深度解放思想 提升組織工作

馮偉泉

在全省解放思想推動高質量發展大討論全面展開的重要時期，如何推動組工戰線開展大討論，特別是把解放思想大討論和干部作風整頓有機結合起來，確保兩項工作同步推進、取得更大成效，具有十分重要的意義。

對組工戰線的廣大黨員干部來講，必須深刻認清組織工作對全局工作的推進和保障作用，以更高站位、更寬思路、更大力度推動思想觀念的大解放、大更新，促進工作不斷創新升級，為振興發展提供堅實組織保證。

一要把解放思想體現在高舉偉大思想旗幟上。解放思想要突出政治站位，做到有靈魂地解放思想，高舉旗幟地解放思想。習近平新時代中國特色社會主義思想是新時代解放思想的產物，是全黨全國全軍推動各項工作的總指導，也是解放思想的重要引領和行動準繩。組工干部解放思想，就要用新思想來武裝頭腦、指導實踐、推動工作，要精準把握“政治站位要鮮明、戰略問題要跟上、發展理念要樹牢、黨的建設要加強、深化改革要推進、攻堅任務要完成、干部素質要提升”等重要內容。通過深入學習領會，將新思想轉化為做好組織工作的好思路、營造組織建設的好生態、養成組工干部的好作風、創造組織工作的好業績。

二要把解放思想體現在真正審時度勢上。解放思想歷來與時代發展緊密相連，解放思想的過程往往也是時代大轉折、大改革、大調整的過程。組工干部必須更加清醒地理解和認識當前更加嚴實的政治生態、更加理性的發展常態、更加縱深的改革勢態、更加復雜的矛盾狀態、更加嬗變的網絡形態等新時代特征。要審時度勢，用解放思想的眼光準確把握龍江美好發展前景的走勢、全面深化改革的大勢、全面振興全方位振興的趨勢，進而牢固樹立與新時代新理念新要求相適應的組織工作目標，應勢而謀、順勢而為。

三要把解放思想體現在保障工作大局上。組工戰線解放思想的關鍵是更好地踐行“組織路線服務政治路線”的要求，把解放思想的著力點凝聚到各項工作大局上。立足發展實際，找準組織工作解放思想、助力轉型的切入點，要重點圍繞“踐行生態文明戰略、全面深化改革、綠色轉型發展、優化營商環境、促進全民創業、激勵干部擔當攻堅”等主題來抓討論、抓落實、抓推進。要把組織工作的政治優勢、組織優勢、工作優勢、人才優勢，都體現在服務保障新時期高質量發展上，把各級班子、各級干部的內生動力激發出來、發展活力釋放出來、自身潛力挖掘出來，令其在推動高質量發展中作出更大貢獻。

四要把解放思想體現在激勵干部擔當作為上。解放思想的關鍵在激發黨員干部干事創業的精氣神。作為管干部、選干部、配干部的組織部門，要認真落實中央、省委關于進一步激勵干部新時代新擔當新作為的意見要求，把打造“三新”干部隊伍作為重要的職責和任務落到實處。當前，尤其要以更大的力度推動實施好“五為”措施。要選拔奮發有為的干部，樹立鮮明的選人用人導向，打造擔當干事的干部隊伍；要支持擔當敢為的干部，客觀準確地評價干部，為擔當敢為的干部撐腰鼓勁；要褒獎務實作為的干部，激勵干部競相作為、奮勇爭先，引導干部真正想事、干事、成事；要調整怠政不為的干部，營造良好政治生態，加大組織調整處理的力度、問責的力度；要寬容有過失行為的干部，探索建立健全容錯糾錯機制，讓干部放下包袱、輕裝上陣。

五要把解放思想體現在建強戰斗堡壘上。黨的基層組織是黨的全部工作和戰斗力的基礎。建設全面過硬的基層組織，是促進各地長足發展的基礎保障。組織部門解放思想，就是要認真破解長期困擾基層組織建設的難題，尤其是解決好執行力和創造力不強的問題。提升執行力，就是要樹立“大抓基層、大抓支部”的導向，不折不扣、扎實有效地將黨中央及上級組織的要求落實到基層；就是要將全面從嚴管黨治黨的要求、振興發展的任務、改革的各項措施貫徹落實到基層。提升創造力，就是要尊重基層的首創精神，引導基層組織適應新形勢，自主探索改革發展振興的道路，精心設計工作的“新招法”，同步解決基層組織虛化弱化邊緣化的問題，促使基層組織全面過硬。

六要把解放思想體現在組織工作實踐創新上。高質量地抓好組織工作，就要善于尋找和運用解放思想的自身規律，解決歷史遺留問題，突破現實的難題，找到順勢而為的課題。要堅持新思想引領，圍繞新時代黨的建設總要求、新時期組織路線、全面推進黨的建設等一系列措施解放思想。要樹立創新性思維，立足組織工作、跳出組織工作，以更大格局、更大視野研究創造性項目，用更多新辦法推進組織工作。要保持正能量干事，以干事成事為目標，以新的精神狀態和奮斗姿態推動工作更加積極有效落實。要學會在問題中探索，帶著問題解放思想，帶著問題創新突破，在解決問題中完善舉措、補齊短板、推動升級。要敢于在變革中突破，改變固化的思路，在創新體系、創新載體、創新制度、創新模式上狠下功夫、做足文章，敢于破解思路問題、思維問題、關鍵問題。

（作者系中共伊春市委常委、組織部部長）