劉亞玲 鄧思鈺 林思婷
奚培正先生職業安全和ISO諮詢顧問,在為他人提供相關諮詢的同時,也喚起了更多人的安全意識,減少了安全事故的發生,他將這視為自己的責任與使命。此外,他還積極投身社會服務工作,不僅為有需要的人提供資金支持,更出心出力,為他們送去關心和陪伴。他熱愛生活,享受生活,更讓自己的生活變得充實而溫暖。
傳播安全理念 嚴守生命底線
二十年前,職業安全和ISO對於很多香港人來說還是一個陌生的詞匯,對於奚培正先生也同樣如此。可就是在命運的百轉千回之下,他意外地進入了這兩個行業,從此在此深耕不止。
所謂的ISO即INTERNATIONAL ORGNAIZATION FOR STANDARDIZATION國際標準認證。香港政府為了規范各個行業,在企業的質量、安全、環保等各方面都有嚴明的規定,這些要求是根據ISO國際標準去制定的,各個企業為了能夠順利通過這些標準,往往要找專門的諮詢機構諮詢,奚培正先生正是為他們提供這樣的諮詢服務,讓企業對於質量、環保和安全管理的要求都有一個清楚的認知。職業安全顧問與ISO顧問有許多的相似之處,其旨在為企業提供更多的安全知識,讓許多意外免於發生。
從機緣巧合進入這個行業,到如今成為香港該行業的代表人物之一,奚培正先生在這二十幾年里,也算是見證了行業的發展。
二十幾年前,人們的生活水平尚未達到今日這般,很多人的眼光僅止步於眼前的柴米油鹽,所以很多意識形態方面的內容都較為落後。那時候,奚培正先生每每去跟別人傳播職業安全的意識,大家都不會將這些忠告真正放在心上。他見到工地上的工人不戴安全帽時就會苦口婆心地提醒,但是他們有的就隨聲應和,轉身去做自己的事情,有的好似聽進了勸告,戴上了帽子,一旦旁人不在又立馬取下。他們薄弱的安全意識由此可見一斑。奚培正先生看在眼里,也急在心頭。
也因此在那個年代里,安全事故頻出,許多人為此付出了慘痛的代價。所以後來政府在工作合約里面明確要求了安全保障,這也助推了人們安全意識的養成。同時,在目睹了如此多血淋淋的現實之後,更多人開始明白了生命誠可貴的道理,或許也是為了維護自己家庭的圓滿,他們開始主動學習安全知識。安全問題重如山,這句呼喊了無數年的口號,終於在很多人的腦海里開始產生回響。
與此同時,企業的安全意識也在逐漸增強。因為安全是生產的底線,事故一旦發生,無論對個人、家庭還是企業來講都是無法挽回的損失。在這樣意識轉變的過程中,奚培正先生的客戶群體也迎來了改變,從以前的工人師傅變為了現在的公司管理人員。他對於這樣的結果感到十分的欣慰,因為這意味著人們將在安全方面投入更多的資金和心力,如此一來,安全事故也會相對減少。
安全是生產的底線,如果無法守住這最險要的一關,將會有無數個家庭受害,所以奚培正先生一直堅持在此行業工作,這是他所無法放下的責任和使命。為了將安全的理念傳播到更多人的心里,為更多人提供他們所需要的信息服務,他現在還擔任著三個商會的安全顧問一職。未來,他將繼續深耕於此,樂此不疲。
傳承溫暖 真誠服務
奚培正先生現為香港西區獅子會會長,他多年來醉心服務,團結會員,一起為有需要的人提供幫助,已助力無數人走出生活的困境。對於這一切,他深感欣慰,也表示將繼續投身社會服務工作,為社會傳播更多的溫暖。
他之所以熱心投身服務,其實根源已深。他中學就讀於荃灣圣芳濟中學,在學校時他就已是童軍,幫助學校做過許多相關的工作。這個過程,是他服務工作的萌芽,而當時學長們的一些舉動,則讓服務的理念和決心徹底地在他的心里扎了根。
有許多學生在畢業之後就忙於自己的學業,與母校斷了聯繫,但當時他們學校的學長們即使已經畢業幾年,也時常回母校參加活動、做服務工作。大家的團結友愛以及守望相助的那種精神讓奚培正大受感動,同時他覺得這是一種很好地傳承,能夠一代影響一代,將這樣的精神傳遞下去。所以他當時就下定決心,要將服務工作一直進行下去,自己也成為了這愛心接力的一份子。
在自己的工作步入正軌之後,他就兌現了自己的承諾,進入服務領域,開始做服務工作。他現為香港西區獅子會的會長。獅子會的“四出精神”,即出錢,出心,出力,出席,鞭策著會里的每一個人,這也正是奚培正先生的服務理念。他始終覺得,服務不是一個簡單的工作,有很多人以為只要用金錢的方式幫助了他人就已經足夠,但其實這是遠遠不夠的,出心和出力才更能體現一個人投身服務的真心,也更能讓受助者體會你的關心和善意,所以奚培正先生堅持要為那些受助者做點什麼,讓他們即使面對困窘的生活,內心也能飽滿而富足。
奚培正先生在獅子會已經服務了五六年的時間,他嚴格踐守著獅子會的“四出”精神,親自拜訪和關心他們所服務的受眾,給他們送去鼓勵和祝福。他知道,即使他只能給予那些孩子們少量的陪伴,他們也會很開心。他希望自己也能像當初的學長一樣,在這一個個柔軟稚嫩的心房里,播撒下一些愛的種子,讓他們今後也能把這種愛再反饋給社會。
參與服務工作多年,奚培正先生從不覺得自己做了什麼偉大的事情,而是把這樣的付出當作是一日三餐一般稀疏平常。他以這樣平和的心境去給予善意,這就是一種最大的真誠。
張弛有度 樂享人生
放過風箏的人都會明白一個道理,風箏線並不是收得越緊風箏就會飛得越高,只有一緊一放,張弛有度,風箏才能飛上更遠的藍天。這就如我們的生活,既要步履不停,又要享受當下。
儘管早已事業有成,奚培正先生工作的腳步卻不曾停下,他珍惜生命給予自己的每一個饋贈,所以每天悉心安排好自己的工作,想辦法活出自己的滋味,創造自己的價值。他曾言:“每個人的一天都只有二十四小時,但閒的人由於擅長消耗時間,一天都做不了一件事,什麼事都堆到明天再做。忙的人一天卻可以完成很多的工作,因為他們不用時間來拖延事態,而是今日事今日畢。”抱著這樣的心態,他現在依然保持一天跑四五個地方的工作強度,不浪費一絲一毫的時間。他相信只要珍惜時間,合理安排,工作家庭和服務就都能做到盡善盡美。
對於自己要求嚴苛,對於公司員工的管理,他卻吸取道家思想的精華——休養生息,無為而治。他一直採取“放養”的方法來管理公司的員工。這聽起來或許有些不切實際,但奚培正先生自有他的考量:“我始終不愿意過多的干預員工的工作,因為我相信每個人有每個人的工作方法,只有給予他們足夠的信任,培養他們獨立處理問題的能力,他們才會更加快速的成長起來。過多的干預只會限制他們的發揮,讓他們的才能得以隱藏。”事實證明,“無為”並非真的無所作為,有時適當的“放任”反而會起到意想不到的效果。員工們都很感激奚培正先生給予的空間和機會,不愿辜負他對自己的信任,所以更加努力地工作,如此一來,大家都向上走,公司就呈現出一派欣欣向榮的景象。
奚培正先生從各種傳統文化中吸納了大智慧,人生也開始變得通透,從事業、家庭到社會服務,他享受生活的每一個側面。而在此過程中,他也不忘提升自己,積極發展自己的愛好。從太極到空手道,不斷突破,不斷求新求變,現已成長為空手道黑帶選手。這樣的成長之路,正是延續了他一貫的生活理念,動靜相宜,張弛有度。相信在這樣的一收一放中,他這只風箏將會越飛越高,越飛越遠!