聚焦云南

云南調整最低工資標準

經省政府批準，從2018年5月1日起調整全省最低工資標準，具體標準是：全省一類地區月最低工資標準調整為1670元，小時最低工資標準調整為15元；二類地區月最低工資標準調整為1500元，小時最低工資標準調整為14元；三類地區月最低工資標準調整為1350元；小時最低工資標準調整為13元。其中，昆明主城的五華、西山、官渡、盤龍、呈貢區及安寧市、嵩明縣適用一類地區標準，即1670元。

通知稱，各地要加大對最低工資標準的宣傳力度，確保用人單位和勞動者知曉調整后的最低工資標準、執行時間及相關政策，對用人單位違反最低工資規定的行為，要及時糾正并依法予以處理，切實保障勞動者合法權益。（昆明信息港）

云南實施身份證首次申領免費政策

調整居民身份證工本費收費政策，是2018年4月4日國務院常務會議研究決定的重要內容之一。按照公安部部署要求，云南省公安廳及時下發通知部署全省公安機關戶政部門居民身份證受理點，從4月1日起，對未滿16周歲首次申領、年滿16周歲首次申領、港澳臺同胞遷入內地定居首次申領、華僑回國定居申領、外國人無國籍人入籍或恢復國籍申領、持一代證首次換領二代證6類人員，不再收取居民身份證工本費。對于4月1日后已收取的群眾首次申領居民身份證工本費，將按程序全額退還群眾。

據統計，云南省每年首次申領身份證的人數約100萬人。（《云南日報》）

云南城鄉居民大病保險去年賠付13.02億元.02

為深化醫療體制改革，云南省保險業扎實推進大病保險和商業健康保險等各項業務發展，去年全省共建立了373個大病保險服務網點，實現了已開辦大病保險的縣區全覆蓋。

在大病保險上，2017年，全省除玉溪外的15個州市均委托保險公司為城鄉居民基本醫保參保群眾提供大病保險服務，覆蓋4023.10萬參保城鄉居民，城鄉居民大病保險累計賠付支出達到13.02億元，共計賠付61.48萬人次。在緩解“因大病致貧”“因大病返貧”問題上，2017年，云南累計實現健康險保費收入77.01億元，同比增長13.59%；賠付支出37.77億元，提高了人民群眾健康保障水平、緩解人民群眾醫療費用支付壓力。（昆明信息港）

云南將建23家職業健康示范煤礦

云南省目前有632處在冊煤礦，從業人員達20余萬人。煤礦職工職業健康關系民眾切身利益和礦工家庭的幸福安康，是社會文明進步和全面建成小康社會的重要內容，做好煤礦職業健康工作，是我國社會主要矛盾轉化的內在要求。

為給全省20余萬煤礦職工職業健康護航，云南省將以23家示范煤礦建設為重點，通過示范引領推進全省煤礦職業健康工作全面協調發展。今年云南省煤礦職業健康工作通過開展職業健康執法年活動、職業健康示范煤礦建設，以大力推進煤礦安全生產與職業健康監管監察一體化執法為保障，全力推進全省煤礦職業健康工作再上新臺階。力爭達到煤礦主要負責人、職業健康管理人員、危害因素監測人員和接觸職業病危害的勞動者培訓率達到100%；接觸職業病危害勞動者的職業健康檢查率達到100%。（云南網）

云南省開展第三次全國土地調查

云南省近日發布《關于開展云南省第三次全國土地調查的通知》，以2019年12月31日為標準時點，啟動第三次全國土地調查。

此次調查在第二次土地調查成果基礎上，按照國家統一標準，在全省范圍內利用遙感、測繪、地理信息、互聯網等技術，統籌利用現有資料，以正射影像圖為基礎，實地調查土地的地類、面積和權屬。開展此次土地調查，主要目的是全面查清當前全省土地利用狀況，掌握真實準確的土地基礎數據，健全土地調查、監測和統計制度，強化土地資源信息社會化服務，滿足經濟社會發展和國土資源管理工作需要。2020年，國家驗收合格后，形成調查數據庫及管理系統，完成調查工作驗收、省級成果發布等。

（昆明信息港）

云南189項辦稅事項“最多跑一次”

云南省國稅局、省地稅局日前聯合發布首批《辦稅事項“最多跑一次”清單》，4月1日起，納稅人辦理5大類189項清單內事項，在資料完整且符合法定受理條件的前提下，最多只需要到稅務機關跑一次。

清單分為報告類、發票類、申報類、備案類、證明類，國稅涉及5大類104項，地稅涉及5大類85項，納稅人可通過辦稅服務廳、電子稅務局、網上辦稅服務廳、新版網絡申報系統多渠道辦理。

下一步，我省稅務機關將持續深化簡政放權、創新納稅服務方式，及時推出便利化辦稅措施，積極推進“最多跑一次”辦稅清單擴圍，最大程度讓納稅人辦稅“多走網路，少走馬路”。（云南網）

云南出臺保障農民工工資考核辦法

為有效預防和解決拖欠農民工工資問題,保障農民工勞動報酬權益,日前發布的《云南省保障農民工工資支付工作考核辦法》明確:考核采取分級評分法,基準分為100分,考核結果分為A、B、C三個等級,對考核等級為C級的,由省農民工工作領導小組約談該州、市人民政府有關負責人,限期整改。

按照《辦法》,考核工作在國務院對我省實地核查前完成,一般于考核年度次年年初開始,3月底前完成。主要通過州市自查、實地核查、綜合評議三個步驟進行。從2017年到2020年,進行年度考核。考核內容主要包括加強對保障農民工工資支付工作的組織領導、建立健全解決農民工工資拖欠長效機制、落實農民工工資支付保障制度措施、治理欠薪特別是工程建設領域欠薪工作成效等情況。（云南網）

云南出臺意見加強政府專職消防隊伍建設

云南省政府辦公廳日前下發《關于進一步加強政府專職消防隊伍建設的實施意見》明確，“十三五”期間，逐步將有條件的政府專職消防隊伍納入公益類事業單位管理，依法登記為事業單位法人，將骨干人員納入事業編制管理，隊伍運行經費和隊員工資、福利、保險等經費列入同級財政統一保障。

近年來，全省各地積極發展政府專職消防隊伍，目前已建有城市政府專職消防隊21支，鄉鎮政府專職消防隊1133支，配備合同制消防隊員7442人，消防車1511輛，器材裝備1.4萬余件（套），在火災預防、救援和其他各類應急處置任務中發揮了積極作用。但由于政府專職消防隊伍機構屬性和隊員身份未明確，待遇保障低，人員流動性大，建設質量不高，極大地限制了職能作用的發揮。（昆明信息港）

云南今年將完成千里健身步道建設

云南省政府工作報告中提出2018年云南省政府10件惠民實事，其中包括七彩云南全民健身工程，主要任務是建設600公里健身步道，實施5個縣（市、區）級、10個鄉鎮級和1000個村（社區）級體育場地設施建設，培訓各級社會體育指導員5000人以及打造各級全民健身活動示范工程等。

為落實國家部委和省政府相關工作要求，省體育局出臺了具體實施意見，要求各地體育主管部門在以人為本、因地制宜、生態保護、景觀美學和分布實施原則保證下，積極開展全民健身步道的規劃設計和申報施工，在未來3年內完成3000公里的健身步道建設工作。會上楚雄、玉溪、迪慶、保山、怒江等州市匯報了健身步道建設情況，省體育局常林副局長對下一步工作提出了指導意見和建議。（云南網）

云南基層醫療衛生人員已超10萬10

近年來，全省衛生計生系統不斷深化人才發展體制機制改革，從人才培養引進、流動配置、評價服務、激勵保障等方面給予人才發展支持保障。目前，全省基層醫療衛生機構衛生人員已達10.54萬人。

目前，全省衛生技術人員總量達到25.02萬人，全省中醫藥人員總數達13765人。獲評國醫大師1名、全國名中醫2名，培養國家和省級中醫藥師帶徒學術繼承人288名，培養全國優秀中醫臨床研修人才17名，中醫藥領軍人才7名、學科帶頭人29名。遴選培養國家衛計委有突出貢獻中青年專家3名，云嶺名醫78名。（昆明信息港）