10月16日,根據《洛杉磯時報》消息,一場持續近十年之久的訴訟迎來了最終的“結局”——全球零售業巨頭沃爾瑪同意支付6500萬美元(約合4.5億元人民幣)來補償自己的員工,原因是其對商場內的收銀員不提供座位。這個事件發生在2009年,當時的沃爾瑪員工妮莎起訴沃爾瑪,稱公司違反了加利福尼亞州2001年的一項工資法令,該法令規定“在工作性質允許的情況下,員工可以獲得合適的座位”。沃爾瑪對不提供座位給出的理由是這會降低工作效率,影響公司收入。
(據澎湃新聞10.17)
文萃報·周二版2018年43期
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