西寧公交

西寧公交集團有限責任公司 供稿

西寧公交集團組織開展2019年“年初相約話黨建”活動

3月4日，西寧公交集團黨委組織召開2019年“年初相約話黨建”活動，公司黨委委員及各黨組織書記、黨務干部60余人參加了活動。活動由黨委副書記、紀委書記盧春宏主持。

會上，各黨組織書記暢所欲言，交流經驗成果，共議問題困難，共話2019年黨建工作新思路。此次活動一改以往枯燥的工作匯報、生硬的理論說教，圍繞如何創建具有行業特色的黨建品牌，如何發揮黨支部在企業生產經營決策中的監督作用，如何提升基層黨支部規范建設水平，如何選樹培養先進黨員典型、充分發揮黨員先鋒模范作用，如何創新開展意識形態工作、最大程度發揮意識形態工作的引領效應五個方面的問題，各黨組織書記集思廣益，提出了數條言之有物、行之有效的“金點子”。大家一致認為，“年初相約話黨建”活動為推進公司黨建工作提供了謀劃思路、相互學習溝通的良好平臺，通過共話黨建，有三大收獲：一是對黨建工作重要性的認識有了更進一步提高；二是對新時期基層黨建工作有了新思考；三是學到了黨建工作的經驗，理清了新的一年開展黨建工作的思路和方向。

黨委書記、董事長甘占榮對此次活動進行了總結點評，他認為，此次活動形式新穎，各黨組織書記齊聚一堂，交流經驗，直面問題困難，探討基層黨支部黨建工作新思路，明確了下一步努力方向，是非常成功的。

會議要求，各級黨組織要以此次活動為契機，把深入貫徹新時代黨的組織體系作為重點，牢牢把握加強黨的基層組織建設這個重中之重，把堅持和加強黨的全面領導落實到企業基層支部終端末梢，大力推進國有企業基層黨支部標準化、規范化建設，不斷提升黨支部的組織力。一是對標黨的政治建設；二是對標黨的組織建設體系；三是對標黨的組織生活；四是對標黨的隊伍建設。

通過“年初相約話黨建”活動，強化了企業各黨組織書記抓好黨建工作的自覺性和主責主業意識，進一步理清了企業2019年黨建工作新思路。

西寧市總工會領導蒞臨西寧公交開展“大走訪、大排查、大調研”工作

3月14日，西寧市總工會副調研員張鳳麗一行7人蒞臨西寧公交集團開展“大走訪、大排查、大調研”工作，西寧市經信委（國資委）黨委副書記、工會主席馬吉林，工會副主席曾靜陪同調研。集團公司領導班子成員、各基層工會主席及部分優秀駕駛員代表參加了座談。

會上，集團公司黨委副書記、紀委書記、工會主席盧春宏詳細介紹了西寧公交工會的基本情況以及近年來工會在自身建設、民主管理、和諧勞動關系等方面工作的具體情況。聽取匯報后，張鳳麗就職工社保繳納、職工勞保、職工休假及場站建設等職工最迫切、最盼望的熱點難點問題進行了進一步了解，與公交職工進行了深入座談。集團公司副總經理王新樂、任善琴就上述問題分別進行了詳細解答。張鳳麗指出，公交集團政治站位高、工會工作開展特色鮮明、亮點突出、措施有力，為全市工會工作積累了經驗，做出了表率。她對西寧公交加強工會自身建設、構建和諧勞動關系、開展工資集體協商、維護職工合法權益、勞模先進選樹培育等方面開展的工作和取得的成績給予充分肯定。

馬吉林也對公交工會工作給予充分肯定。他講到，近年來，公交工會在發揮工作職能、自身建設等方面走在全委工會的前列，希望今后做好新時期工會工作，繼續圍繞中心、服務大局，全心全意服務于職工，同時要面向基層開展工會工作，真正讓基層職工得實惠，感受到企業的關愛，加強基層組織建設，凝心聚力發揮好“娘家人”作用，把服務職工的各項工作落到實處，為建設幸福西寧做出積極貢獻。