輸配電線路的檢修工作探討

周毅

摘要：配電線路是電力工程的重要組成部分，起著關鍵性作用，它具有點多面廣線長的特征。由于輸配電線路的長度較長，地域廣，覆蓋面較廣，加之輸電線路所處位置的自然環境較惡劣，因此其維護檢修工作存在許多困難。輸配電線路的檢修目的是為了消除在線路的巡視與檢查中所發現的各種缺陷，以預防事故的發生，保證安全供電?；诖?，文章就輸配電線路的檢修工作進行簡要的分析，希望可以提供一個借鑒。

關鍵詞：輸配電線路；檢修工作；措施

1.簡述配電線路檢修的意義

配電線路檢修具體指的是對配電線路進行全方位的監督，如檢修各類不利因素和線路運行的狀態等，進而對線路運行狀況從科學角度進行分析和預測，同時依照分析的結果制定一套線路檢修措施。配電線路檢修的主要意義在可以合理應用檢測方法對線路的運行狀況做到科學有效的分析和研究，使線路運行的安全和穩定得到保障。另外，通過配網線路的檢測可以做到妥善布置檢修、時間、間隔和流程，可以讓配電線路健康水平得到提升，而且還可以使成本投入得到降低。

而配電線路檢修的優勢主要有以下幾點：①可以在一定程度上使資金的投入得到降低，獲得更多的經濟效益；②可以使線路運行的可靠性和穩定性得到提升；③可以確保相關工作人員和設備運行的安全。通常傳統的配電線路在檢修時往往時間較為集中，檢修人員的勞動強度和工作時間都較多，造成工作人員出現意外傷害的事故不時發生，而通過狀態檢修這種方法，使停電檢修的時間減少了，進而使安全事故的出現頻率降低了，同時，還能在一定程度上使停電的面積和停電的次數減少。經過配電線路狀態檢修，可以檢測出此條線路的運行狀態，再經過檢測結果的分析，最終確認線路是否需要檢修，此種方法不僅給用戶提供了方便，還可以使電力系統的經濟效益得到提升，減少支出。

2.故障檢修

2.1單相接地故障

單相接地故障是線路故障中高發故障，占到總故障量的七成以上，只有正確分析成因，才能有效解決，避免單相接地故障的發生，主要成因有三種，一是導線絕緣子存在異物導致桿塔放電；二是裸導線受到直接接觸影響；三是用戶側設備形成了單相接地情況。檢修時，需要加強防污處理，更換老舊針式絕緣子，換用新型設備；定期對線路進行清理，確保線路遠離高大樹木和建筑，保證安全距離；在有條件的情況下，逐步換掉裸導線；定期檢查，督促用戶加強自身設備管理，可以通過用戶側分界開關的方法，加強線路防護。

2.2雷擊故障

雷擊也是導致線路停運的主要現象，雷擊線路會造成絕緣子閃絡、短路斷線等問題，主要應對辦法如下：一是在開口運行的分段開關和隔離閘刀兩側配置氧化鋅型避雷器，起到防雷作用；二是側安裝避雷器一定要保證外殼、低壓側中性點和操作開關外殼接地良好；三是換用試驗合格的避雷器；四是做好故障區段接地電阻測試，避免出現再次雷擊故障。

2.3發熱故障

夏季高溫時期，接頭過熱就會導致線路燒斷，主要原因是線路超載、線路壓接不牢固、相關接觸面小、導線壓接處防氧化措施不合格。檢修時一要對統一接頭并用線夾壓緊；二要對超負荷線路更換；三要對導線和閘刀連接處打磨。

2.4計劃檢修

計劃檢修就是按巡視情況提前檢修，對線路進行整治，比如更換絕緣子、更換導線、安裝避雷器、安裝負荷開關等工作。檢修時要合理安排時間，做好計劃，通過安全管理，提高檢修效果質量。

3.輸配電線路檢修管理的措施

3.1完善檢修管理制度，確保設計合理

檢修管理制度是開展檢修管理工作的重要指導依據，也是供電單位的智慧結晶，所以，相關人員應著重完善檢修管理制度，以此提高檢修管理質量。相關工作人員應在線路工程規劃、設計時期，進行檢修管理制度的完善。一方面是因為，設計人員的實地勘察結果也許不全面，如果檢修管理人員能積極參與設計，那么他們不僅能為設計提供大量的準確數據，還能將他們在惡劣環境中工作的感受、經驗，與設計人員交流，以此幫助設計選址；另一方面是因為，檢修管理人員了解輸配電線路存在的一些缺陷，如果他們能將此告知設計人員，那么就能幫助設計人員更好的設計，以避免出現這些弊端，保障設計的合理性。

3.2科學進行工程建設，確保運行安全

在建立輸配電線路時，科學的進行工程建設，能從根本上減少檢修管理的工作量，確保運行的安全性。眾所周知，避雷線對保護輸配電線路具有重大意義，而在具體的建設過程中，合理的設定避雷線的保護角度并非易事。一方面，避雷線的保護角度，直接影響著避雷線與導線屏蔽線的配合效果，以及發生輸電線路繞擊故障的幾率，所以，在具體操作時，工作人員的壓力大，責任重；另一方面，有眾多因素會影響避雷線保護角度的設定，比如，輸電段的路徑、以及其所處的地理環境。其實，在我國的供電系統里，國家電網有典型的防雷保護角設計要求，并且都是理論化、標準化的。所以，相關人員應善于借助相關的理論知識。

3.3加強相關員工培訓，確保工作高效

對供電單位而言，檢修管理制度、輸配電線路設計方案固然重要，但是人才，才是供電單位最重視的資源。然而，人才不僅是可遇不可求的，還會隨著社會的發展，出現一定變數。因此，相關單位應根據社會需求，加強對員工的培訓力度，以此提高人才擁有率，提升檢修管理質量。供電單位培訓員工的方法眾多，比如，邀請能力強、素養高的前輩，進行經驗傳授與技能講解；開辦相關員工技能知識交流會。

總之，為了在保障我國正常用電的情況下，兼顧相關供電企業的盈利，必須重視輸配電線路的檢修管理。所以，電力工作者應該堅守自身崗位，多方面加強對供電系統的監管，特別是對供電系統定期的檢查維修，積極對存在的問題進行排查，盡可能避免故障發生，以保證電網的可靠運行。

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