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企業思想政治工作如何更好發揮“紐帶”效應

2017-11-06 08:12:44馬金艷
學習導刊 2017年7期
關鍵詞:思想企業發展

馬金艷

[摘 要]企業發展應具有生命力、活動力和發展力,這是時代發展和市場需求的結果。企業思想政治工作在這里面具有不可替代的作用,從建章立制、抓住關鍵環節、強化內部支撐等入手,善用、活用、用好方式方法,搭建起企業與員工之間的紐帶。

有生命力、有活動力、有發展力的企業,能夠在時代發展和經濟潮流中站穩腳跟,并脫穎而出,實現經濟效益和社會效益的“雙贏”。這除了經濟發展、市場需求等外界環境因素外,內部的管理機制、生產質量、員工素質等都會影響企業發展,至關重要。任何事都脫離不了“人”這個主體,企業發展實際上就是員工價值的積累、發展正能量的體現。如何從思想上、工作中充分發揮企業員工的積極性、能動性,是擺在企業發展亟需解決的課題。找對人、用好人來做人的工作,企業思想政治工作者應善用、活用、用好方式方法,積極搭建起企業與員工之間的橋梁和紐帶。

一、團結就是力量,建章立制才是根基,這樣企業才有生命力。管理制度的完善需要企業長期發展探索,這是人人需要遵守的規則,無規矩不成方圓。有了制度,有了規矩,才有發展的生命力。企業思想政治工作者應從宣傳培訓中來加強提升員工的整體素質,包括企業有關制度、產品質量、安全生產等知識方面,定期組織或邀請有關專家學開展知識講座、多形式的企業規章制度競賽等,讓制度入腦入心。這樣才能從思想上讓員工團結一致。質量是硬指標。這與職業道德素養息息相關。每一個生產環節能否做到細致入微,每一項指標細節能否落實到位,員工除了思想上的重視程度外,還與自身技術水平有很大關系。加大對員工的技能培訓力度,開展技能大比拼,競爭上崗,建立激勵制度,搭建員工展示自我的大舞臺。鼓勵老員工幫帶新員工、青年員工,使其共同提高進步。安全生產是企業發展的提前和保障。一旦脫離或忽視了這個問題,企業發展也就無從談起。諸多由于思想不重視、硬件不配套、培訓不及時、機制不健全等引起的安全生產事故,讓人觸目驚心,甚至會將企業的多年發展積累毀于一旦。讓企業永葆生命力,就必須從建立完善長效機制入手,培訓、宣傳、演練、檢查等缺一不可,在企業中營造“安全第一、生命可貴”的共識和氛圍,為企業發展做足保障。

二、從關鍵環節入手,找準根源精準發力,這樣企業才有活動力。企業有所發展、有所成效,充分發揮員工的主觀能動性是關鍵。抓進度、保質量、穩提升等發展要素都需要員工來完成。發展的活力來源哪,動力出自哪?企業思想政治工作者需要找準定位和發展根源。從老員工入手,抓住經驗足、技能強、威信高等特點,充分發揮他們的傳幫帶作用,讓他們在中青年員工前做出表率;尊重老員工在企業發展中的地位,邀請他們參與企業管理,征求有利于企業持續發展的建議,同時發動老員工做中青年員工的思想工作,在積極實干踏實拼搏中實現自身價值。在此基礎上,還要注重老員工的健康生活狀況,定期組織身體健康查體,走訪有困難的老員工家庭,送上物質和精神溫暖,讓老員工感到存在感,提升他們的工作主動性。從青年員工入手,抓住有拼勁、活力足、善創新等特點,引導他們認清企業發展形勢,通過培訓、競賽來提升自身素質,通過外出學習、拓展訓練、競爭上崗等來創造展示青年員工自身才華的平臺。從困難職工入手,知冷暖送溫暖,切實解決他們在生活工作中遇到的困難問題,解決后顧之憂。精神文化是提升員工主動性的關鍵,健康向上的生活工作氛圍,需要通過豐富多彩的實踐活動加以營造。針對員工特點,定期組織趣味運動會、歌手大賽、歌詠比賽、演講比賽、文藝晚會、書畫攝影展、棋類比賽、戶外拓展等活動,增強員工之間的互幫互助意識和團結協作能力,在企業內部凝心聚力,形成齊心協力求發展一股繩。

三、關注核心主線,強化內部支撐,這樣企業才能有發展力。員工的積極性在很大程度上來源于激勵因素,企業在建立完善激勵機制的同時,企業思想政治工作者要跟上宣傳,選樹典型,用標桿來激勵員工不斷提升進步。激勵是一種方法方式,樹立典型的威信,并提供更好的發展空間,形成競爭用人常態化、制度化。這些激勵、用人等企業長期以來形成的發展共識,是組成獨具特色的企業文化的重要部分。企業思想政治工作者要善于總結,精心提煉,形成企業文化的多元化、多向性。同時,要把企業文化與思想政治工作有機結合,不斷加強企業自身形象的宣傳,豐富員工的精神文化生活,并進一步完善企業的文化設施,使企業精神在實踐中得以錘煉和升華,激發員工與企業同呼吸、共命運??萍紕撔率瞧髽I持續長遠發展的動力源泉,企業思想政治工作者要把這種發展理念貫穿于整個工作中。思想創新是提前,通過在培訓中邀請專家學者強化對科技創新理念的深化探討,經常性開展技術創新比賽等,在企業中營造“科技創新就是第一生產力”的氛圍。其次是方式創新,思想政治工作也要與時俱進、因人而異,不局限于形式,融合最關鍵。企業發展過程中,不斷引入先進科技,創新生產方式,同時,企業思想政治工作順應需求,突出針對性和實效性,培養技術人員成為企業思想政治工作的組成力量,使其影響力在廣大員工中充分發揮,帶動引領企業邁上科技創新之路。

紐帶既是鋪設,又是核心。做好企業思想政治工作,有利于將廣大員工緊緊團結起來,把企業當成自己的家,力量擰成一股繩,形成發展的正能量,實現企業思想政治工作促進生產力發展、企業轉型升級的根本目的。endprint

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