建筑工程質量檢測行業現狀及發展對策

文/袁宏偉 承德縣住建局 河北承德 067400

建筑工程質量檢測管理的意義國內的建筑工程質量檢測是20世紀末才逐漸出現的，經過了十余年的發展，取得了不小的進步。首先，隨著建筑施工技術的革新，建筑工程的規模越來越大，建筑結構也較以往更復雜。工程一旦出現了質量問題，不僅會造成巨大的經濟損失，嚴重的還可能對人們的生命財產安全造成威脅。其次，檢測數據是一項建筑工程驗收的重要指標，準確的檢測數據能客觀公正的反映出工程的質量。對于建筑企業來說嚴抓質量檢測管理有利于提高自身的建設水平，并在社會上樹立起良好的口碑和形象。最后值得一提的是，建筑行業近幾年新技術和設備的開發層出不窮，這也促使質量檢測技術需要不斷的發展，來適應新時代的建設需求。

1、當前我國建筑工程質量的主要影響因素分析

現階段我國建筑工程項目中涉及到與施工、組織設計、可行性分析等復雜性較高的工作，在此環節中與多個部門之間的聯系較為密切，所有當前我國建筑工程質量的主要影響因素較多，主要包括以下幾個方面的內容。建筑工程質量的首要影響因素就是人為因素，項目建設各個部門的人員自身的職業能力以及技術管理水平在不同程度上對于工程項目建設的整體質量都具有一定的影響。此外建筑材料的質量也至關重要，材料質量的優劣對于工程建設的整體質量具有重要影響，在施工環節投入使用的材料能夠直接影響到建筑工程的整體質量安全。此外施工過程中采用的施工方法也至關重要，具體表現在技術組織措施、工藝流程、檢測手段等方面的科學合理性。最后是建筑工程的環境因素，目前建筑工程中施工作業環境、質量管理環境以及建設項目所處的整體環境對于工程項目建設具有多方面的影響。

2、建筑工程質量檢測行業的現狀

2.1 政府的監督缺失

在以往的建中工程質量檢測中實行的是核驗制度，但是隨著社會主義市場經濟的發展，建設工程通常都由私人企業承包，于是又將管理制度改為了備案制度。這種制度再具體實施中也存在許多問題，首先備案制度需要提交諸多的材料并且手續繁雜，因此實效性不足。其次，現階段由于細分了責權看似分工更加明確，實際上將有機的整體系統打破了，各單位孤立運作不利于質量檢測管理工作的開展。可見在私人的建筑企業中，政府的相關部門在質量檢測的監督工作中越來越難有效的進行。

2.2 建筑工程質量檢測力度太低

由于長期的政策影響，再加上建筑工程企業對于質量檢測問題的認識不足，這就使得我國的建筑工程質量檢測力度一直比較低下，具體表現為質量檢測人員在進行建設工程質量檢測時只進行形式化的質量檢測，或者質量檢測的不夠全面，從而使得質量檢測工作會出現很多漏洞。與此同時，由于質量檢測機構在建設工程出現質量問題時責任較輕，施工單位和企業依然是主要的責任承擔者，這就使得現在的建筑工程質量檢測機構在進行質檢工作時經常以馬虎的態度完成工作，缺乏相應的責任意識，最終導致的后果就是建筑工程質檢力度太低，建筑工程的質量遲遲無法得到有效提高。

3、加強建筑工程質量檢測行業工作的發展對策

3.1 建立建筑質檢環節的監督管理機制

當前優化我國建筑工程各個質量檢測環節不僅需要對建筑項目某個單體進行檢測，還需要建筑工程主體以及各項功能進行有效監督。監督環節需要對建筑主體進行監督，需要使得各項活動的內容能夠達到監督管理機制的要求。此外可以注重推行多樣化的檢測模式，對建筑工程項目的質量定期開展針對性的分析檢測活動，讓更多項目建設人員能夠參與到問題探討的過程中，從而有效解決質檢環節中的問題所在。最后需要規范質量檢測工作的科學化程序，要能夠對建筑項目整體質量以及質量檢測單位的各項活動進行不定期抽查。最后建立監督管理機制還需要對工程驗收的組織形式和相關程序進行監督，并且將監督的實際結果進行記錄，讓相關人員建立明確的質量監督檔案。

3.2 提高從業人員素質

對于建筑工程質量檢測行業而言，最重要的莫過于技術和人才。相關工作人員的職業素養對工程質量起著相當重要的作用，因此對于人才的培養就需要質量檢測部門給予足夠的重視。筆者建議，檢測行業應該定期組織員工進行培訓，系統的學習質量檢測的相關理論知識，并通過最終考試來進行量化考核。并且要在行業內樹立起標桿起到示范作用，質量檢測企業可以通過建立獎懲機制對檢測人員進行規范。對于專業技能過硬以及培訓中表現優秀的檢測人員進行表揚和獎勵，而對于專業技能存在不足并沒有切實通過培訓提高的檢測人員進行扣獎金、罰工資等形式的懲罰，逐漸在行業內形成一種不斷學習不斷提高的風氣。通過培訓和獎懲機制的結合使用，能有效的提高檢測人員的職業素養，建設出一只專業的質量檢測隊伍，從而提高我國的建筑質量檢測水平。

3.3 穩定市場競爭環境，促進質量檢測

行業的公平競爭市場環境的穩定對于建筑工程質量檢測行業的發展來講尤其重要，因此對于進行建筑工程質量檢測的企業與機構必須要嚴格質檢收費標準，同時要對全部的建筑工程質檢機構進行評級考核，一旦發現某些機構存在貪腐或者工作不過關的現象，撤銷其營業執照和質檢功能，防止出現惡意競爭的現象，從而影響到整個建筑工程質量檢測市場。而且對建筑工程質量檢測機構進行評級還能夠讓其不能進行跨級的質量檢測，同時還可以實現監管機構之間的相互監管，保證所有建筑工程質量檢測機構在進行相應工作時能夠公平公正，進而構建出一個能夠讓各個建筑工程建筑檢測機構只憑自身實力進行公平競爭的市場環境，變相地促進了建筑工程質量檢測行業的發展。

結語：

建筑工程質量檢測行業作為一個特殊的行業，目前在轉變的過程中不僅要承受外界同行的競爭壓力，同時內部所面臨的問題也有待解決。而且檢測行業要想從建筑領域脫離獨立入市面臨的困難和挑戰也會增多，借此我國檢測行業在面對這些困難時更應積極從容面對，借鑒外國的檢測管理方式探索一條適合我國檢測行業發展的道路，同時在此基礎上還增強這方領域的人才培養，保證我國建筑工程質量檢測行業的人力資源，進而適應將來在檢測領域的國際競爭，保證建筑工程質量檢測行業的快速發展。