培訓青年職業農民 助力美麗鄉村建設

在黨的十九大提出“鄉村振興”戰略以來，四川省蒲江縣關工委主動融入全縣工作大局，積極發揮五老志愿者的作用，成立“五老科技服務團”。以青年職業農民需要什么就培訓什么、市場發展趨勢是什么就引導什么為導向，以農業新品種培育、新技術推廣、推進“互聯網+”為主要內容，在全縣掀起培訓熱潮。“科技服務團”圍繞獼猴桃、茶葉、柑橘“三大農業產業”，采取縣上集中培訓和現場教學相結合、鄉鎮“點位”培訓與田間地頭解決問題相結合的形式開展技能培訓。全縣累計獲得“青年職業農民”職稱的已達749人，獲得“農民職業教育經理人”職稱的823人。農業已成為吸引青年農民創業的主渠道，農村人均可支配收入實現近20萬元。2017年9月以來，關工委大面積極開展縣、鄉鎮、村三級青年職業農民培訓111次，培訓人員近4.7萬人次。培訓不僅留住了農村青年，還有效解決了留守兒童的教育監護問題。全縣無留守兒童的村達74%，連續5年實現青少年零犯罪。

留住父母，夯實產業

蒲江縣關工委努力尋求關愛留守兒童的治本之策，從以前的送溫暖、送物資方式，更多地轉移到關注兒童的情感需求上。隨著新農村建設的推進，特別是“鄉村振興”戰略的實施，以獼猴桃、茶葉、柑橘為主的“三大農業產業”發展迅速。縣關工委認為，產業發展帶來的用工需求，正是在外務工人員回歸創業的機遇，加強回鄉父母的職業技能培訓，學得一手實用技術，是留住他們的有效辦法。關工委“科技服務團”會同縣職能部門，積極為回鄉青年農民免費開展多層次、多渠道、多形式技術培訓，讓他們真正學到生產、經營、管理的過硬本領，增強從事農業產業發展的信心和技能。

人才為產業發展提供了支撐，產業為人才創業提供了平臺。近年來，外出務工的青年農民、大中型公司的職員回鄉已達2000余人，通過各種形式的培訓掌握了相應技術，成為全縣農村經濟的主體。有的從事電商，銷售獼猴桃、茶葉、柑橘等土特產；有的承包山林土地，規模種植獼猴桃、茶葉、柑橘。縣商務部門統計，全縣獼猴桃、茶葉、柑橘90%都是靠青年職業農民通過電商銷售的。復興鄉的張大開，辭去北京物流公司經理職務，放棄年薪30多萬元的待遇回到家鄉，成立了公司，聘請本地青年20多人，年創利200多萬元。

價值重建，自我塑造

農業的比較優勢，同樣對大學畢業生產生強烈的吸附作用。西來鎮29歲的中國科學技術大學畢業生胡燦說，“按部就班的城市工作生活，始終覺得缺少生機，作為農家孩子，家里承包有山林土地和經濟作物，就想趁年輕回家鄉再創業”。2017年7月,胡燦與在成都某醫院做神經科醫生的妻子一道回到家鄉，承包了200多畝土地，種植柑橘新品種。看到長勢喜人的果樹迎風搖曳，他“挺有成就感”。鶴山鎮32歲的女青年陶婉，2012年，在成都中醫藥大學畢業后，干過醫生、圖書銷售、房屋中介等。結婚生子后，決定回家鄉承包土地。她虛心好學，在關工委科技志愿者和新型職業農民協會的指導下，種植柑橘近千畝，年收入達500-600萬元，成為全縣青年職業農民的代表人物，多次被評為市縣“三八紅旗手”“創業標兵”。

青年職業農民掀動了蒲江農業產業一浪又一浪的發展影響力，蒲江農業被中央電視臺屢次報道，國家級和國際性論壇多次召開，吸引了上海、北京、廣州、成都等外地中青年藝術家落戶蒲江鄉村。一批有知識，懂農業、愛農村、會經營的現代青年職業農民成為新農村建設的中堅力量，活躍在廣袤的農村田野。

縣關工委科技服務人員為青年農民講解獼猴桃種植技術

智慧碰撞，術業專攻

近年來，隨著獼猴桃、茶葉、柑橘“三大產業”的規模化發展，青年職業農民的種植技術普遍得到提高。因此，關工委在培訓時，特別注重新理念、新技術、新品種的培訓，著眼于全國和全球趨勢，主動征詢學員意見，邀請科研院所的專家開展培訓，提高培訓的針對性和實用性。有的青年農民在理論的指導和實踐中，成長為“土專家”，受邀到各地講課；有不少農村青年還自費多次到美國、以色列、新加坡、新西蘭、加拿大等國考察，拓寬了眼界，增強了專業技能。除在不斷地傳授技術和提升技能外，一些青年職業農民已不滿足于家鄉那一方天地，而是走出家門到外地承包經營。青年職業農民鄭尚龍，在簡陽市租用土地達1000畝。他說，“通過技術培訓，我有信心、有能力、有技術在外贏得更豐碩的收獲”。

產業的發展也受市場經濟規律的影響，有時也會有波動。青年職業農民的創新精神、遠見卓識以及抗風險能力，卻能給產業發展帶來堅定力量。前兩年，柑橘、獼猴桃價格上揚，成佳鎮不少茶農“改弦易轍”砍伐茶樹。給多年培育起來的“茶產業”帶來不小的威脅。關工委科技服務團組成“微宣講小分隊”，與青年職業農民一道，深入農戶家中進行面對面的培訓，從地理環境、氣候條件、種植歷史等自然條件，以及多年來全鎮茶葉價格堅挺，穩中有升的實際，分析發展茶葉的優勢。鼓勵茶農堅定了走茶業綜合發展的路徑，先后推出茶園觀光游、采摘體驗游、民宿民俗等活動，使茶農經濟效益明顯。成佳鎮青年農民楊洋，原被78511部隊聘為工程經理，看到“鄉村振興”戰略給家鄉帶來的變化后，毅然決然地辭職回鄉，開展“茶園游學體驗民宿”，成為全鎮民宿行業的標桿。不少青年茶農自發成立“農業合作組織”，茶園入股，抱團發展，開展以采茶、美食、休閑、體驗、娛樂、教育為一體的接待場所，去年到鎮開展茶葉采摘體驗旅游的達20多萬人次。

蒲江縣關工委在“鄉村振興”戰略中不斷探索，充分利用自身優勢，發揮五老志愿者為主體的科技服務團的作用，開展青年職業農民培訓，找到了工作結合點，找準角色，也找到了一條農村留守兒童問題的解決之道。