加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合機(jī)制 事半功倍開展工作

趙文飛

中國電信泰州分公司紀(jì)委作為江蘇公司下屬的一個(gè)分公司紀(jì)委，在上級(jí)紀(jì)委和公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，履行黨章賦予的職責(zé)，聚焦主責(zé)主業(yè)，準(zhǔn)確把握運(yùn)用四種形態(tài)，突出監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，堅(jiān)守責(zé)任擔(dān)當(dāng)，努力實(shí)現(xiàn)黨風(fēng)廉政建設(shè)與經(jīng)營發(fā)展同頻共振。

近年來，公司紀(jì)委轉(zhuǎn)變大包大攬、單打獨(dú)斗的慣性思維，按照“轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)”的要求，創(chuàng)新監(jiān)督理念，健全完善機(jī)制，轉(zhuǎn)變監(jiān)督方式，統(tǒng)籌協(xié)助各方力量，增強(qiáng)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的實(shí)效性。工作開展起來得心應(yīng)手，取得了事半功倍的效果。下面，簡要介紹我公司加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合、開展紀(jì)檢監(jiān)察工作的一點(diǎn)感悟。

一、對(duì)公司黨風(fēng)廉政工作，在協(xié)調(diào)協(xié)助中壓實(shí)責(zé)任、傳導(dǎo)壓力，當(dāng)好協(xié)理員

紀(jì)委當(dāng)好參謀助手，協(xié)助黨委協(xié)調(diào)黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作。充分發(fā)揮各級(jí)黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心作用，強(qiáng)化黨組織日常教育管理，認(rèn)真發(fā)揮反腐敗組織協(xié)調(diào)作用，及時(shí)協(xié)助處理重大問題。協(xié)助黨委分解落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)，履行管黨治黨的兩個(gè)責(zé)任，協(xié)助簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，協(xié)助各級(jí)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員簽訂落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任清單，推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制有效落實(shí)。定期向公司黨委報(bào)告黨風(fēng)廉政建設(shè)情況。協(xié)助黨委召開專題會(huì)議研究黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作。協(xié)調(diào)召開反腐倡廉聯(lián)席會(huì)議，通報(bào)和督促落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。年初協(xié)助黨委成員對(duì)所屬單位黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況進(jìn)行調(diào)研檢查。協(xié)助開展黨章黨規(guī)黨紀(jì)教育活動(dòng)。推動(dòng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員開展廉潔談話工作。協(xié)助黨委組織領(lǐng)導(dǎo)班子及班子成員進(jìn)行“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)全程紀(jì)實(shí)。

二、對(duì)各部門、區(qū)縣公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，在強(qiáng)化指導(dǎo)中提供支撐、規(guī)范管理，當(dāng)好保障員

紀(jì)委充分發(fā)揮作為專門部門的優(yōu)勢(shì)，對(duì)各單位、部門黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作存在體制機(jī)制漏洞或工作薄弱環(huán)節(jié)的，及時(shí)提出改進(jìn)和完善的意見；對(duì)政策界限不清、把握不準(zhǔn)的，及時(shí)提供政策指導(dǎo)，支持和幫助各單位、部門更好地開展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。注重防范廉潔風(fēng)險(xiǎn)，加強(qiáng)監(jiān)督管理，健全監(jiān)督制約機(jī)制，減少自由裁量空間。近年來，公司紀(jì)委先后制定了《泰州分公司貫徹落實(shí)“三重一大”決策制度實(shí)施細(xì)則》《泰州分公司黨委會(huì)議研究決策“三重一大”有關(guān)事項(xiàng)的通知》《進(jìn)一步強(qiáng)化落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任實(shí)施辦法（試行）》《泰州分公司紀(jì)委書記評(píng)價(jià)本企業(yè)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任及執(zhí)行紀(jì)律情況實(shí)施辦法》《泰州分公司第一屆紀(jì)律檢查委員會(huì)議事規(guī)則》《泰州分公司領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔約談制度》《泰州分公司黨員領(lǐng)導(dǎo)干部行為失范記錄暫行辦法》《泰州分公司進(jìn)一步推進(jìn)廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控工作的意見》《支局長廉潔從業(yè)的十條紅線》《工程建設(shè)管理的十個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)》《ICT項(xiàng)目建設(shè)管理員的十個(gè)不準(zhǔn)》（征求意見稿）等制度，強(qiáng)化全程監(jiān)管，從源頭上最大限度地遏制腐敗行為的發(fā)生。

三、對(duì)專責(zé)工作，在牽頭抓總中體現(xiàn)作為、有效監(jiān)管，當(dāng)好引導(dǎo)員

廉潔教育、監(jiān)督預(yù)防、紀(jì)律審查、作風(fēng)建設(shè)是紀(jì)檢監(jiān)察部門的主責(zé)主業(yè)，責(zé)無旁貸，我們做到有所為有所不為，回應(yīng)員工關(guān)切。在公司黨委支持下，在各單位、部門配合下，不斷加大監(jiān)督預(yù)防力度，做好源頭治理工作。堅(jiān)持反腐倡廉教育常態(tài)化，通過組織集體學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)、公司領(lǐng)導(dǎo)上黨課、觀看反腐倡廉電教片等形式，把廉潔奉公工作要求及時(shí)傳達(dá)至各級(jí)人員。切實(shí)加大監(jiān)督預(yù)防力度，充分運(yùn)用“四種形態(tài)”，強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)監(jiān)督。實(shí)現(xiàn)日常教育管理、關(guān)鍵崗位監(jiān)督、對(duì)外合作監(jiān)督、專項(xiàng)效能監(jiān)督、重大事項(xiàng)管控、廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控等全覆蓋。切實(shí)加大紀(jì)律審查力度，開展信訪核查、信訪大提底，認(rèn)真做好案件審核，積極參加省公司信訪核查和交叉辦案。堅(jiān)持作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化，抓黨性教育、抓制度健全、抓提醒檢查，開展基層支撐滿意度測(cè)評(píng)，開展“對(duì)標(biāo)找差 跨越趕超”實(shí)踐活動(dòng)等。

四、對(duì)協(xié)同工作，在組織協(xié)調(diào)中發(fā)揮作用、形成合力，當(dāng)好協(xié)調(diào)員

公司紀(jì)委能注重加強(qiáng)與相關(guān)部門協(xié)作配合，對(duì)需要多個(gè)部門共同完成的工作，紀(jì)委做到牽頭不包辦、監(jiān)督不替代、協(xié)調(diào)不越位。特別是在查辦案件過程中，通過建立健全制度，完善反腐敗協(xié)調(diào)工作辦法，充分發(fā)揮各單位的職能作用，形成工作合力。與相關(guān)部門配合開展巡視整改落實(shí)工作和深化四個(gè)專項(xiàng)治理工作。與人力開展廉潔從業(yè)關(guān)鍵崗位員工廉潔從業(yè)培訓(xùn)交流。與辦公室（行政）、安保部開展節(jié)前反“四風(fēng)”檢查。配合黨群部做好黨員黨建知識(shí)測(cè)試、“好好學(xué)習(xí)”在線競(jìng)答測(cè)試、員工黨章黨規(guī)知識(shí)微信在線學(xué)習(xí)測(cè)試等；配合工會(huì)、安保做好中國電信員工綜合知識(shí)競(jìng)賽。與支部配合開展支部上黨課、談心談話、“初心守廉”主題教育系列活動(dòng)等等。

五、對(duì)其他服務(wù)和監(jiān)管部門工作，在督查問責(zé)中形成聲勢(shì)、加強(qiáng)聯(lián)動(dòng)，當(dāng)好監(jiān)督員

對(duì)各單位、部門的業(yè)務(wù)監(jiān)管責(zé)任，紀(jì)委不包辦和替代，把首次監(jiān)督權(quán)交還主責(zé)單位、部門，紀(jì)委主要通過“再監(jiān)督”，及時(shí)發(fā)現(xiàn)各主管單位、部門履職履責(zé)中存在的問題，進(jìn)行執(zhí)紀(jì)問責(zé)，以促使各單位、部門履行法定職責(zé)。持續(xù)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)人員公務(wù)用車、業(yè)務(wù)招待等職務(wù)消費(fèi)的管理和監(jiān)督。開展規(guī)范公務(wù)接待、津貼補(bǔ)貼發(fā)放、公車配備使用以及小金庫使用等專項(xiàng)檢查。緊盯年節(jié)假期，推動(dòng)四風(fēng)整治向基層延伸。及時(shí)受理市紀(jì)委、群眾信訪舉報(bào)反映的問題線索，督促各單位加強(qiáng)對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)作風(fēng)問題的排查和監(jiān)管，嚴(yán)格實(shí)行月報(bào)告、零報(bào)告、重大問題24小時(shí)內(nèi)報(bào)告等制度，形成齊抓共管的良好局面。

（作者單位為中國電信泰州分公司）