文 楚雄州人大常委會副主任,州總工會黨組書記、主席 商雁鴻
認真學習宣傳貫徹習近平總書記重要講話精神和工會十七大精神,是當前楚雄州各級工會組織和廣大工會干部的重大政治任務。通過學習,把思想統一到黨中央的決策部署上來,更好地團結帶領全州廣大職工,積極投身新時代中國特色社會主義建設的偉大實踐,在新時代新起點上不斷開創彝州工會工作新局面。
習近平總書記在同全總新一屆領導班子成員集體談話時發表的重要講話,站在黨和國家工作大局的戰略高度,科學回答了工人階級和工會工作一系列方向性、根本性、戰略性問題,為各級工會組織和廣大工會干部指明了前進方向、提供了強勁動力,是推進新時代工運事業和工會工作的綱領性文獻。深入學習領會習近平總書記重要講話的精神實質,要牢牢把握堅持黨對工會工作領導的根本原則,牢牢把握工會團結動員億萬職工積極建功新時代的使命擔當,牢牢把握加強職工思想政治引領是工會組織的重要任務,牢牢把握工會履行維權服務的基本職責,牢牢把握深化工會改革創新的方向目標。
中國工會十七大精神內容豐富,要認真學習中央領導同志的重要講話精神,深入研讀工會十七大文件,努力掌握核心要義。
一是深入領會李克強總理作的經濟形勢報告。報告圍繞勞動就業、收入分配、社會保障、安全生產和職業健康、農民工和女職工權益、困難職工幫扶等與職工利益密切相關的問題作了重點闡述,回應了廣大職工關心的熱點難點問題。
二是深入領會王滬寧同志代表黨中央作的致詞。致詞對工會工作提出了明確要求,強調各級黨委要把工會工作擺上重要議程,加強和改進對工會工作的領導。充分體現了以習近平同志為核心的黨中央對工人階級和工會工作的關心關懷和高度重視,為在新時代新起點上開創工會工作新局面提供了有力的指導。
三是深入領會王東明同志作的工會十七大報告。報告用“八個堅持”深刻闡述了習近平總書記關于工人階級和工會工作重要論述的基本內涵。強調“四個立足”是習近平總書記關于工人階級和工會工作重要論述的實踐要求,這是報告的靈魂,也是報告的最大亮點。報告提出了今后五年工會工作的主要任務,體現了鮮明的政治性、時代性、群眾性、創新性,是一份體現中央精神、反映職工意愿、推動新時代工會工作沿著正確方向不斷創新發展的重要文獻。
一要突出政治引領,團結引導職工聽黨話、跟黨走。要始終把牢堅持黨的領導這一政治原則,增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,自覺把工會置于黨的領導之下,自覺服從服務黨和國家工作大局,把工會工作放到大局中去思考、去把握、去推進。要堅持不懈加強理論武裝,緊密結合工會實際,進一步深入開展習近平新時代中國特色社會主義思想的學習培訓,深入學習領會習近平總書記關于工人階級和工會工作的重要論述,深刻把握我國工會的發展道路、工人運動的時代主題、工會工作的中心任務、工會組織的政治責任等一系列重大問題,始終保持工會工作的正確方向,堅定不移走中國特色社會主義工會發展道路。要認真研究職工隊伍的新情況新變化,著眼建設具有強大凝聚力和引領力的社會主義意識形態,不斷深化“中國夢·勞動美”主題教育,加強以職業道德為重點的“四德”建設,強化新時代職工文化建設,把思想政治工作貫穿于工會各種活動之中,增強廣大職工對黨的基本理論、基本路線、基本方略的政治認同、思想認同、情感認同,切實承擔起引領職工群眾聽黨話、跟黨走的政治責任。同時要加強工會系統互聯網內容和輿論陣地建設,充分運用職工喜歡和熟悉的時尚元素,創新思想政治工作方式,通過網絡走好群眾路線、做好群眾工作,提高思想引領水平。
二要突出建功立業,為堅持高質量跨越式發展貢獻智慧和力量。要牢固樹立“發展是第一要務”的理念,充分發揮組織、引導和動員職工的作用,激勵引導職工勤奮勞動、誠實勞動、創新勞動。要圍繞全州重大項目、重大產業、重大工程,持續深入開展“當好主人翁·建功新時代”主題勞動競賽、技能競賽,引導廣大職工爭當高質量跨越式發展的主力軍。要大力弘揚“勞模精神”和“工匠精神”,營造勞動光榮的社會風尚和精益求精的敬業風氣,深入推進勞模評選和“彝鄉名匠”選樹活動,為推動彝州高質量跨越式發展建功立業。要著眼建設知識型、技能型、創新型勞動者大軍,按照政治上保證、制度上落實、素質上提高、權益上維護的總體思路,有力有序推進楚雄州產業工人隊伍建設改革,努力建設一支有理想守信念、懂技術會創新、敢擔當講奉獻的宏大產業工人隊伍。
三要突出維權服務,更好滿足職工群眾對美好生活的需要。要深入踐行以人民為中心的發展思想,牢牢把握以職工為中心的工作導向,高舉維護職工權益旗幟,著力提升維權工作能力水平,把維權工作的重點對象放在廣大普通職工身上,特別要關注一線職工、農民工、困難職工等群體。要把竭誠為職工群眾服務作為工會一切工作的出發點和落腳點,強化精準幫扶,做實普惠服務,拓展服務陣地,加大對特定人群特殊困難幫扶力度,深化城市困難職工解困脫困工作,高度關注供給側結構性改革中職工權益維護問題,把黨的溫暖和關懷送到廣大職工的心坎上,成為職工信得過、靠得住、離不開的知心人、貼心人、娘家人。要著力完善政府、工會、企業共同參與的協商協調機制,推進和諧勞動關系創建活動,深化平等協商和集體合同制度建設,健全以職代會為基本形式的民主管理制度,加快推進企業工會與行政溝通協商機制建設。要自覺把工會維權工作納入黨政主導的維護群眾權益工作體系,注重源頭維護,加大推動立法、參與執法檢查的力度。要不斷健全勞動關系協調機制,積極參與勞動關系三方機制建設,代表職工與企業開展集體協商,加強民主管理制度建設,切實保障職工的知情權、參與權、表達權、監督權。要適應“互聯網+”時代要求,進一步加強“互聯網+”工會建設,不斷提升服務職工工作水平,持續提升職工群眾的獲得感和滿意度。
四要突出改革創新,構建聯系廣泛、服務職工的工會工作體系。要深入貫徹中央和省、州黨委黨的群團工作會議精神,堅定政治方向,堅持問題導向,切實抓好州總工會改革,加強對縣市工會改革指導,確保縣市工會改革年底完成,以自我革新的勇氣著力解決工會自身存在的突出問題,按照增強“三性”、去除“四化”,做強基層、著力創新的總體思路,在建機制、強功能、增實效上下功夫,創新工會工作體制機制和方式方法,以更大的力度、更實的舉措推動工會改革向基層延伸、向縱深拓展。要按照“強基層、補短板、增活力”工作部署,加大工會基礎工作力度,不斷擴大工會工作覆蓋面,增強工會組織的凝聚力、向心力、戰斗力,把工會組織建設得更加充滿活力、更加堅強有力,成為黨聯系職工群眾工作的堅強陣地,成為職工群眾信賴的“職工之家”。要積極推進網上工會建設,形成線上線下融合發展,實現服務職工全覆蓋、全天候、零距離。
五要突出自身建設,推進工會系統全面從嚴治黨向縱深發展。要深入貫徹新時代黨的建設總要求,牢牢把握政治性這個靈魂,教育廣大工會干部嚴守黨的政治紀律和政治規矩,深入落實全面從嚴治黨主體責任。要深入推進工會系統黨風廉政建設和反腐敗工作,健全完善黨風廉政建設責任制,嚴格落實“一崗雙責”。要強化紀律建設和作風建設,認真開展“四個年”活動和“十個一”警示教育,扎實開展巡視整改,著力營造風清氣正的良好政治生態,建設團結、求實、創新的工會領導班子,打造一支忠誠干凈擔當的工會干部隊伍。要堅持改革創新,全面加強工會自身組織、思想、能力、作風建設,塑造工會組織、工會干部的良好形象。