媽媽一點都不想當超人

蔻蔻

前些日子看了一個新聞，忍不住感慨萬千。

重慶的一位二胎媽媽黃珍遇到了一個難題。

事情是這樣的，生二寶的時候她把工作辭了，打算把二寶帶到一歲多再回歸職場。

這本來是很正常的事，可婆婆不愿意了，她三天兩頭在黃珍面前感嘆，家里有房貸、車貸，還有兩個孩子要養，光靠她兒子那點工資，哪里負擔得起喲！

黃珍是個聰明人，她輕易就聽出了婆婆話里的意思。孩子半歲后，她趕緊出去找了一份工作。

為了能夠兼顧家庭，黃珍最初是做文員，比較輕松，也不需要加班。可是婆婆依然不滿意，她說黃珍以前的工資有六千多，現在少了一半，還是沒法分擔家庭的開銷。無奈之下，黃珍跳了兩次槽，才終于拿到了和從前差不多的工資。

黃珍挺滿意自己現在的狀態，經濟自由，和同事相處愉快，做的是自己喜歡的事情，還不用聽婆婆的嘮叨。黃珍沒想到的是，婆婆不抱怨她了，緊接著老公卻開始責備她。老公嫌她工作的地方太遠，家里兩個孩子都沒時間管，她根本不是個稱職的媽媽。

不工作被婆婆說，工作又被老公嫌，黃珍不知道自己該怎么做才能讓大家都滿意。

有網友說：“人們總是期待媽媽們像沒有孩子一樣地工作，同時能夠像沒有工作一樣地帶孩子。”

可是我想說，這根本不可能好嗎？一個女人，如果全職在家帶孩子，人們會說她沒有上進心。可如果她努力在職場拼搏，人們又會說她太自私，為了自己的事業連家庭和孩子都不顧。

現代社會對女人的要求是既要能賺錢養家，又要能專心帶娃，與此同時還要保持貌美如花。而對男人的要求就簡單多了，能夠賺錢就行。如果在賺錢的同時還能分擔一下家務，帶一帶孩子，簡直就要被當成模范來表揚了。

殊不知，女人做的比這些多多了。所以熱播的綜藝節目叫做《媽媽是超人》和《爸爸去哪兒》。

龍應臺說：“母親，是個最高檔的全職、全方位CEO，只是沒人給薪水而已。”

以前看過一個視頻，視頻叫《一場特殊的招聘》。hr介紹工作的基本要求：有耐心、有責任心、有充沛的體力，要長時間站著，還要經常彎腰。一周工作135小時以上甚至更長。一天二十四小時幾乎都在工作狀態，并且全年無休。要有談判技能和人際交往的能力，還要具備金融、烹飪、醫療和文藝方面的技能。當客戶餓的時候，要第一時間給他做飯;當客戶生病的時候，要第一時間判斷出的是什么問題。不得不在混亂的環境中工作，還要放棄現有的生活。應聘者紛紛表示不可思議。說完這些要求，hr問他們認為這份工作的薪資應該是多少才合適。有人說一萬塊，有人說至少五萬塊，還有人說，給多少錢都不干。然后hr說，這個工作沒有任何報酬，在世界上卻有數億人做著這個工作。她們就是媽媽。應聘者紛紛點頭。

好友把這個視頻發給我的時候說，她看完之后哭了，因為對于視頻里說的，她有著切身的體會。女兒生下來一直是她一個人帶，老公是指望不上的。他要上班，理所當然地認為所有的事情都該她一個人做。

想當年，好友也是嬌滴滴的小仙女，連礦泉水瓶子都擰不開的那種。可是當了媽，她就變成了超人。

她可以抱著娃做飯晾衣服，可以一手抱娃一手拎一袋米或者一桶油從超市走回來，再爬上四樓。她可以一天一夜不睡覺，可以三分鐘吃完一頓飯。

她好幾年沒去過電影院，球拍上都落滿了灰。即使生了病，她也不能倒下，依然要打起精神照顧孩子……

《媽媽是超人》里有一段經典的話：

“媽媽的日常，才是最難的考試。

養孩子是閱讀理解題，不是算術題。也正因為沒有標準答案，細枝末節的瑣碎都是考驗。

小到每天吃什么早餐，如何讓孩子吃青菜，怎樣處理和家人間的育兒矛盾，如何化解孩子的負面情緒。

這場每時每刻都在進行的考試，要做到拿捏精準，背后是龐大的心血和糾結。而其中最難的部分，是孩子帶來了檢視自我的功課，課本名字叫內部重生。”

當個好媽媽，比我們想象的要難得多。

網上有個段子：

對于媽媽，我們說的最多的話是：

“媽，我衣服在哪？”

“媽，咱們晚飯吃什么？”

“媽，我能出去嗎？”

“媽，我餓了！”……

而對于爸爸，說的最多的話是：“爸，我媽在哪兒？”

在養育孩子的過程中，媽媽承擔了大部分責任。而爸爸，通常只需要在高興時逗逗孩子就行。媽媽群里有人吐槽，說每次出門，她老公都會嫌棄她磨蹭。

可事實上，出門之前，她要給孩子梳頭，洗臉，抹保濕霜，換衣服，準備孩子在外面用的東西，再把自己收拾妥當。而她老公，只需要穿上衣服就可以出發，所以他總是很快。還有媽媽說，老公什么都不干，卻總挑剔她。孩子生病了怪她，孩子摔倒了也怪她。這樣不被體諒讓她身心疲憊，所以每次她老公跟她說二胎的事，她都拒絕得很干脆。

當然，并不是所有的男人都這樣。現實中還是有很多好男人的，堂妹悠悠的老公就是其中一個。

他體諒悠悠一個人帶孩子辛苦，所以總是盡自己所能幫忙。每天下班回家，他會陪孩子玩，給孩子洗澡，晚上還哄孩子睡覺。

到了周末，他會自告奮勇接過帶孩子的任務，讓悠悠可以出去放松。悠悠的孩子已經三歲，可她從來沒有獨自帶出去過，孩子鬧起來的時候她老公反而比她更有辦法……

我一點都不覺得悠悠是個不稱職的媽媽，卻覺得她十分幸福并且幸運。

悠悠之所以能夠這么輕松，她老公愛她固然是一方面的原因。另一方面，為了讓老公參與帶孩子，悠悠是動了一些小心思的。

比如時常轉發一些爸爸帶孩子的好處和重要性的文章，比如在老公學著給孩子沖奶粉換尿布時給他鼓勵，比如在老公主動幫忙看孩子之后甜甜地贊美他……

賈靜雯在微博里寫道：“在許多人眼里，我是事業生活完美的超人媽媽，可撕下‘超人標簽，其實我更多的時候也有著脆弱的一面。大家會注意我的身材是否發胖，孩子是否帶得好，工作是否認真等等。可我不是超人，我有時也無法做到盡善盡美。”

我相信，沒有哪個媽媽真的想做超人，只是現實逼迫我們不得不強大。

沒有哪個媽媽可以一手搬磚一手抱娃，沒有哪個媽媽可以面面俱到事事完美。人的精力是有限的，不可能在同一時間把所有的事情做好。

所以，請不要再用“超人”的標簽綁架媽媽。誰說媽媽一定要在產后馬上就恢復魔鬼身材？誰說媽媽必須無所不能？誰說媽媽就必須家庭和事業兼顧？媽媽也是平常人，會有喜怒哀樂，會有脆弱和疲憊的時候。

每個媽媽都應該明白，做媽媽之前，自己首先是一個女人，不必對自己太過苛刻。把一切都奉獻給孩子和家庭的時候，也多為自己著想，心平氣和地做一個普通人，而不是超人。

要想撕掉超人的標簽，不妨考慮以下幾點：

學會放手。很多事情并不需要媽媽親力親為，把這些事交給孩子的爸爸，相信他一樣可以做好。

很多女人覺得老公笨手笨腳，于是包攬了照顧孩子的所有事情。可是沒有誰天生就什么都會，你不給老公機會，他當然永遠學不會，久而久之還會覺得你做什么都是理所當然的。

適當示弱。生病了就不要強撐著帶孩子，累了就歇一歇。在老公面前撒撒嬌，讓他知道你的不易。

接受自己的不完美。不要奢望事事都能做到最好，盡力了就行。帶孩子本來就是一件辛苦的事，有限的時間和精力，根本就不可能面面俱到。

最后，希望社會能給媽媽們多一些理解和包容，少一些指責和抱怨。希望更多的爸爸可以體會媽媽的辛苦和不易，多替她們分擔。要知道，媽媽真的一點都不想做超人，媽媽也想被人呵護、被人愛，也想活出自己的精彩。

編輯/陳寧