和領導同乘電梯，最怕空氣突然安靜……

文 /木杉

尖叫過后，瞬間消失

“最怕空氣突然安靜……”

每當在電梯里遇到領導，這句歌詞就成了基層公務員小周的心聲，特別是在單獨遇到領導時，自己本來就內向，領導話也不多，于是就會出現這樣的對話：“遲到啦？”“嗯。”“下班了？”“嗯。”那叫一個尷尬。等電梯加上乘電梯的兩三分鐘的時間里，小周感覺周圍空氣都凝固了，所以要是遠遠看見領導進了電梯，他能躲就躲，寧愿等下一趟。

還有更夸張的，有次筆者和幾名領導一起乘電梯下樓。正值下班時間，電梯停在中間樓層，門一開，幾個年輕小姑娘在等電梯，眼看一只腳已經跨進去，哪想到里面站著領導，還是好幾位。一聲壓抑的尖叫過后，幾人瞬間消失在電梯口。這下尷尬的人倒成了電梯里的領導，“我有這么可怕嗎？”

和領導同在一部電梯里，會給一些人造成困擾，不過對策也不少，網上所謂的“攻略”比比皆是，然而說了那么多，卻免不了落入套路。比如一些“攻略”會告訴你進出電梯要讓領導先行一步，但實際上，一名曾從事人事工作的廳級干部表示，進電梯的時候一般要先于領導進去，擋好電梯門，準備按樓層，這樣會為領導帶來安全感。

聊不聊工作？

更有一些“毒雞湯”會告訴你，電梯里的幾十秒可是黃金時間，這時遇上領導，可是個自我營銷的好機會，說不定提拔的機會就在眼前呢。有個橋段說，湖南衛視主持人汪涵乘電梯，遇到臺長一個人在電梯里，便匯報起來臺里有一個節目非常好，能夠啟迪人心，給觀眾帶來種種好處，然后緊接著引出他對這個節目改進之處的想法，并且簡明扼要地提了兩點建議及其理由。這么一來，臺長就記住了一個做事用心、沒準還有些才華的員工。

不過上述干部的建議是，不要聊工作。“畢竟電梯是個公共場所，你覺得出頭和出錯的機率哪個大一些呢”，如果幾個同事一起遇到領導，大家都不說話，你也隨大流就是了，不用沒話找話，那樣有巴結領導之嫌。

如果有機會單獨遇到領導，不用太緊張，只要動作別失禮，微笑著打個招呼，有話題就聊，沒話題就尬聊，實在不行就來點英倫范兒，說說天氣，總比看著領導就跑強多了。

為了避免尷尬，很多人會拿起分散注意力的利器——手機。不過小周覺得這樣并不可取，多少有點不尊重領導，如果手頭沒什么要緊的事，就試著聊兩句或者干脆傻站著吧。

而一名電梯里的“主角”告訴筆者，作為領導，有時候為了緩解下屬的尷尬，自己會先開口。“其實下了班大家都是普通人，沒必要那么拘謹，大多數情況下下屬最多就打個招呼，這時候電梯里的領導就應該聊幾句，氣氛也融洽很多。”他還笑言，“吃瓜群眾”的由來就是在電梯里知道的。

不過聊歸聊，有些話是不能說的，比如在一樓可以問領導“您上幾樓？”但如果是在高樓層，你來一句“您下去啊？”便是得罪人無疑了。

曾聽一名機關干部講過一個故事，其同事在電梯里遇到領導，就兩個人，不說話顯得太沉悶，于是便結結巴巴地說：“領導，您要下呀？”話一出口就后悔了，果然領導的臉一下變得鐵青，要知道，這名領導正要退居二線。

不過說到底，也難怪很多人在電梯里遇到領導會緊張，在筆者以往的采訪經歷中，遇到過不少單位一把手每次下班都有秘書陪同，從出辦公室門，到下樓上車，全程都不用出手，這樣的場面難免會傳遞給人高高在上的感覺。

更有甚者，每當有高級別的會議，單位里僅有的兩部電梯中的一部就會處于“待機”狀態。所以就會有這樣的場景出現：一部電梯前排隊的人一長串，另一部的門開著，偶爾有不明就里的人想走進去，卻被告知，這部電梯不能用。