提升服務水平　強化思想引領

■張　巖

（作者系山西焦煤霍州煤電集團晉北煤業公司黨委書記）

習近平總書記在黨的十九大報告中強調，實現偉大夢想，必須建設偉大工程，不斷增強黨的政治領導力、思想引領力、群眾組織力、社會號召力，確保我們黨永葆旺盛生命力和強大戰斗力。作為國有企業的基層黨組織，作為確保黨的路線方針政策和決策部署貫徹落實的基礎，必須自覺用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、不忘初心、牢記使命，突出政治功能，踐行全心全意為人民服務的宗旨，在服務職工中凝聚職工，在凝聚職工中教育職工，不斷增強黨組織的思想引領力，凝聚推進企業改革發展的強大合力。

習近平總書記強調：“只要我們深深扎根人民、緊緊依靠人民，就可以獲得無窮的力量，風雨無阻，奮勇向前。”民心是最大的政治，也是最大的力量。增強基層黨組織的思想引領力，發揮基層黨組織的政治領導功能，必須緊緊抓住職工的心。人們常說：“有困難找組織?！边@個組織是誰？就是職工身邊的基層黨組織?；鶎狱h組織處于服務職工群眾的第一線，和職工群眾最密切，是職工群眾身邊的組織，是實現打通服務職工群眾“最后一公里”的關鍵?；鶎狱h組織要把我是誰、為了誰想清楚，把為什么人的問題作為檢驗自身性質的試金石，要強化政治意識，牢固樹立以職工群眾為中心的發展思想，堅持把職工群眾的小事當做自己的大事，從職工群眾最關心的事情做起，從讓職工群眾滿意的事情做起，帶領職工群眾把企業做強做優做大。長期以來，晉北煤業黨委堅持以加強和諧穩定建設促發展、以發展成果惠及民生，全力推進民生工程建設，盡企業之力為職工群眾解難事、辦好事，職工通勤車、困難慰問、大病救助、生日祝福等一系列民生政策出臺落地，惠民生、得民意，增強了職工對企業的歸屬感。

黨的十九大報告強調，思想建設是黨的基礎性建設，要把堅定理想信念作為黨的思想建設的首要任務。晉北煤業充分發揮黨委理論學習中心組的“龍頭”作用，推動黨的創新理論成果進隊組、下班組、到現場、入人心。把思想政治工作作為黨組織一項經常性、基礎性工作來抓，黨員干部多深入一線，多到職工群眾中去，在講清“小道理”上下功夫，通過講清小道理貼近員工，通過與員工貼心來解開員工的“小心結”。針對職工普遍關心的形勢任務、發展成果和熱點問題，通過微信、QQ、廣播、宣傳欄等及時做好宣傳解讀、答疑釋惑；通過季度思想分析、網上論壇等多角度傾聽職工群眾的意見建議，及時關注職工群眾的思想動態，深入一線與職工群眾交心談心，解決苗頭性問題。加強人文關懷和心理疏導，面對面、心貼心地了解職工群眾的工作、學習和生活，了解職工群眾的疾苦和需求，把解決思想問題同解決實際問題結合起來，增強思想工作的實效。

文化自信是一個國家、一個民族發展中更基本、更深沉、更持久的力量。晉北煤業創新方式方法，積極利用“互聯網+”大力開展群眾性文化活動，增強思想引領的時代性、吸引力、感染力，最大限度滿足職工群眾的精神文化需求。以職工群眾喜聞樂見的形式，用職工群眾聽得進的語言，把“書本語言”演化為“群眾語言”。廣泛開展理想信念教育，深化中國特色社會主義和中國夢宣傳教育，弘揚民族精神和時代精神，引導干部職工樹立正確的歷史觀、民族觀、國家觀、文化觀。加強企業先進典型人物選樹和宣傳工作，弘揚“工匠精神”和創業精神，培養“珍惜、感恩、成才、奉獻”的文化氛圍，教育引導職工倍加珍惜企業，倍加珍惜機遇，愛崗敬業、攻堅克難、開拓進取，努力創造優異業績，把企業做強做優做大。

基層黨組織負責人是基層黨組織的“領頭雁”“掌舵人”，是增強基層黨組織思想引領力的“關鍵少數”。晉北煤業按照忠誠干凈擔當的標準，選優配強基層黨組織負責人，增強基層黨組織負責人適應新時代中國特色社會主義發展要求的能力。今年以來，開展了“實踐到崗位、服務到基層”示范工程項目建設，要求黨員干部赴基層頭燈房、地磅房、門房等崗位頂崗服務，走入基層，換位體驗，把準職工群眾脈搏，真正與職工群眾坐在一條板凳上，用優良作風感染職工、凝聚職工、引領職工，始終同職工群眾想在一起、干在一起。