婦科護理安全隱患的分析及對策研究

李麗

[摘要]目的：分析研究當前婦科護理當中的安全隱患，并結合相應的工作經驗，提出相應的改進對策，從而提高我院婦科護理的水平。方法：采用回顧性分析的方法來對相應的安全隱患進行分析和總結，并提出改進措施。結果：采用改進后的對策進行婦科護理后，護理質量有了明顯的提高（P<0.05）。結論：在婦科的護理過程當中，要加強臨床治療婦科護理人員的管理，尋找最恰當的護理水平和對策，保障患者的最大滿意，減少婦科治療當中的安全隱患。

[關鍵詞]婦科安全隱患；解決對策；婦科護理

當前我國醫療事業得到了迅速的發展，醫療護理的市場也在增加。在醫療競爭日益加大的期間，如何加強護理服務質量，保障治療水平，是醫院提高其核心競爭力的主要途徑。婦科護理是最常見的護理工作，采用回顧性分析的辦法來分析我院婦科護理工作當中存在的問題，并進行相應的記錄分析，從而達到了解現狀的目的。然后結合當前護理人員的實踐工作總結，提出一套完善的婦科護理的對策，在使用后具有良好的效果。特將研究情況報告如下：

1資料與方法

1.1一般資料

我院婦科護理人員共50名，全部女生，年齡21-36歲，平均（25.3±1.8）歲。職稱：護士15人，護師23人，主管護師12人，學歷：中專12人，大專31人，本科7人。

1.2婦科的安全隱患危險因素分析

1.2.1醫師的危險因素

在醫院的治療過程當中，醫師的工作量是最大的。每天他們要做非常多的手術，在患者身上花費的時間就相對少了。沒有足夠的時間同患者進行溝通，對于患者的病情變化也無法及時的了解和掌握。那么就無法及時有效的做出讓患者滿意的處理。有的診斷情況也是通過其醫師的口頭醫囑，這都給治療帶來了非常多的風險。另外值班醫師的水平有限，一般都是住院醫師來擔任，他們的技術水平及處理事情的能力都無法滿足患者的要求。所以這種不和諧的情況，容易轉移到護理人員身上。

1.2.2護士的危險因素

婦科是我院的大科室，接收的病人眾多，護士的人手一直都非常的緊張。護理人員的工作量非常的龐大，這就使得每個護理人員都是超負荷在工作，一天的工作量非常重。過程的勞累及加班使得她們非常的疲憊。另外護理人員都是女性，同時他們也是很多孩子的媽媽，回家后還需要照顧孩子，照顧家人及家庭。在這種各類角色的轉讓過程當中，她們太辛苦了，對工作容易發生厭煩情愫。在對待患者的過程中，就容易發生相應的摩擦和矛盾，導致相應的安全隱患。另外婦科護理人員的理論水平和專業技術都有限，無法非常專業的同患者就相應的專業問題同患者進行溝通。那么這也導致很多患者及家屬的不滿。同時我院婦科的護理人員都沒有經歷過內、外、婦、兒科的大科輪換，其護理的專業知識和技術掌握情況有限，無法對很多并發癥情況進行觀察和處理，這也導致了護患關系的不信任，同時也就產生了風險。

1.3提高處理婦科安全隱患的對策

對于我院的婦科護理人員來講，要加強其內、外、婦、兒科的大科輪換，增加其全面的護理實踐經驗和相應的知識。醫院要定期的開展相應的培訓，分析總結相應的問題及經驗，并在全科室進行通報。對于相應的護理操作要建立明確的制度，盡力減少人為因素環節的安全風險。對護理人員實施獎懲制度，提高護理人員的工作積極性。主要是提高對策如下。

1.3.1增強護理安全意識

對于相應的法律制度和規范，婦科護理人員得加強學習，主要包括《醫院護理工作管理制度》，《醫療事故處理條例》等。同時還加強護理護理病歷的書寫規范，從理論要降低護患風險。

1.3.2提高護理人員專業技術

婦科護理人員應該定期組織相應的技術培訓，以專業專人帶教的辦法保障每個護理人員都能達到相應的考核標準。另外鼓勵護理人員加強自身的學習和深造，提高其工作水平。

1.3.3加強護患溝通

護理人員得掌握各類護理技術以及與人溝通的技能。順利的同患者及家屬就病情進行良好的溝通，在可以辦到情況下做好服務工作。對于相應的意外情況，做好解釋工作，爭取患者及家屬的支持和理解。

1.3.4加強醫院藥品、設備及人員班次等管理

醫院的各類管理工作也需要有完善的管理制度和辦法。這樣護理人才也能在工作中順利的完成各類工作，做好患者的護理工作。另外要保障護理人員的適當休息，不能讓其疲勞工作，效果會不好。

2結果

我院經過婦科護理的安全隱患的分析總結后，制定了相應的提高對策，全完婦科的護理情況有了上升。護患關系也得到了改善（P<0.05）。如表1所示。

3討論

采用回顧性分析的方法來對相應的安全隱患進行分析和總結，并提出改進措施。采用改進后的對策進行婦科護理后，護理質量有了明顯的提高（P<0.05）。所以在臨床上加強婦科護理人員的管理，積極尋找解決婦科護理安全隱患的解決對策與方法，是有效的。