習近平總書記在黨的十九大報告中指出:“中華民族偉大復興的中國夢將在一代代青年的接力奮斗中變為現實。全黨要關心和愛護青年,為他們實現人生出釆搭建舞臺。”老同志雖然退休了,也要為實現偉大復興的中國夢盡自己的力量。愿作為,能作為,有作為,在關心下一代事業中甘于貢獻,讓青年職工健康成長,盡快成才,就是我們的初心和使命。

彭棉秀在學習討論中發言
愿作為是一種精神境界,就是愿意為關心下一代工作盡心盡力,為青工的成長成才發揮自己的余熱。老同志具有政治、威望、經驗、時空、親情等重要優勢,是黨和國家的寶貴財富,是培養教育下一代的重要資源,是關心下一代不可替代的社會力量。
愿作為,來自對不忘初心的堅持。不忘初心,方得始終。我們這一代人對黨的感情很深,對黨的事業忠心耿耿,閱歷豐富,政治堅定。在職時,兢兢業業為黨工作,在艱苦的條件下為鐵路事業添磚加瓦。退休后,組織上還給了我們老同志發揮余熱的機會,在關心下一代的事業中再立新功,從而實現自己為黨的事業貢獻終生和全部力量的初心。
愿作為,來自深深的鐵路情結。我們在懷化鐵路奮斗了一輩子,親身經歷了懷化鐵路從無到有的歷程,見證了懷化鐵路的快速發展,親自參與了懷化鐵路的建設,懷化鐵路的每一步發展都有我們的心血和汗水。退休了,我們的心仍然與懷化鐵路緊緊相連。我們一輩子的事業在這里,我們很多親人在這里,我們的情結緊緊系在這里。我們希望“懷鐵精神”永遠發揚,我們希望懷鐵青年健康成長,我們希望懷化鐵路更快地發展。參加關心下一代工作,能夠為青工的健康成長成才,為懷化鐵路的快速發展奉獻余熱,使我們這份情結得以繼續保持和延伸。
愿作為,來自對自身價值的認定。老同志參與關心下一代工作,不僅是黨和人民賦予的崇高職責,是歷史和時代賦予的光榮使命,是單位黨組織的信任與重托,是弘揚中華美德的最好體現,是老有所為的第一為。同時,老同志在關心下一代工作的付出和奉獻中,得到來自單位、青工、社會的認可,會更加深刻認識人生的意義和自身的價值,就能樂在其中。
能作為就是要具有做好關心下一代工作的本領,具備為單位發展、為青工成長成才服務的能力和水平。
本領從哪里來?
從學習中來。要認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想,學習黨的路線方針政策、有關法規制度、上級關工委的精神,要了解企業的有關變革。掌握了這些,關工委工作才有方向,才有遵循,才能聯系實際做好工作。
要學習關工委業務知識。關工委的工作條例、細則、文件、會議精神,都要認真學習,不僅要了解關工委的性質、任務、工作內容,而且工作的方式方法、具體工作要求,都要熟悉。
要學習網絡知識。現在網絡無處不在。運用網絡開展關心下一代工作,既能提高工作效率,又能加強與青工的聯系,還能加強宣傳工作,擴大關工委的影響力。老同志學習網絡、使用網絡,不僅能擴大視野,便于學習新知識,而且有利于更好地開展關心下一代工作。
還要善于學習先進經驗。會議上交流的經驗、刊物上登載的經驗,都有學習借鑒價值。我們要善于學人之長,補己之短,通過學習別人的經驗,可以少走彎路,加快提高自己的本領。
從實踐中學。要善于總結反思工作中的經驗教訓,哪些工作做得好、成效明顯,有什么經驗,哪些工作做得不到位、效果不明顯,有什么教訓。通過總結反思,積累經驗。總結反思的過程,就是積累經驗的過程,就是提升本領的過程。
有作為,就是關心下一代工作落實到單位和青工的需求上,落實到讓青工成長得更好、工作得更好、生活得更好上,讓大家看到實實在在的成果,有讓大家服氣的、過硬的先進典型。有為才有位。
要做到有作為,班子成員必須各負其責,又互相配合,同心同力,同時,要做到主動、務實、創新工作。
主動,就是不等不拖,充分發揮主觀能動性,主動謀劃,主動工作。關工委是離退休老同志組成的群眾性工作組織,不是單位的職能部門,沒有具體的工作指標和任務,關工委就是主動找事做,主動幫忙。要做到三個主動。主動謀劃,緊緊圍繞服務企業、服務青年,開展活動;主動協調,與有關部門加強聯系協調,求得他們對工作的積極支持配合;主動匯報,堅持向黨委、主管領導匯報制度,重要工作、重大活動及時匯報,爭取黨委的重視支持,把關工委工作納入黨委議事日程,納入單位工作總體計劃,解決關工委需要解決的實際問題,保證關工委工作常態化運轉。
務實,就是做一件事不算少,要做就要做好。關工委的性質決定我們是幫手,是參謀,工作要盡力而為,量力而行,但要做就要做好,要把好事辦好。首先,謀劃工作要實,要根據本單位的實際情況、青工的需求和老同志的優勢而定,三點缺一不可。工作作風要實,“抓而不緊,等于不抓”。工作謀劃好后,要一步一個腳印把每個環節的工作落實好,工作做到位。這是費心費力的事,又是工作見成效必須要做到的事,否則,謀劃很好,收效甚微。其次,具體工作要實,上級的要求要認真落實,辦公網站要及時看,數據、情況的統計分析盡量準確。
創新是重要的關鍵詞。習總書記在黨的十九大報告中強調:“創新是引領發展的第一動力,是建設現代化經濟體系的戰略支撐。”在信息化程度越來越高、科技手段越來越豐富的時代,青工的思想和需求多種多樣,鐵路改革創新也給關工委工作提出了許多新的課題。我們要緊密聯系鐵路改革發展的實際,研究青工新時代的新需求,思考如何在工作機制、工作品牌、工作陣地等方面不斷探索創新,創出新的工作成果,有新的作為。