張 印
江蘇捷達交通工程集團有限公司,江蘇淮安 223001
一般情況下所講的變更是針對已標價工程量清單與實際情況不符,譬如:清單工程量偏差,清單項目特征不符、工程量清單缺項等;索賠的概念比較寬泛,主要是指:誤期補償、不可抗力、異常惡劣的氣候條件,政策調整、法律法規變化等事項提出的工期費用補償。而其中政策調整事項一般較少,但如果該類事件發生,該項爭議最少,及時提出來,準備好資料即有機會獲得補償。
變更索賠的總體原則是:
(1) 日常化。需要把變更索賠工作貫穿到企業和項目管理的全過程中,相關部門要把變更索賠日常化。
(2) 全員化。項目效益跟項目部每一個人都息息相關,變更索賠工作需要全體員工的共同努力。
(3) 效益最大化。目前建設市場競爭激烈,項目的中標價普遍偏低,必須通過做好工程變更索賠來創造經濟效益,在確保安全、質量、環保和工期的前提下,扭虧為盈或增加效益。
(4) 合規依法化。變更索賠必須強化風險防范、法制意識,在合規依法的基礎上開展工作,最終經得起相關審查。
2.1.1 針對變更索賠的總體原則,明確變更索賠相關崗位職責,形成變更索賠責任體系
(1) 項目經理的職責。作為項目管理的第一責任人,項目經理的工作就是流程和控制。變更索賠要對本項目變更索賠工作的計劃編制、方案制定、工作安排、人員分工進行決策;隨時掌握變更索賠項目從立項到報批的完整情況,直至變更索賠的工程款劃撥到本項目;組織對項目部及各勞務隊伍的考核兌現。
(2) 項目總工的職責。負責變更索賠中的設計變更工作,組織圖紙會審,研究施工圖紙中可變更部分,優化施工方案;與業主、設計、監理單位溝通,督促變更索賠的落實情況;指導工程部做好技術方面的具體工作;參與對項目部,及各勞務隊伍的考核兌現。
(3) 計量部的職責。作為變更索賠的主管業務部門,在項目進場后按照現場實際情況,向公司上報本項目變更索賠工作的方案;組織相關部門深挖變更索賠機會,為變更索賠策略提供支撐依據;組織項目變更索賠工作會議,明確實施目標,具體實施變更索賠。
(4) 其他部門如工程部、質檢部、物資設備部、協調部、財務部等均要參與進來。
2.1.2 提高變更索賠實施人員的素質,培養一支會管理、精預算、善談判的管理團隊
“個人跑得快,團隊跑得遠”,要做好變更索賠首先要做好團隊建設。而計量人員是變更索賠的主要實施者,計量人員的素質,影響了變更索賠實施的成功與否。變更索賠策劃及實施人員應具備以下“四項基本素質”。
(1) 對于企業而言要有忠心。要有職業精神和忠于職守。這是做人做事最重要的品質。務必忠于“我的崗位、我的職責”,要服從企業,不可三心二意的職業道德。
(2) 對業主而言要有誠心。作為施工企業,只有多一點換位思考和逆向思維,站在業主的角度想問題,對業主要坦誠相待,替業主排憂解難,實現雙贏。只有樹立正確的指導思想,幫助業主把最關注的問題解決,才會取得業主的信賴,才能得以確認變更索賠。
(3) 對專業技術和業務工作而言要有精心。作為計量管理相關人員,針對業務應當精益求精,對于項目變更索賠的理解與操作,要做到精細。
(4) 對遇到挫折和困難而言要有恒心。管理過程中,會遇到各種挫折和困難,恒心就是要求正視問題,想辦法去研究解決問題,并付之行動,不達目的誓不罷休。
2.1.3 建立激勵制度,加強考核及時兌現
績效考核與獎勵,為變更索賠工作提供動力和導向。項目責任成本,是原清單量與變更索賠的分水嶺,按照“標本分離”的原則,合理準確地測算項目責任成本,從而對變更索賠的績效進行有效的考核與獎勵。沒有詳細的成本測算,做不到“先算后干”,是搞不好變更索賠的。
2.2.1 誠信履約是變更索賠的前提
誠信履約,既是塑造企業品牌的重要手段,也是有效實施“變更索賠”的前提條件。只有堅持“經營之道在于誠,盈利之本在于信”的原則,對業主講信譽、守合同,奉行“業主第一,用戶至上,以誠取信,服務為榮”的理念,誠信是財富的種子,只有誠心種下,才能建立良好的關系,從而為變更索賠鋪平道路。
2.2.2 溝通是各個環節之間至關重要的組成部分
溝通是能夠保證決策的正確性和執行力高效性的重要手段,溝通可以使管理扁平化,是可以達到事半功倍的重要手段。溝通可以讓他人自愿地提供更多的協助,發展互惠互利的合作關系。
(1) 在施工前,計量部門要搞好各支付細目的盈虧分析,結合具體情況主要針對三大預算中的工程預算,逐項對照,分析贏虧點。
工程部門要與設計單位加強溝通,對有變更索賠可能的敏感分項工程,在進行基本技術經濟分析的基礎上,有針對性地做好設計優化工作。據統計,工程建設中設計事項引起的變更,出現次數占增量變更的46%,其獲得的賠償費占賠償總額的40%。所以,要利用好設計變更這個切入點。對報價資料和預算成本進行分析,對單價可能上浮較高、“有利可圖”的項目盡量增加數量,對單價可能降低、導致虧損的項目,盡量減少數量或變更為其他項目;
(2) 在施工過程中,項目部要認真研究合同條款、分析項目清單,做好變更索賠的一系列工作。對階段工作做好策劃,實施中動態地采取措施,調整工作思路,改變操作方法。
①現場技術人員要有較強的變更意識和敏銳的觀察力,尋找可以保證工程質量、增加利潤、節省費用和縮短工期的變更點,迅速將建議提交技術計量部門。
②技術計量部門要在設計變更方案和可行性分析完成后,盡快召開研討會,以便抓住時機,迅速開展與相關單位的交涉工作。
③計量人員應了解設計變更的內容,聽取技術人員的意見和建議,并熟練掌握談判的技巧,實現設計變更的目的。
④單項索賠較為常見且成功率較高,綜合索賠成功率較低,所以有變更要及時上報。
(3) 在結算階段,項目部對合同內投資和變更索賠款項,在最后一次計量時一并結清,做到不漏項、足額計量;
(4) 審計階段 (審計人員會重點審核變更索賠項目價款),需要注意以下幾點:
①計量人員要對審計項目及相關文件,尤其是對示范文本、清單規范、標準施工合同熟悉。
②重點要關注審計人員的核減項目的合理性,與合同文件、招投標文件等相關文件的要求是否相符。3.2 變更索賠資料和證明文件要求
從施工的層面,變更索賠證據有以下幾大類:
(1) 與合同相關的文件。招標文件及其澄清文件、投標報價文件、中標通知書、工程合同及相關附件、工程圖紙、地質勘察報告、業主認可的施工組織設計、技術規范等。
(2) 工程必備照片錄像。包括隱蔽工程覆蓋前的照片錄像、工程進度節點照片錄像、關鍵工序施工照片錄像、返工部位的照片錄像、工程異常的照片錄像等。
(3) 市場行情資料。國家、省、市有關影響工程造價、生產單位發布的產品市場價格、工期的文件、規定等。
(4) 政策法規文件。指工程所在地政府發布的對工程有影響的政府文件及適用的法律。
(5) 施工過程相關資料。包括施工進度計劃及修改、人材機進場計劃和實際記錄、施工過程管理記錄工程設計交底、相關變更指令、變更圖紙、工程簽證、工程相關往來信函、文件指令、通知答復、會議紀要、工程上報資料、試 (檢) 驗報告、檢驗批、分項分部質量驗收記錄、工程竣工驗收資料等。
(6) 財務會計核算資料。包括工人工資表、材料設備采購單、工程款收款憑證、變更索賠款月報表等。3.3 變更索賠工作的技巧與藝術
(1) 加強收集、分析、保管變更索賠相關資料,重大索賠聘請專家指導,組成強有力的談判小組。
(2) 正確把握提出變更索賠的時機,主動、合理地處理變更索賠。
(3) 提高索賠的預見性,有效避免過多索賠事件的發生。(4) 注意變更索賠程序和變更索賠文件的要求。
(5) 變更索賠談判中注意方式方法,在處理時作適當必要的讓步。
(6) 加強溝通協調,促使變更索賠問題早日圓滿解決。
總之,變更與索賠是業務性很強的基礎工作,只有針對項目的特點和內外部環境進行周密策劃,積極主動地進行變更索賠,抓住變更索賠工作的關鍵環節,變更索賠工作才會豁然開朗。