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福建省會(huì)計(jì)工作

2019-01-27 06:57:04林小華
中國會(huì)計(jì)年鑒 2019年0期
關(guān)鍵詞:制度

2018年,福建省會(huì)計(jì)工作圍繞財(cái)政中心工作,多措并舉,開拓創(chuàng)新,加強(qiáng)會(huì)計(jì)法制建設(shè),推動(dòng)“放管服”改革,加快人才隊(duì)伍建設(shè),推動(dòng)各項(xiàng)會(huì)計(jì)工作有序開展。

一、認(rèn)真做好會(huì)計(jì)法律法規(guī)準(zhǔn)則制度的宣傳貫徹工作

做好2019年實(shí)施新政府會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制度的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。將新政府會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制度內(nèi)容納入會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育、全省會(huì)計(jì)領(lǐng)軍人才培訓(xùn)、全省會(huì)計(jì)改革與發(fā)展培訓(xùn)等財(cái)政部門舉辦的各類培訓(xùn)中,同時(shí)利用福建省會(huì)計(jì)信息網(wǎng)、會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)刊物等廣泛宣傳,幫助會(huì)計(jì)人員全面掌握政府會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制度各項(xiàng)規(guī)定和具體要求,營造貫徹實(shí)施的良好氛圍。從省會(huì)計(jì)咨詢專家中選聘29 名長期從事行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)教學(xué)、研究、實(shí)踐工作的專家組成省政府會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制度咨詢專家組,開展跟蹤指導(dǎo),并提供咨詢答疑服務(wù),協(xié)同各市(區(qū))財(cái)政部門共同推進(jìn)政府會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制度貫徹實(shí)施。積極配合財(cái)政部開展《會(huì)計(jì)法》修訂工作,為財(cái)政部提供數(shù)十條有針對性的意見建議。認(rèn)真做好即將出臺(tái)的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、制度的征求意見工作,對《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第21 號(hào)——租賃(修訂)》等6 個(gè)準(zhǔn)則制度提出意見建議。積極配合省政府法制辦做好《福建省實(shí)施〈中華人民共和國會(huì)計(jì)法〉辦法修正案(草案)》征求意見、專家論證等工作。

二、率先開展會(huì)計(jì)師事務(wù)所“放管服”改革工作

積極推進(jìn)電子證照應(yīng)用,指導(dǎo)督促各設(shè)區(qū)市財(cái)政局申請福建省行政審批專用章電子印章,加快各地區(qū)生成會(huì)計(jì)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)許可證書電子證書的生成入庫和應(yīng)用。印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)會(huì)計(jì)師事務(wù)所行政審批和公共服務(wù)管理工作的通知》,做到會(huì)計(jì)師事務(wù)所行政審批和公共服務(wù)事項(xiàng)全面實(shí)現(xiàn)“最多跑一趟”,并精簡申請材料,縮短審批時(shí)間,提升服務(wù)水平。印發(fā)《關(guān)于落實(shí)“證照分離”改革優(yōu)化會(huì)計(jì)行業(yè)準(zhǔn)入服務(wù)事項(xiàng)的通知》,推廣網(wǎng)上業(yè)務(wù)辦理,推進(jìn)信息共享,及時(shí)通過省數(shù)據(jù)匯聚平臺(tái)推送全省審批信息,加強(qiáng)事中事后監(jiān)管。

三、扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)會(huì)計(jì)管理工作

一是加強(qiáng)行政事業(yè)單位內(nèi)部控制建設(shè)。通過舉辦培訓(xùn)班、網(wǎng)絡(luò)宣傳、繼續(xù)教育等多種方式進(jìn)行廣泛宣傳培訓(xùn),使內(nèi)控的理念逐步深入人心,從“要我內(nèi)控”向“我要內(nèi)控”轉(zhuǎn)變。開展行政事業(yè)單位內(nèi)部控制報(bào)告編報(bào)工作。2018年全省共收到13 257 家行政事業(yè)單位內(nèi)部控制報(bào)告,比上年增加2 083 家,增長18.6%。要求各單位建立健全內(nèi)部控制的監(jiān)督檢查和自我評價(jià)制度。委托會(huì)計(jì)師事務(wù)所對省交通運(yùn)輸廳、教育廳等10 家省直行政事業(yè)單位內(nèi)部控制報(bào)告進(jìn)行監(jiān)督檢查。以點(diǎn)帶面,有針對性地指導(dǎo)全省行政事業(yè)單位加強(qiáng)內(nèi)部控制建設(shè)。二是推動(dòng)管理會(huì)計(jì)應(yīng)用。組織相關(guān)部門、企業(yè)對《第 202 號(hào)——零基預(yù)算》等 19 項(xiàng)管理會(huì)計(jì)應(yīng)用指引提出意見建議,鼓勵(lì)和支持單位推廣運(yùn)用管理會(huì)計(jì),提升內(nèi)部管理水平。三是加快會(huì)計(jì)管理工作信息化建設(shè)。加快對原建立的會(huì)計(jì)人員管理系統(tǒng)的升級改造,確保升級改造后的系統(tǒng)能滿足本地區(qū)(部門)業(yè)務(wù)管理及財(cái)政部的要求,同時(shí)強(qiáng)化對社會(huì)和廣大會(huì)計(jì)人員的服務(wù)功能。四是做好其他會(huì)計(jì)管理工作。適應(yīng)商事制度改革要求,完成207 家會(huì)計(jì)師事務(wù)所(含分所)和915 家代理記賬機(jī)構(gòu)的2017年度報(bào)備工作。公開選聘會(huì)計(jì)咨詢專家,2018年全省共計(jì)164 人申報(bào),經(jīng)公示,擇優(yōu)聘用59 人。組建省財(cái)會(huì)課題評審專家?guī)?,提高課題評審的科學(xué)性和公平公正性,并實(shí)施動(dòng)態(tài)管理。全省優(yōu)選16 人入庫。五是加強(qiáng)和規(guī)范省會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)、省珠算心算協(xié)會(huì)建設(shè)。指導(dǎo)省會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)、珠算心算協(xié)會(huì)秘書處積極開展活動(dòng),認(rèn)真做好省會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)、省珠算心算協(xié)會(huì)換屆籌備工作。指導(dǎo)省會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)完成11 個(gè)2015年招標(biāo)會(huì)計(jì)課題的結(jié)項(xiàng)評審工作,進(jìn)一步推動(dòng)會(huì)計(jì)學(xué)術(shù)研究和學(xué)用結(jié)合。會(huì)同省會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)積極參加省社會(huì)科學(xué)普及宣傳周活動(dòng),現(xiàn)場氣氛活躍,取得良好的社會(huì)宣傳效果。委托并指導(dǎo)福州市珠算心算協(xié)會(huì)組織全省參加第五屆全國珠心算比賽。省參賽代表隊(duì)榮獲團(tuán)體三等獎(jiǎng),參賽的9 位選手全部獲得個(gè)人三等獎(jiǎng),為福建省歷屆參賽的最好成績。

四、全面加強(qiáng)會(huì)計(jì)人才隊(duì)伍建設(shè)

一是加強(qiáng)高端會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)。深化省第三期管理型會(huì)計(jì)領(lǐng)軍(后備)人才培養(yǎng),努力造就一批精于理財(cái),善于管理和參與決策的會(huì)計(jì)領(lǐng)軍人才。召開省會(huì)計(jì)領(lǐng)軍人才工作座談會(huì),為會(huì)計(jì)領(lǐng)軍人才培養(yǎng)集思廣益。支持省會(huì)計(jì)領(lǐng)軍人才課題研究及成果轉(zhuǎn)化,2018年共收到全省會(huì)計(jì)領(lǐng)軍人才申報(bào)課題項(xiàng)目41 個(gè),經(jīng)專家評審,最終審定8 個(gè)課題項(xiàng)目予以立項(xiàng)支持。認(rèn)真做好財(cái)政部國際化高端會(huì)計(jì)人才、全國會(huì)計(jì)領(lǐng)軍(后備)人才(企業(yè)類和行政事業(yè)類)選拔培養(yǎng)的推薦工作。2018年,全省1 人入選財(cái)政部國際化高端會(huì)計(jì)人才選拔名單(全國共計(jì)30 人)。二是進(jìn)一步規(guī)范會(huì)計(jì)人才評價(jià)工作。認(rèn)真組織全省會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試,順利完成2018年初、中、高級會(huì)計(jì)職稱無紙化考試,全省初級職稱參考64 252人,合格16 242人,合格率25.28%;中級職稱參考17 998人,合格4 886 人,合格率27.15%;高級職稱參考863 人,合格613人,合格率71.03%;全省共有會(huì)計(jì)初級職稱14.31萬人、

中級職稱5.97 萬人、高級會(huì)計(jì)師4 721 人、正高級會(huì)計(jì)師34人。三是繼續(xù)做好會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育工作。四是深化會(huì)計(jì)人員職稱制度改革。開展清理“唯論文、唯職稱、唯學(xué)歷、唯獎(jiǎng)項(xiàng)”專項(xiàng)行動(dòng),自查正、副高級會(huì)計(jì)師評審開展情況,堅(jiān)持突出品德、能力、業(yè)績導(dǎo)向,科學(xué)客觀公正評價(jià)人才。

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