徐 群
(淮南礦業集團顧橋煤礦紀委,安徽 淮南 232131)
煤礦企業作為我國經濟發展中的重要組成部分,為我國經濟建設提供了重要的能源,為了確保煤礦企業的健康高效發展,需要切實發揮黨組織的監督促進作用。黨風廉政建設是黨組織建設的重要工作,只有保證黨員干部工作的廉政性,全心全意為企業發展服務,才能夠提高黨組織的核心戰斗力,確保黨的純潔性,充分發揮黨組織的先鋒帶頭作用,確保煤礦企業可以獲得長久的經濟利益。
黨風廉政建設始終貫穿于煤礦企業管理的過程中,為了加強黨風廉政建設,應該在企業中對廣大黨員干部開展黨風廉政教育工作,樹立廉潔自律意識。自律是紀律的最高階段,只有自身對黨風廉政建設有深刻的認識,才能夠在實際工作中用制度和法規約束自己,從而預防腐敗現象的發生。在煤礦企業內部應該做好黨員干部的黨風廉政宣傳工作,在企業內部形成良好的風氣,積極宣揚正能量,營造積極健康的氛圍。煤礦企業的黨組織要明確黨風廉政建設的內涵,并且將這項工作納入黨組織工作的重要日程,建立黨員干部日常行為規范檔案,對其日常工作狀態進行跟蹤、檢查、考核,嚴密注視每位黨員干部的思想動態,切實提升黨員干部的廉潔自律意識。
加強學習教育是強化黨風廉政教育的重要途徑,黨組織可根據煤礦企業的工作特點,有針對性的開展學習教育活動。合理利用職工的上下班時間,既不能占用職工過多的休息時間,又要達到黨風廉政教育學習活動的目標。所以應該充分調動煤礦企業基層班子的積極性,在職工下班娛樂時間開展學習教育活動,在活動的過程中滲透黨風廉政建設的學習內容。每周集中時間開展一小時的學習教育活動,通過觀看教育片、新聞時事、邀請紀檢部門開展專題講座等方式,加強對煤礦企業全體職工的廉潔自律意識,在煤礦企業內部形成良好的學習氛圍,切實提升黨風廉政建設水平。
為了提升黨風廉政建設的成效,需要從源頭對腐敗案件進行控制,預防腐敗現象的發生。根據煤礦企業內部管理的特點,針對物資采購工作要加強監督和管理,做好煤礦企業招投標工作的每個環節,加強對銷售、賬務處理、管理和人事等方面的監督管理,保證每個崗位都能夠嚴格按照規程運行。只有在最重要的環節加強管理,才能夠從中發現問題,并且及時處理,為黨風廉政建設的高效開展奠定基礎。
在對重要環節管控的基礎上,還應該進一步落實細化措施,確保每項工作都能夠嚴格按照規范執行。崗位治理工作中,還要加強人員管理,制定嚴格的崗位職責規章制度,加強對崗位職責人員的黨風廉政建設教育,以十九大精神的貫徹落實為引導,提出科學的監督管理辦法,切實保證關鍵崗位的規范化運行。招投標作為煤礦企業的重要環節,需要做好事前、事中和事后的同步監督,尤其是對于技術標,更要加強監督管理,嚴格按照招標程序操作,在公告公布的同時,采用專家抽取的方式,對投標、開標、評標和定標進行嚴格把控。同時還要加強合同管理,確保每個環節都能夠按照程序操作,在程序上做好預防工作。對各個重點崗位的黨員干部進行思想和行為規范建設,是從源頭上杜絕腐敗案件發生的重要手段。
領導班子是煤礦企業開展黨風廉政建設的根本,是各項工作有序開展的核心,所以應該強化領導班子建設,切實提升領導班子的整體素養,在煤礦企業黨風廉政建設工作中發揮帶頭作用。在煤礦企業轉型升級的關鍵時期,黨組織領導班子要對激烈市場競爭下多元利益主體有更加深刻的認識,堅決將反腐倡廉思想貫徹給每位黨員干部,始終保持頭腦的清醒,利用自身良好的黨性抵御各種誘惑,保持純潔的黨性,忠于本職工作,堅持原則,在黨組織內部形成堅固的堡壘。黨員干部要做好帶頭作用,就必須不斷提升自身素質,加強理論學習,對各項工作制度進行研究并且嚴格執行,到煤礦生產第一線做調查和分析,從實踐中總結經驗,強化思想政治學習,以身作則,從而為煤礦企業職工樹立榜樣。在新的社會發展形勢下,黨員干部面對新的問題,要保持冷靜,用良好的心態對問題進行分析,堅守工作原則,經受各種誘惑的考驗,在廉政建設方面為煤礦企業職工作為表率。黨員干部只有嚴格要求自己,才能夠從思想深處認識到黨風廉政建設的重要性,從而為煤礦企業黨組織黨風廉政建設工作的高效開展創造有利的條件。
黨風廉政建設是一項長期而艱巨的工作,在煤礦企業轉型升級的重要歷史時期,加強黨風廉政建設,制定反腐倡廉新機制,切實提高黨組織戰斗力,始終保持黨員干部純潔的黨性,有助于促進煤礦企業的健康穩定發展。
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