廣州市黃埔區：積極推進“五個有”行動

為全面提升區人大常委會各街道工委工作水平，廣州市黃埔區人大常委會在全區范圍內實施人大街道工委規范化建設三年行動計劃（2018—2020年），圍繞“健全組織行動”“完善制度行動”“品牌創建行動”“履職爭優行動”“服務保障行動”五個方面，用三年左右的時間，把各人大街道工委建設成一流的代表聯絡機構和依法高效履職的基層人大工作機構。目前，已經取得了初步成效。

開展健全組織行動，確保“做事有人員”。2018年1月，黃埔區在全市率先實現人大街道工委主任專職化配備，全區14個人大街道工委都配備了專職主任，并發文明確街道黨政辦負責人大街道工委的日常事務，至少配備了1名專職工作人員負責日常具體工作。經人大街道工委主任提名，常委會會議通過，各人大街道工委配備了1名兼職副主任、4至6名兼職委員，落實了工作機構。

開展完善制度行動，做到“履職有規范”。2018年3月，常委會制定實施了《廣州市黃埔區人民代表大會常務委員會街道工作委員會工作辦法（試行）》，進一步明確了人大街道工委的主要職責、組織形式、議事機構和工作程序，成為人大街道工委基本的工作指引。各人大街道工委圍繞履行職責，制定工委會議制度、向區人大常委會報告工作制度、向街黨工委請示報告工作制度、與街道辦事處聯系工作制度、日常管理制度等規章制度。目前，有10項規章制度已由常委會主任會議研究通過，形成了人大街道工委“1+10”制度框架，為人大街道工委開展工作提供依據，增強工作的規范性和約束力。

開展“品牌”創建行動，做到“工作有亮點”。各人大街道工委在工作平臺、工作機制、工作方法等方面積極探索，圍繞七個方面打造“特色鮮明、亮點突出、效果顯著”工作“品牌”。有的街道打造人大代表密切聯系選民的“線上”平臺，代表和選民通過手機、網站和觸摸屏三個終端實現“一鍵聯通”；有的街道打造人大代表“一線”履職服務平臺，代表到社區網格接待選民，現場推動解決民生實事；有的街道打造人大代表參與營造共建共治共享社會治理新格局的平臺，人大街道工委和代表不定期就社區治理問題座談討論，探索建立“民眾議事廳”。積極的嘗試與探索，有效激發了人大街道工委的工作活力。

開展履職爭優行動，確保“履職有實效”。常委會定期召開街鎮人大工作會議，交流工作經驗，部署工作任務。常委會領導經常到工委指導工作，以現場會、座談會等形式推動專項工作落實，鼓勵各工委爭創一流的工作業績。在重點項目預算審查、重點建議辦理等方面，常委會安排人大街道工委積極參與，組織人大代表開展相關工作，充分發揮工委作用。

開展服務保障行動，做到“運轉有支撐”。常委會督促各街道落實人大街道工委的辦公場所，保障工作經費。各人大街道工委整合優化了人大代表社區聯絡站的設置和設備配置，根據省人大常委會“六個有”的要求，確保聯絡站有固定的工作場所和在站代表，有完善的工作制度，有定期的代表接待選民活動，有完備的臺賬資料。加強了人大街道工委信息化平臺建設，建立完善人大街道工作網頁，創建網上“人大代表之家”，建立“人大代表之家”微信群、QQ群等。每個街道均建設了1個“人大代表活動室”，有固定的辦公和活動區域、必要的辦公設備、專門的負責人員。工委工作經費列入街道年度財政預算，臨時急需的經費還可以在街道機動財力中申請解決。

開展“我為民、我履職、我行動”活動，密切人大代表與群眾的血肉聯系