用8年時間培訓學徒

姚秦川

在日本橫濱的一個小鎮上，有一家名為“秋山”的家具工場，從外表看，它一點也不起眼，甚至還有些簡陋，但它卻是日本最有名的手工家具公司。即便是皇室和內閣首相，想要定制秋山的家具，也需要提前半年的排隊等候。秋山家具之所以聲名顯赫，和他嚴厲的培訓人才的制度密不可分。

秋山家具的創始人名叫秋山利輝，小時候由于家境不好，便和村子里的人學起了木匠的手藝。初中畢業后，秋山利輝去了大阪，開始在一家木具店里當起學徒。由于喜歡動腦子又能吃苦，秋山利輝的手藝進步飛快。26歲時，他已經開始為皇室定制家具。所有人都慕名來到這個小店，無論多貴，等多久，他們都指定由秋山利輝來制作。

雖然秋山利輝技藝超群，但由于個性靦腆，不善交際，他和同事的關系處理得并不融洽。加上太于優秀，受到同事們的排濟，有些人更是在上司面前打他的小報告。最終，上司也擔心他以后難以駕馭，只好找個理由將他開除。

作為最優秀的匠人，自己竟然被無辜開除，秋山利輝非常失望。但他并沒有就此沉淪，而是打算創立自己的木工會社。由于秋山利輝在日本木工界聲名顯赫，慕名而來的學徒絡繹不絕。他開始思考，到底怎么樣才能培訓出一流的工匠呢？

幾天后，秋山利輝制定出了一套近乎苛刻的學徒制度：免掉所有人的學費，但必須遵守他定下的制度，見習1年，學徒4年，匠人3年，共計長達8年的學習時間。不僅如此，所有學員還必須剃光頭，住在鴿子籠一樣的宿舍里，禁止使用手機，不準談戀愛。同時，每天早上必須5點起床，跑步2公里后，再回來背誦《匠人須知30條》。如果能夠堅持下來，8年學業結束后，可以選擇留下，也可以自立門戶。要是違反其中的一條規則，立即開除。

然而，就是這種看起來接近折磨的教學方式，依然吸引了大批熱愛木匠手藝的年輕人前來學習。因為要求太過嚴格，在將近50年的時間里，秋山利輝也僅僅培養出50多位工匠，他們也都成為像他那樣優秀的工匠大師。

在現代化的今天，秋山利輝依然堅守這些看似不近人情的規則。有一些人開始對他的教學方法提出質疑，認為他將家具廠變成令人窒息的“魔鬼集訓營”。但秋山利輝卻從容地表示：“成為匠人不是那么簡單的事，之所以定下這些規范，是為了考察學徒內心的品格，讓學員心無旁騖。”

想要優秀，你需要勤奮和天分；而想要卓越，你不僅僅需要勤奮和天分，更需要心無旁騖的毅力和長久地堅持。