弘揚雷鋒精神構建社會主義核心價值觀

劉 波 中國農業銀行股份有限公司婁底分行 湖南婁底 417000

一．弘揚雷鋒精神 必須全社會廣泛參與。

將學雷鋒活動與黨員干部思想政治建設有機結合、相互促進。既要加強雷鋒精神的深度解讀和廣泛宣傳，又要豐富雷鋒精神的時代氣息和深刻內涵。習總書記指出，雷鋒精神是社會主義核心價值觀在新時期的生動體現。新時期要將學雷鋒活動與社會主義核心價值觀教育結合起來。引導黨員干部堅定理想信念、昂揚精神斗志、追求高尚道德，成為社會主義核心價值體系的認同者和踐行者。開展志愿服務工作是加強社會主義核心價值體系建設的現實需要。志愿服務以弘揚志愿精神為核心，能夠把服務他人、服務社會與實現個人價值有機結合起來，樹立道德“風向標”，傳遞情感“正能量”，引導人們在做好事、獻愛心的過程中陶冶情操、提升境界。積極開展志愿服務工作，有利于踐行“三個倡導”，提高公民思想道德素質，把培育和踐行社會主義核心價值觀的任務落到實處。要加強組織領導，明確職責分工，形成健全的志愿服務領導體制和工作機制。要切實做好志愿者、志愿服務組織登記注冊、建立臺賬等工作，完善基本數據。要積極建設志愿者工作站，條件成熟的可創建“雷鋒號”志愿者工作廣泛開展活動，打造特色品牌。近年來，要緊扣學雷鋒主題，突出“關愛他人、關愛社會、關愛自然”重點，廣泛開展多種形式的志愿服務活動?！坝蒙菩狞c亮希望”等主題志愿服務活動，把大愛與真情撒向社會，把溫暖與感動留在人們心間。積極搭建平臺，夯實工作基礎。加強陣地、隊伍、機制建設，搭建工作平臺。把志愿服務工作作為一項重要內容納入文明創建考評體系，在考核、復查文明單位中加以強調，形成導向效應。立足自身特點開展平臺建設。例如建立機關、系統、社會從點到線到面的志愿者服務工作機制。志愿服務實現常態化，需要加強引導創建各級“雷鋒號志愿者工作站”。

二．弘揚雷鋒精神必須黨員干部率先垂范。

黨員干部學雷鋒不能坐而論道，而要躬身力行、敬業奉獻。培育勤勉工作的自覺。立足崗位、忠于職守，精益求精、鍥而不舍，堅持培育精品意識，努力追求一流標準，做一顆永不生銹的“螺絲釘”。培育甘于奉獻的自覺。既要有“為生民立命”的滿腔熱情，又要有“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”無私情懷；自覺用青春書寫奉獻，讓數十年如一日的兢兢業業和不講價錢的任勞任怨成為一種生活常態。廣泛開展崗位學雷鋒。積極倡導“學習雷鋒、奉獻他人、提升自我”的志愿服務理念，近年來，組織形式多樣的志愿服務活動，取得了明顯成效，產生了廣泛影響。當前和今后一個時期，要根據中央文明辦的安排部署，深入貫徹“學習雷鋒、奉獻他人、提升自己”的志愿服務理念，結合工作特點廣泛開展以關愛他人、關愛社會、關愛自然為主要內容的志愿服務活動。要精心設計項目，使“學習雷鋒、奉獻愛心”、“講文明、樹新風”、“推進生態文明，建設美麗湖南”等主題鮮明突出，深入人心。要在量力而行、務求實效的基礎上，努力擴大志愿服務活動的覆蓋面，增強志愿服務活動的影響力。要不斷豐富內涵。要堅持以奉獻愛心為主題，開展扶貧濟困、扶弱助殘志愿服務活動，切實幫助困難群眾解決難題。要把志愿服務作為建設隊伍、樹立形象的有力抓手，探索、豐富志愿服務內涵，實現多贏。志愿服務隊要以青年干部職工為主要力量，為青年干部職工的全面成長提供幫助。

三．弘揚雷鋒精神必須建立健全考評體系。

要堅持“德才兼備、以德為先”的用人原則，營造崇德重德的用人環境。選拔任用干部既要看才、更要看德,以德選人、以德量人，把政治上忠誠可靠、思想上信仰堅定、工作上有才有能、作風上堅強過硬的選上來、用起來，讓有德有才的人有機會、有位子、有平臺，在我們黨對干部選拔任用上營造一種崇德重德、風清氣正的用人環境。

在評估內容上，要認真把握“四德”的內涵要義，引導領導干部在“德行”上全面發展。大力倡導社會主義核心價值觀，與踐行中華民族優秀傳統道德在本質上是一脈相承的。習近平同志指出：“核心價值觀其實就是一種德，既是個人的德，也是一種大德，就是國家的德、社會的德?！睂τ陬I導干部來說，培育和踐行社會主義核心價值觀，尤其要在“德”字上下功夫，特別注重思想道德建設。對于與生活聯系緊密的社會公德、家庭美德這個“私德”，在考核評估時要注重細節，通過選取適當的角度、設計針對性的問題、找到合適的問詢對象，采取多種途徑，盡量將領導干部在“工作圈”之外的“生活圈”、“社交圈”、“微信圈”等能反映社會公德和家庭美德的有價值信息“一網打盡”，建立考核評價指標體系，從而形成相對全面、客觀的“四德”考核評價體系。在評估結果上，要切實加強道德評估結果在領導干部選拔任用中的實際運用，提高道德評估考核的實用性。正確合理地使用考核評估結果，既是黨對領導干部道德考核評估工作的關鍵一環，也是考核評估工作的最終目的。