本刊記者 文心
科技是經濟增長的發動機,是提高綜合國力的主要驅動力。促進科技成果轉化、加速科技成果產業化,有效打通科技成果轉化通道,是實現科研成果、高新技術落地,從而推動經濟發展、提高人民生活水平的關鍵。
2018年3月27日,本刊記者來到江蘇昆山高新技術產業園區,采訪了浙江大學昆山創新中心主任姚軍。他結合政府政策導向、創新中心的發展歷程和自身搭建平臺的實踐,闡述了科技創新與產業結合的根本、存在的難題和快速發展的核心——
作為全國百強縣之首,自改革開放以來,江蘇昆山經濟數次轉型升級,始終站在潮頭,成為全國中小城市發展的標桿。堅持開放帶動與創新驅動相結合,大力培育具有競爭優勢和發展前景的高新技術產業,培育擁有自主知識產權和發展潛力的新興產業,已經成為昆山科技創新、發展經濟的重要路徑。
作為曾在政府機關、高校、企業履職,有過多次創業經歷的引領者,姚軍深知,技術掌握在人的手里,創新創業最根本的是人才。如何充分利用知名高校的影響力和當地的優良發展環境,不斷引進高端人才,吸引大學畢業生前來創業,一直是姚軍關注的重點。只有把人才引進來,留下來,再把人才培養好、使用好,才能為創新夯實基礎。

因此,浙江大學昆山創新中心實施了“青藍人才”計劃和工程師培養計劃,致力于引進優秀大學畢業生;加大同大院大所大企的合作,引進行業技術領軍人才,引進行業領袖企業。圍繞高端人才,浙江大學昆山創新中心形成了智能裝備、光電檢測、服務機器人、工業機器人、工業互聯網、人工智能等十多個研發團隊,形成了創新中心和企業工程技術人才共同參與的技術創新隊伍。
科研只有面向市場,才能發揮真正作用;成果只有應用,才能實現真正價值。但往往事與愿違,很多時候企業掌握了市場先機卻拿不出高品質的產品,科研院所則看著技術成果無法變成經濟效益,無法服務社會。
科研院所的科技成果具有技術先進性,起跑能力突出,但缺少后半程的沖刺能力。把科技成果投入到批量生產中去是接力的過程,如何實現無縫對接,贏得接力賽,是科技成果轉化的關鍵。
研發人才只有深耕于企業,才能一心一意為企業技術創新服務。浙江大學昆山創新中心通過與企業建在同一幢樓、同一個園區的方法,零距離貼近研發隊伍和企業,解決了企業人才匱缺的瓶頸,提高了企業產品的研發水平和研發能力。
通過充分發揮各級政府的政策扶持作用,創新中心積極承接科技項目、承擔企業合作項目,致力于創新創業能力的提升,把浙江大學的關鍵技術,融入到一個又一個由企業實施產業化的具體產品項目中。一批創新成果在企業成功轉化為產品,2017年這些產品的銷售額突破2億元。
昆山大力支持的以創新中心為代表的產學研之路正越走越寬,越走越快,已領先全國。浙江大學昆山創新中心科技創新的起跑、接力、沖刺能力正在磨合中不斷提高,科技成果轉化的難題在實踐中不斷被破解。
借鑒國際領先的企業孵化器的成功經驗,結合我國國情,創新創業中心在我國應運而生。經過10年發展,創新創業中心已經成為我國高新技術產業技術創新體系的主要組成部分,是促進科技成果轉化、培育和發展高新技術企業和企業家的基地。
知識產權的創造使創新由無形轉化為有形,如果沒有知識產權的創造,就只能是低水平的模仿和重復,在市場競爭中處于被動地位。只有創造了知識產權才能取得技術領導地位和品牌主導權利,從而掌控市場的主動。
知識產權的申請量和授權量不僅體現了創新的活躍程度,還體現了創新的總量和水平。浙江大學昆山創新中心非常重視知識產權工作,作為“創新團長”,姚軍牽頭制訂了知識產權考核辦法和獎勵辦法,把知識產權申請及授權情況同研究中心及研發人員的業績進行掛鉤;還設立協同創新資金,鼓勵研究中心與昆山企業積極開展技術合作,通過技術服務、技術開發、技術轉讓等形式,不斷把科技成果推向企業。
為提高合作成效,把合作推向縱深,浙江大學昆山創新中心與企業的合作責任明確,風險共擔,利益共享。通過5年多的發展快速成長,浙江大學昆山創新中心目前共計培育26家孵化企業,注冊資本累計20908萬元,銷售額累計近10億元。截至目前,創新中心及孵化企業申請專利及版權510項,其中發明專利186項,多家公司被認定為江蘇省高新技術企業。

關于科技創新,國家主席習近平反復強調:在改革攻堅期,必須緊緊扣住科技創新這一發展之要。從浙江大學昆山創新中心自身實際來說,他們將對孵化企業進行梳理,確定重點培育對象,培育龍頭骨干企業、行業領軍企業,讓人才、技術又快又準地落實到為產業服務中去,讓創新中心在貼近產業、服務產業、引領產業中得到發展壯大。
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