售每個環(huán)節(jié)進行成本控制。如加大物資管理力度,完善企業(yè)材料領用制度;建立固定資產(chǎn)承包管理機制,派專人負責某一固定設備,將責任落實到人。(3)加強資金審批。控制各項支出,如減免不必要的招待費、差旅費等,在保證非生產(chǎn)部門正常運轉(zhuǎn)的情況下精簡工作,降低非生產(chǎn)性支出;在生產(chǎn)工作中,要和財務部門相結合做好預算工作,煤礦在生產(chǎn)過程中使用的材料種類較雜,數(shù)量較多,且有效利用率較低[2]。
2.3 推進企業(yè)創(chuàng)新
科學技術是第一生產(chǎn)力,對生產(chǎn)型企業(yè)尤其如此,技術創(chuàng)新是企業(yè)永葆青春的根本。開采技術是決定和影響煤礦生產(chǎn)技術水平的核心,煤礦的技術創(chuàng)新應以開采技術為突破口。使用先進設備,淘汰落后設備,可以解放生產(chǎn)力,提高生產(chǎn)效率。在推行技術創(chuàng)新的同時也要大膽進行制度創(chuàng)新,企業(yè)制度影響企業(yè)技術創(chuàng)新。要建立現(xiàn)代企業(yè)制度,促使企業(yè)加快落實創(chuàng)新主體地位,要做到:企業(yè)決策層由股東自主決定,進而決定管理層;創(chuàng)新影響企業(yè)家的利益,從而調(diào)動企業(yè)創(chuàng)新積極性。
3 煤礦企業(yè)降本增效策略的實施效果
通過優(yōu)化組織結構,煤礦的全年各階段生產(chǎn)計劃有序進行,大大提高了生產(chǎn)效率;在對成本進行深度細化分析之后,通過建立科學合理的費用制度,審批制度,固定資產(chǎn)承包責任制度,降低了企業(yè)費用開銷,增強了企業(yè)員工的責任心,尤其是進行強化節(jié)約意識宣傳之后,企業(yè)員工在認識到煤炭行業(yè)的的困境的同時,積極調(diào)整心態(tài),努力工作,在各自單位開展了爭當節(jié)約先鋒的活動,形成了良好的工作氛圍;另外,通過創(chuàng)新工作方法,縮短了工作時間,提高了工作效率,最終實現(xiàn)了降本增效。
4 結語
煤礦企業(yè)不是一個單一的生產(chǎn)單位,在對煤礦進行降本增效的時候要結合多方面進行考慮,將生產(chǎn)單位與非生產(chǎn)單位分開對待的同時,又要進行綜合考慮。要敢于在原有制度的基礎上大膽創(chuàng)新,才能響應國家政策,在求得自身發(fā)展的同時為去產(chǎn)能做出貢獻。
參考文獻
[1]尚奇峰.煤礦企業(yè)降本增效途徑的探討與研究[J].新經(jīng)濟,2016(07):146.
[2]張蕊.煤炭企業(yè)“提質(zhì)增效,降本增效”的有效途徑初探[J].企業(yè)戰(zhàn)略,2016(30):13.