黨員“登高計劃”; 確保黨員先鋒作用的發(fā)揮

烏魯木齊市公共交通集團有限公司 趙多君

烏魯木齊市公交集團將目標管理引入黨員隊伍建設，全面開展黨員“登高計劃”活動，確保黨員發(fā)揮先鋒模范作用，努力為首府市民提供安全優(yōu)質舒適便捷的出行服務。

1 開展黨員“登高計劃”活動背景

黨的十八大以來，我們持續(xù)開展了黨的群眾路線、“三嚴三實”、“兩學一做”等黨內教育實踐，取得了突出成績。但基層黨組織在教育黨員、監(jiān)督黨員、管理黨員的政治功能方面不同程度退化，導致個別黨員將自己混同普通群眾，先鋒作用發(fā)揮不突出。如果這些問題得不到解決，基層黨建工作必然虛化，黨員教育管理必然淡化，先鋒模范作用就難以真正落實。

實施黨員“登高計劃”活動是把新時代中國特色社會主義理想信念教育落到實處，把目標管理引入黨員隊伍建設，提升黨建創(chuàng)新方法的積極實踐。是以各黨支部為單位，以黨員為主體，同“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等黨內基本組織生活制度深度融合，通過充分發(fā)揮全體黨員的示范引領，進而帶動和提高廣大職工的素質，實現政府放心、市民滿意、企業(yè)增收、員工增效的目標，確保黨的自身建設得到加強。

2 開展黨員“登高計劃”的內容和環(huán)節(jié)

（1）黨員“登高計劃”的主要內容。一是意識素質、能力提升。主要包括思想政治覺悟、文化素質、業(yè)務能力和身心健康等方面的內容。二是業(yè)績提升。主要是黨員對工作業(yè)績提出挑戰(zhàn)性目標，以優(yōu)良的工作業(yè)績帶動其他職工。三是關心幫扶職工。主要是黨員在力所能及的范圍內，緊扣開展“習近平新時代中國特色社會主義思想進萬家”、“民族團結一家親”、“兩個全覆蓋”、意識形態(tài)教育及其他各項活動，制定具體措施，身體力行地引領其他職工推進各項工作前行。

（2）黨員“登高計劃”的重點環(huán)節(jié)。一是集中教育環(huán)節(jié)。積極探索建立聚焦黨員登高創(chuàng)優(yōu)的黨員教育培訓，對黨員進行形勢任務教育，使其了解“登高計劃”的目的，掌握活動步驟。二是計劃制定環(huán)節(jié)。引導黨員圍繞本單位（崗位）中心工作對標找差，以高出職工一籌的標準，設定各自“登高計劃”，并在一定范圍內公布。三是實施計劃環(huán)節(jié)。通過帶頭登高、帶動登高，明確黨員推進“登高計劃”具體步驟；通過對黨員登高過程的追蹤和服務，明確黨支部如何幫助黨員實施“登高計劃”，為黨員實施“登高計劃”提供支持和幫助。四是評價反饋環(huán)節(jié)。結合年度民主評議黨員工作，總結“登高計劃”的實施效果和啟示，對黨員實施“登高計劃”的情況進行評價和反饋，并作為制定下年“登高計劃”的依據。

3 黨員“登高計劃”活動的開展

（1）在制定計劃環(huán)節(jié)上增強有效性。按照集團發(fā)展規(guī)劃和具體工作安排，根據黨員自身素質的需要，制定黨員自身“登高目標”。我們在目標設定上采取的是“跳一跳能做到”。如：營運一線崗位黨員，可結合理論學習、營運業(yè)績、業(yè)務技能、幫帶職工等進行目標設定；后勤崗位黨員可對照崗位考核要求為自己逐步加項目、嚴要求、提臺階，提升黨員形象。管理崗位黨員可從嚴格要求自己、幫扶職工和提升黨員執(zhí)行力方面制定“登高計劃”。形式上，可以由黨支部統一設計，也可以由黨員自主選擇。

（2）在實施計劃環(huán)節(jié)上增強有效性。黨員“登高計劃”在實施過程中，各基層黨組織結合本單位和黨員的實際，對“登高計劃”的實施情況進行定期督導，評價計劃實施效果。通過“登高計劃”上網、閃光點展示及群眾測評等方式，評選“登高之星”；開展黨員與職工一起的團隊登高、技能登高等活動，擴大活動在職工中的影響，促進黨員素質和能力的提高，使黨員“雙帶”作用得到推進。

（3）在調動積極性上增強有效性。各基層支部正確引導每個黨員以認真的態(tài)度自主登高，不斷對標找差，實現自我超越。并通過制度性安排，了解黨員需求，為黨員實施“登高計劃”創(chuàng)造條件、提供幫助，幫助黨員克服工作和生活中困難，激發(fā)黨員自我提高、自我完善的內在動力，同時把黨員登高活動與公交生產經營緊密結合起來。采取黨員“登高計劃”成果報告會等形式，共同推進黨員“登高計劃”活動，促進企業(yè)生產經營目標的完成。

目前，黨員“登高計劃”成效突顯，黨員為群眾做好事、解難事不斷涌現。經營二部駕駛員、自治區(qū)優(yōu)秀共產黨員郭剛，熱情服務文明行駛，創(chuàng)造了優(yōu)質服務零投訴，交通違章零記錄，安全生產零事故的佳績。經營五部黨員、公交駕駛員張建國在承擔920路駕駛員任務中，視乘客為親人，經常為行動不方便的老人提供出行幫助，受到沿途乘客一致好評。經營二部黨員公交駕駛員拜爾得別克·阿不都力堅持維漢哈“三語”服務市民，讓民族團結的深情在十米車廂溫暖著每個乘客。黨員們用各自的行動引領帶動職工熱情服務，安全運營，企業(yè)在“12319”熱線考評中的滿意率99.85%、辦結率和及時率都保持在100%。