地質(zhì)找礦工作中的重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題及解決策略

曾平平

（湖南省煤田地質(zhì)局第一勘探隊(duì) 湖南耒陽(yáng) 421800）

1 引言

找礦工作是開(kāi)展地質(zhì)事業(yè)的基礎(chǔ)，只有提高找礦工作進(jìn)展的效率才能剛好地為提高地質(zhì)工作進(jìn)展效率做好前提工作。所以在進(jìn)一步針對(duì)找礦工作中存在的問(wèn)題進(jìn)行研究基礎(chǔ)之上，我們需要對(duì)找礦方法進(jìn)行分類并以此為根據(jù)進(jìn)行有針對(duì)性地提出方法與改善措施。

2 地質(zhì)找礦工作的方法概述

地質(zhì)找礦工作綜述來(lái)說(shuō)，分為以下幾種方法。

2.1 依據(jù)經(jīng)驗(yàn)開(kāi)展的找礦

這種根據(jù)經(jīng)驗(yàn)方法開(kāi)展的找礦工作在存在淺層礦石的地區(qū)十分有用，但礦石如果埋藏過(guò)深的話就不甚實(shí)用了。這種方法的主要工作包括尋找、認(rèn)識(shí)和記錄，從而進(jìn)一步認(rèn)識(shí)礦床。

2.2 根據(jù)作用分析認(rèn)知礦石種類

這一種方法是將找礦的最終邏輯成果作為方式，主要關(guān)注在弄清楚礦床成形的原因并更高效快捷地開(kāi)展找礦工作，即需要對(duì)地質(zhì)時(shí)期、出現(xiàn)區(qū)域的不同點(diǎn)與出現(xiàn)頻率較高的相同重復(fù)礦石成分的作用進(jìn)行分析總結(jié)。

2.3 建立于技術(shù)基礎(chǔ)上的找礦

以技術(shù)方法找礦的主要操作使通過(guò)一定的適合具體情況的探測(cè)觀測(cè)手法來(lái)收集目標(biāo)礦床的信息，進(jìn)而根據(jù)信息建立礦床與其成分以及地表間的關(guān)系。根據(jù)這種關(guān)系來(lái)促進(jìn)找礦工作效率。這種方式的主要操作點(diǎn)是因?yàn)樵S多礦床會(huì)和礦床周圍的物質(zhì)存在較明顯的不同，尤其比如是含有金屬硫化物礦體的礦床的差異就較為明顯，使用采樣和鉆探裝置測(cè)量硫含量就屬于基于不同性得以進(jìn)行的方法。

2.4 在技術(shù)基礎(chǔ)找礦上進(jìn)一步數(shù)據(jù)化、技術(shù)化

這種方法是建立在以技術(shù)為基礎(chǔ)的找礦方法之上的，并對(duì)它進(jìn)行了優(yōu)化。以計(jì)算機(jī)的技術(shù)發(fā)展為技巧，融入進(jìn)物理探測(cè)和化學(xué)探測(cè)等一系列的勘測(cè)技術(shù)中來(lái)。運(yùn)用計(jì)算機(jī)技術(shù)處理數(shù)據(jù)、檢索信息、分析信息與數(shù)據(jù)后呈現(xiàn)一定直觀的分布與顯示，為地質(zhì)勘測(cè)的信息收集工作提供極大的便利。

3 地質(zhì)找礦工作中現(xiàn)存的問(wèn)題

地質(zhì)找礦工作雖然已經(jīng)有了一定程度的提高，但仍存在著以下所述發(fā)的諸多問(wèn)題影響了其效率的進(jìn)一步提高。

3.1 管理階層存在思想觀念問(wèn)題

現(xiàn)在存在著很多地質(zhì)勘測(cè)的管理部門仍有認(rèn)識(shí)不足的問(wèn)題。①管理人員不能很好地認(rèn)識(shí)到地球能源已經(jīng)處于危機(jī)和嚴(yán)重威脅之中的現(xiàn)狀。②對(duì)推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化建設(shè)事業(yè)的速度與進(jìn)展也認(rèn)識(shí)不足。③不了解其重要性，因而缺乏對(duì)地質(zhì)找礦工作的重視和投入。

3.2 缺乏重視以至于缺乏運(yùn)轉(zhuǎn)資金

如3.1中所述，地質(zhì)勘測(cè)部門缺乏對(duì)地質(zhì)找礦工作的重視以至于投入較少。而資金投入不夠的話會(huì)導(dǎo)致整個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行困難。而開(kāi)展高效的找礦工作如計(jì)算機(jī)技術(shù)與勘測(cè)技術(shù)相結(jié)合等時(shí)需要龐大資金來(lái)進(jìn)行運(yùn)轉(zhuǎn)的。如果資金不夠，改善技術(shù)和實(shí)現(xiàn)進(jìn)一步完善數(shù)據(jù)收集等都會(huì)缺乏后勁，尤其我國(guó)國(guó)土遼闊，更讓勘測(cè)的量變得難得全部涵蓋。資金不夠以至于每一筆都需要斟酌使用的限制是無(wú)法高效進(jìn)行找礦工作的。

3.3 項(xiàng)目管理制度不夠完備

在開(kāi)展地質(zhì)工作時(shí)，因其復(fù)雜度需要多個(gè)項(xiàng)目和工種的人員同時(shí)參與。在合作開(kāi)展一個(gè)整體工作的同時(shí)，不同部門、不同工種與不同個(gè)體間的關(guān)系尤為重要。沒(méi)有一個(gè)好的制度對(duì)這些合作與配合關(guān)系進(jìn)行管理，很容易造成兩者間的摩擦和沖突，影響了工作的順利開(kāi)展。

3.4 缺乏專業(yè)水平高的地質(zhì)找礦團(tuán)隊(duì)

進(jìn)行地質(zhì)找礦工作有一定的風(fēng)險(xiǎn)性、同時(shí)還會(huì)常年無(wú)法歸家，種種艱難都使得找礦工作人員較少，同時(shí)還有一定的流失情況。人數(shù)基數(shù)就少，專業(yè)的團(tuán)隊(duì)之少就更不用說(shuō)。同時(shí)我國(guó)現(xiàn)階段對(duì)于地質(zhì)工作的教育水平較低、較落后，對(duì)地質(zhì)方面專業(yè)人員的培養(yǎng)力度不夠、投入不足。這就導(dǎo)致現(xiàn)在僅有的地質(zhì)工作人員專業(yè)水平往往不高。

前三個(gè)問(wèn)題都較容易解決，是提高地質(zhì)找礦工作現(xiàn)狀中的重點(diǎn)問(wèn)題。而第四個(gè)問(wèn)題涉及到教育與投入問(wèn)題，是一個(gè)長(zhǎng)期的難點(diǎn)問(wèn)題，需要經(jīng)歷一定的時(shí)期奠定基礎(chǔ)才能更好地解決。

4 對(duì)于問(wèn)題的解決策略

針對(duì)3.1中存在的幾大問(wèn)題，分別有以下幾種對(duì)應(yīng)的解決措施。

4.1 樹(shù)立觀念與確立規(guī)劃問(wèn)題

需要地質(zhì)部門的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)地質(zhì)工作有更加清楚的知識(shí)。如3.1中所說(shuō)，需要對(duì)“地球能源已經(jīng)處于危機(jī)和嚴(yán)重威脅之中的現(xiàn)狀”、“對(duì)推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化建設(shè)事業(yè)的速度與進(jìn)展”和“找礦工作的重要性”這三個(gè)主要方面的內(nèi)容有一定系統(tǒng)的了解。在清楚認(rèn)識(shí)的基礎(chǔ)之上，確立一定的礦業(yè)發(fā)展規(guī)劃、同時(shí)明確各部門同時(shí)配合合作開(kāi)展工作。

另外，在進(jìn)行規(guī)劃時(shí)，必須要確定勘測(cè)工作的任務(wù)目標(biāo)、任務(wù)關(guān)鍵以及完善的保障、應(yīng)急預(yù)警措施。

4.2 加大找礦工作資金投入、優(yōu)化資金使用結(jié)構(gòu)

對(duì)于礦物產(chǎn)業(yè)，國(guó)家應(yīng)該規(guī)劃其管理工作，明確地質(zhì)行業(yè)資金使用時(shí)的標(biāo)準(zhǔn)要求。通過(guò)建立合理的行業(yè)信息及價(jià)格管理體制以及交易規(guī)則來(lái)合理化、規(guī)范化礦業(yè)市場(chǎng)。尋找新的融資途徑，建立適合我國(guó)發(fā)展現(xiàn)狀的對(duì)融資收入的管理方式，保障資金不會(huì)拖找礦工作發(fā)展的后腿。

4.3 確保尋找專業(yè)化隊(duì)伍

地質(zhì)找礦工作的成果質(zhì)量與承擔(dān)找礦工作隊(duì)伍的水平高低與否有直接的關(guān)系。所以為了實(shí)現(xiàn)高效果的成果，找礦工作團(tuán)隊(duì)的高水平是必須的。同時(shí)在運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)時(shí)，要注意建立一定的面向團(tuán)隊(duì)的福利和激勵(lì)制度，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定性，以免出現(xiàn)人才流失的情況。

4.4 易忽略的地質(zhì)災(zāi)害檢測(cè)問(wèn)題

在進(jìn)行地質(zhì)找礦工作中途時(shí)有可能中途出現(xiàn)地質(zhì)災(zāi)害，比如泥石流等情況。所以應(yīng)該在勘測(cè)開(kāi)始到結(jié)束前一直注意檢測(cè)問(wèn)題。及時(shí)防治，避免地質(zhì)災(zāi)害造成找礦工作的損失。尤其對(duì)于已經(jīng)出現(xiàn)問(wèn)題的地質(zhì)，應(yīng)該進(jìn)行一定程度的加護(hù)，防治災(zāi)害加重。同時(shí)注意要對(duì)災(zāi)害程度進(jìn)行一定程度的分級(jí)與相對(duì)應(yīng)的應(yīng)對(duì)措施，明確每一級(jí)別的對(duì)應(yīng)措施會(huì)大幅提高找礦工作的效率。

4.5 注重人才的培養(yǎng)

人才培養(yǎng)是一個(gè)長(zhǎng)期的問(wèn)題。需要從國(guó)家、地方政府和高校與企業(yè)三方聯(lián)手才能形成良好的促進(jìn)作用。當(dāng)國(guó)家、地方政府足夠重視、高校引進(jìn)足夠多的資源、企業(yè)也形成一定良好機(jī)制才能形成良性循環(huán)。從對(duì)個(gè)人樹(shù)立貢獻(xiàn)意識(shí)和愛(ài)國(guó)情懷的觀念開(kāi)始，加強(qiáng)高校資源的提供，為人才的培養(yǎng)道路提供便利掃除障礙。水平達(dá)到需求、人數(shù)達(dá)到需要的人才能為中國(guó)的礦業(yè)發(fā)展的未來(lái)提供足夠的后勁保障。

5 結(jié)束語(yǔ)

綜上所述，有效地提高找礦工作效率的重點(diǎn)在于需要對(duì)找礦工作現(xiàn)狀建立起一個(gè)全面而清楚的認(rèn)識(shí)，意識(shí)到問(wèn)題所在，即制度上的觀念不足、制度的缺陷和工藝方法的改進(jìn)。每一環(huán)的工作都要關(guān)注到是否做好。在樹(shù)立好意識(shí)觀基礎(chǔ)上，進(jìn)行并開(kāi)展有針對(duì)性的戰(zhàn)略改進(jìn)工作——改進(jìn)制度、促進(jìn)思想觀念的改變、完善工作中的薄弱環(huán)節(jié)、合理規(guī)劃資金的投入、積極與具有一定穩(wěn)定性的專業(yè)化隊(duì)伍合作提高找礦工作的精準(zhǔn)性和科學(xué)性等策略。盡快突破上述問(wèn)題的限制，讓找礦工作得到實(shí)質(zhì)性突破，提高地質(zhì)工作效率，在新時(shí)期全球化趨向中得到更好地適應(yīng)時(shí)代發(fā)展。

[1]楊博溢.地質(zhì)找礦工作中的重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題探討[J].河南科技，2015（22）：268～269.

[2]董巖，車麗嬡.地質(zhì)找礦工作中的重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題探討[J].自然科學(xué)：文摘版，2016（3）：00196.