郭益督 劉歡 臧悅姌 鐘南
摘 要:隨著經濟、科技的飛速發(fā)展,當今社會各行各業(yè)的運營和人們的生活都越來越依靠電能,這促使我們對電能的需求量一直持續(xù)快速上升。電網是否能夠安全穩(wěn)定的運行主要取決于電網調度工作的優(yōu)劣,進行良好的電網調度工作不僅可以保證電網能夠安全平穩(wěn)的運行,還可以大幅度的減少由于電網調度出錯所帶來的經濟損失。本文將對電網調度安全管理工作中存在的問題以及加強的方法和途徑進行相應的討論,希望對電網調度安全管理有所幫助。
關鍵詞:電網調度;安全管理;方法;途徑
中圖分類號:TM73 文獻標識碼:A 文章編號:1671-2064(2017)16-0151-01
為了使各行各業(yè)和人們的生活能夠正常進行,保證電網安全平穩(wěn)的運行就成為廣大電網企業(yè)的首要任務。電網安全平穩(wěn)運行的關鍵是要加強電網調度各專業(yè)的管理和提高電網調度人員的素質以及安全意識。電網調度工作隨著智能電網的推進即將面臨著更新的挑戰(zhàn),所以只有不斷地積極探索、勇于創(chuàng)新,才能跟好的保障電網安全穩(wěn)定的運行。
1 電網調度運行中存在的問題
1.1 調度人員業(yè)務、心理素質不高,調度班組管理規(guī)范
在電網調度工作中,任何一個調度人員都是影響其安全運行的關鍵因素,這不僅需要調度人員具有良好的心理素質和較強的責任心,還需要調度人員詳細的了解電網的運行和設備。但在現今的實際工作中調度人員中存在著責任心不強,經驗不足等諸多問題,這樣一旦出現突發(fā)事故,因無法進行及時地進行正確處理而到導致發(fā)生嚴重的后果。
調度班組的制度不健全、不到位直接決定著調度班組的不規(guī)范。調度人員的薄弱的安全意識和日常的調度管理沒有有效的管理,這些因素都將導致日常正常運行的電網調度存在的問題不能被及時發(fā)現,更不能被及時處理。這些問題的初選都是源于現在的電網調度沒有形成、建立切實的管理模式。
1.2 缺乏對調度事故的防控意識,電網調度自動化存在問題
在實際的電網調度工作過程中,對機械設備的不熟悉,對運行方式不了解都將會影響著調度人員的突發(fā)事故演練的效果。并且一部分電網調度人員抱有僥幸的心理,對突發(fā)事故演練認識不到位,不夠重視,都將導致在真正的突發(fā)事故來臨時不能冷靜的思考,更不能熟練及時的解決問題。
隨著近年來科技的不斷進步,電網調度也建立了自動化系統(tǒng)。但現今的電網調度自動化系統(tǒng)中還存在著很多問題,例如:相關技術人員的缺少,將會導致運行和維護之間出現嚴重的脫節(jié),將無法保障電網調度的安全性。其次,電網調度自動化的管理體系還沒有建立,所以在運行過程中沒有相關制度為其保駕護航,這樣運行過程中的安全性就更加無法得到保障。
2 加強電網調度安全管理的方法和途徑
2.1 建立高素質電網調度人才隊伍
管理人員要高度重視專業(yè)電網調度人才的培養(yǎng),對現在任職的電網調度人員進行技術測驗,并對其測驗結果進行相應的分析,總結出現任職的電網調度人員的優(yōu)勢和不足,然后根據這些不足制定有針對性的培訓和學習。現有的電力系統(tǒng)大多數都是較為薄弱的基礎網路,極其容易發(fā)生突發(fā)事件,因此在日常的維護工作中電網調度人員要明確主次,對細節(jié)部分檢查優(yōu)化不合格的結構。
領導者要把調度人員擺在首要的位置上,只有不斷的提高電網調度人員的綜合素質和專業(yè)技術水平能力,才能更好的保障電力系統(tǒng)的正常運行。面對具有很強的變動性的自動化系統(tǒng),電網調度人員要大膽的進行創(chuàng)新,敢于創(chuàng)新,才能為安全運行的管理方案摸索出新的道路,將突發(fā)事故發(fā)生的概率將到最低。
2.2 對電網調度的安全運行進行加強管理
保障電力系統(tǒng)安全穩(wěn)的有效措施就是對電網調度的安全運行進行加強管理。管理人員要經常組織和開展故障搶險演練和緊急事故的處理法人演練,在演練過程提高電網調度人員的處理問題的能力,還要進行不斷的創(chuàng)新,使其更加完善。為了提高電網調度的安全性就必須進行安全管理措施的強化工作,實施安全責任制,要切實切實落實調度人員崗位責任制,根據規(guī)章制度將責任落實到每一個調度人員的頭上,讓每一個調度人員高度重視工作時的安全,這樣在電網調度的工作過程中,一旦出現電網調度的安全問題,就可以追查個人的責任。以此來警醒每一個電網調度人員要高度重視工作過程中的安全問題,做好電網調度危險點的預防工作。
2.3 建立科學、合理的考核制度
隨著經濟的發(fā)展和人們的生活水平的提高,都將對電力服務提出了更高的要求。所以只有把電網調度服務做好才能更好的為人們和社會提供更加優(yōu)質的服務,這就需要把服務質量列入專業(yè)人才考核項目中,提高電網調度的服務質量才能更好的滿足客戶的要求。因此,領導者必須建立完善的、客觀公正的考核方式和體系,嚴格執(zhí)行相關制度,這樣才能反映出電力企業(yè)在實際服務和管理等方面出現的問題和不足,才能進一步從根本上解決實際中出現的問題和不足。
3 結語
電網調度安全管理要堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,不斷的吸收先進的管理理論,在實踐中也要不斷的總結經驗教訓,不斷的進行創(chuàng)新,積極探索新的電網調度安全管理的方法和途徑,才能更好的提高電網調度安全管理的水平。
參考文獻
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[2]張志軍,唐瑛媚,鮑潔,胡旭東,段佳莉.關于加強電網調度安全管理的探討[J].科技創(chuàng)新與應用,2016.endprint