不忘初心跟黨走 建功立業新時代

□湯尚元

今后五年，面對新形勢新任務，全師工會工作總體要求是：全面貫徹黨的十九大精神，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，圍繞新疆工作總目標，聚焦兵團職責使命，堅持穩中求進工作總基調，牢牢把握工人運動時代主題，肩負起新的使命和責任擔當，團結動員廣大職工以主人翁姿態建功新時代。

一、深入學習貫徹黨的十九大精神，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，堅持工會工作正確政治方向

一是深入學習貫徹黨的十九大精神，堅決做到兵團、師黨委的部署就是工會組織的行動，增強主業意識和主動精神，推動工會組織職能與時俱進，以改革創新精神把工會組織建設得更加充滿活力、更加堅強有力。二是加強工會組織自身黨的建設，壓緊壓實工會黨組織的管黨治黨主體責任。聚焦提升兵團維穩戍邊看家本領、全力維護新疆社會大局穩定，教育引導各族職工積極投身兵團一流民兵隊伍建設，繼續深入開展“發聲亮劍”活動，以反分裂斗爭和揭批“兩面人”為重點，教育、組織動員各族職工積極投身“三仗一戰”，全力維護社會大局穩定。三是堅持好干部和少數民族聚居地區干部的政治標準，全面加強工會領導班子和工作者隊伍建設。四是扎實開展“民族團結一家親”活動，引導各族職工群眾牢固樹立“三個離不開”思想，增強“五個認同”意識，推動各族職工群眾在共同生產生活中增進感情，筑牢民族團結和社會穩定的鋼鐵長城。五是緊扣當前改革發展穩定新任務、職工隊伍變化新特點、職工群眾對美好生活的新期待等新情況，深入開展創新工會工作體制機制、方式方法和增強工會組織政治性、先進性、群眾性重大課題調查研究，不斷推進工會理論創新、體制創新和工作創新。

二、牢牢把握工運事業時代主題，團結動員廣大職工為全面決勝小康社會、維護十三師長治久安建功立業

一是以“當好主人翁、建功新時代”為主題激發職工創新、創業、創優活力。以創新發展、質量提升為重點，深化勞動和技能競賽，提高職工參與率和受益度。積極投身防范化解重大風險、精準脫貧、污染防治三大攻堅戰，在推動高質量發展上作出新貢獻。二是以弘揚勞模精神和工匠精神為重點引導職工踐行社會主義核心價值觀。繼續舉辦勞模先進事跡報告會，開展勞模體檢、勞模觀摩、勞模慰問等活動，積極開展“紅星工匠”評選活動，激勵廣大職工和工會干部為黨的工運事業作出新貢獻。三是深化兵團精神教育，開展“中國夢·勞動美·兵團好”主題教育實踐活動，讓老一輩兵團人的紅色基因和優良傳統代代相傳。四是研究制定加強和改進新時代產業工人隊伍思想政治工作意見，強化新時代職工文化建設，把社會主義核心價值觀融入職工生產生活各方面。五是廣泛開展“五好職工”“和諧小康家庭”等評選表彰活動，全面提高職工科學文化素養和技能技術水平。六是大力發展自營經濟，促進職工多元增收，以能人牽頭、大戶帶動、先富帶后富等形式幫助更多職工發家致富。七是滿足人民日益增長的美好生活需要，做實紅星勞模生態農業合作社，線下訂單生產放心食品，線上采用現代化電商營銷手段，打造紅星勞模商城品牌。

三、高舉維護職工合法權益旗幟，把各級工會組織建成名副其實的“職工之家”，使工會干部成為職工群眾的貼心人

一是要不斷強化源頭參與和制度創新，增強工會工作的法制基礎和制度保障。要繼續貫徹兵團《關于進一步加強和規范職工代表大會工作的意見》精神，積極推進公司制企業職工董事、職工監事制度。二是在團場綜合配套改革中繼續深入探索連隊工會職能定位，推動落實“一事一議”和“四議兩公開”制度。三是利用好職代會，堅持監督、支持、服務有機結合，促進依法行政、公正司法，引導廣大職工參與并審議企業重大決策的積極性。四是充分發揮好職工代表作用，建設好“頭雁工程”。進一步加強職工代表的培訓，教育引導職工代表提高政策水平，敢于維護職工的合法權益，在維護和協調中促進企業改革發展、和諧穩定。

四、把深化工會改革和產業工人隊伍建設改革的各項部署落到實處，為工會工作注入新的活力

一是推動完善工會與行政聯席會議制度、協調勞動關系三方機制，嚴格工作程序，推動決策科學化、民主化。二是積極代表廣大職工群眾參與關系職工切身利益政策的制定，重點推動工資集體協商、企業民主管理、勞動安全衛生、團場綜合配套改革等政策的制定，充分反映職工群眾利益訴求。三是建立工會重大決策征求意見制度，在確定工會年度或任期等重大工作任務、重要工作項目和實施項目時，強化職工群眾全過程參與。四是拓展工會工作社會化途徑，改革工會工作社會化運作機制，通過項目招標、購買服務等市場化方式，積極引導社會組織為職工群眾提供專業化服務，增強工會工作社會化力量。五是改進和完善工會工作人員選拔任用機制，按照專、兼、掛相結合的方式，努力建設一支政治堅定、德才兼備、來源廣泛、勤勉務實的工會工作者隊伍。六是通過開展一系列寓教于樂、豐富多彩的文體活動凝聚人心。

五、樹立“落實到基層、落實靠基層”的理念，進一步增強工會組織的吸引力凝聚力戰斗力

一是突出做好職工維權工作。堅持以人民為中心的發展思想，深入一線入戶釋法，著力解決職工群眾反映強烈的突出問題，提升職工的獲得感、幸福感、安全感；提高工會服務農民工質量，配合做好治欠保支工作；推動完善大病保險制度，減輕職工醫療負擔；深化“安康杯”競賽活動，推動企業建立重大隱患治理情況“雙報告”制度；密切關注兩孩政策下女職工權益實現情況，幫助其解決后顧之憂。二是突出抓好困難職工幫扶解困。構建以精準幫扶為重點的服務職工體系，做大做強送溫暖、困難幫扶、金秋助學、法律援助、互助保障、就業援助、女職工關愛行動等品牌項目。推動送溫暖活動常態化，加大對特定人群特殊困難幫扶力度，繼續深入推進工會“愛心驛站”戶外勞動者服務平臺建設活動，推進“會、站、家”一體化融合發展；積極開展工會會員制延伸服務工作，聯合銀行發行集會員卡與借記卡功能為一身的十三師工會會員卡，使其享受到加盟商戶最低折扣的優質服務和更多的“互聯網+”服務。三是突出構建和諧穩定的勞動關系。推動完善行政、工會、企業共同參與的協商協調機制，圍繞聯系、引導、服務抓好社會組織工作，堅持了解民情、集中民智、維護民利、凝聚民心抓好信訪工作，堅決維護職工隊伍和諧穩定和工會組織團結統一。

六、抓住機遇努力開拓援疆工作新格局

一是充分利用援疆資源，創建工會“互聯網+”工作平臺。建立“互聯網+”工會工作管理新模式，充分發揮互聯網信息在工會保障職工權益、資源配置和運用中的主導作用，將“互聯網+”開辟成工會工作的新陣地，將紅星勞模商城打造成面向河南省廣大產業工人的服務窗口，推動網上網下互動融合，實現服務對象全覆蓋、服務時間全天候。二是努力建立河南省總工會對師工會，八個省轄市總工會對八個農牧團場工會的雙層援助模式。三是發揮援受雙方積極性，進一步開創工會援疆工作新局面。

七、堅持從嚴治黨，進一步提高工會系統黨建質量

一是旗幟鮮明加強工會系統黨的政治建設。認真開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，不斷增強工會系統黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰斗性。二是持之以恒推進工會黨風廉政建設。認真貫徹習近平總書記關于加強作風建設的重要指示和中央八項規定的實施細則，認真查找“四風”突出問題特別是形式主義、官僚主義的新表現，采取過硬措施，堅決加以整改。加強工會經費審查審計監督，強化工會資產監督管理，依法合規管好用好師文體中心的陣地和資產。三是堅持不斷強化工會基層黨組織建設，著力解決虛化、弱化、邊緣化問題。把工會基層黨組織建設成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領導基層治理、團結動員職工、推動改革發展的堅強戰斗堡壘。四是從嚴從實鍛造高素質專業化工會干部隊伍。加強工會干部教育培訓，引導廣大工會干部特別是領導干部增強“八種本領”，推動工會各項工作展現新作為、形成新氣象、再上新臺階。□