職業技能鑒定操作技能考核系統設計與實現

許定根　張海波　任曉航

摘要：分析了當前通信與計算機專業職業技能鑒定操作技能考核組織過程中的不足，提出了一個操作技能考核系統的設計方案，詳細闡述了該系統總體設計、硬件結構設計、軟件功能模塊設計和數據庫設計，初步實現了實用系統，并在該單位的操作技能考核實踐中得到了檢驗。

關鍵詞：職業技能鑒定;技能考核;設計

中圖分類號：TP393 ? 文獻標識碼：A

文章編號：1009-3044（2019）13-0106-03

1 背景

軍隊通信與計算機專業士兵職業技能鑒定是指按照國家職業技能標準和軍隊規定的考評標準，由國家人力資源社會保障行政部門授權的職業技能鑒定機構，對現役士兵從事通信與計算機崗位工作必須具備的專業知識和操作技能進行等級考核與認定的活動，是評價通信兵能力素質的重要途徑[1]。該鑒定涵蓋了7個通信類職業共42個工種和5個計算機類職業的鑒定，每一個工種（職業）又包括五個等級，從高到低依次為高級技師、技師、高級技能、中級技能和初級技能。初級技能、中級技能和高級技能鑒定設置了理論知識考核和操作技能考核兩個模塊，技師和高級技師鑒定設置了理論知識考核、操作技能考核和綜合評審三個模塊[2]。操作技能考核是所有工種（職業）和等級鑒定的核心內容，在該考核中，如何提高鑒定效率，搭建一個公平公正、方便實用的考核系統，對促進職業技能鑒定的發展具有重要的意義。

2 通信與計算機專業職業技能鑒定操作技能考核的現狀

當前，理論知識考核有統一的考核系統，該系統包含了理論試題管理、考核試卷分發、統一網上答卷、機器自動判卷、成績打包上報等模塊，整個過程完全信息化和自動化，克服了傳統紙質試卷考核的煩瑣、效率不高的缺點，進一步保證了考核的公正性。

但目前操作技能考核，由于自身的特點，受到技術、場地、環境等的限制，仍然使用傳統的考核模式。該模式的考核流程如下：由考評員提前出好試題和評分標準，并以紙質的形式交由該單位的保密室封存保管，考核當天由總監考人從保密室取出試卷資料，通過紙質抽簽決定考生考核題目，考評員現場啟封考核資料并分配給相應的考生，考生考核完由記分員取得各考評員（一般一個考生有3個考評員同時打分）打分成績進行匯總交由總監考，所有考生考核完由總監考將考生的成績錄入系統并打包待上交鑒定指導中心，同時保留紙質考核資料待以后復查。操作技能考核這種傳統的考核模式有以下缺點。1）操作流程復雜。從上面的考核流程可以看出，整個考核過程需要經過若干的環節，每一個環節需要交接雙方簽字，浪費了很多人力、物力。2）紙質考試資料不宜保存。考核過程中有很多紙質的考核資料，如評分標準、考卷等，這些是考核成績的依據和以后成績復查的基礎資料，必須妥善保存，但紙質資料易損毀，并且會占用大量存儲的空間和浪費很多紙質資源。3）公平公正性得不到保證。多個考評員打分后由記分員統分并由總監考錄入保存，難免由于工作量大而使個別成績統計或錄入出現錯誤，考生抽題采用紙質抽簽，容易造成考核舞弊情況的出現。

為了積極適應新形勢的發展和信息網絡化的發展趨勢，科學有效地利用信息網絡的資源和技術優勢，使信息化技術在通信與計算機職業技能鑒定操作技能考核中發揮高效、便捷的作用，把考評員從煩瑣的考核流程組織中解脫出來，使鑒定的操作技能考核更趨于公正、客觀，提高考核的組卷、閱卷效率和考核質量，開發一個操作技能考核系統是非常必要。

3 系統設計

3.1 系統總體設計

系統主要由題庫管理、報名管理、考試管理和成績管理四大功能模塊構成，其中考試管理模塊是整個系統的核心模塊，具體功能結構如圖1所示。

用戶界面主要有三類：1）管理員用戶界面，主要用于管理員完成系統設置、用戶管理、題庫管理、信息發布等功能;2）考評員用戶界面，主要用于考評員完成報名管理、題庫管理和考試管理等功能;3）考生用戶界面：主要用戶考生完成報名查詢、成績查詢等功能。

3.2 系統硬件結構設計

結合各鑒定單位的實際網絡環境和操作技能考場要求，系統的硬件結構設計如圖 2所示。在系統中，考試服務器作為整個系統的數據中心，保存考生信息、題庫信息、考場信息等。題庫管理分系統、報名分系統和考試管理分系統通過網絡訪問數據庫， 對數據信息進行管理。考試管理分系統是完成考核的核心，完成考生的檢錄、考題隨機抽取和打印、考試成績的管理和上報等。在考核前，考生在考試管理終端處進行指紋識別，識別通過后，考生通過觸摸屏隨機抽取試題，系統為其隨機分配工作臺，并自動將考生所抽到試題對應的評分標準發到相應工作臺的評分終端，考生到指定操作臺報到后，考評員通過評分終端對考生身份進行進一步識別，確認后對考生進行考核?？己诉^程中，在評分終端上給考生實時打分，條件允許的話評分終端可采用移動設備[3，4]通過無線路由器與數據庫相連，增加考評員操作的方便性。考核完成后，考評員通過評分終端向系統實時上傳考生成績。

3.3 系統主要功能設計

題庫管理模塊：主要包括試題錄入、試題查詢、試題統計和試題修改。試題錄入時需要錄入操作技能考核試題的試題內容、評分標準和相關屬性，屬性包括試題名稱、試題類別（基本操作題、裝備運用題和故障排除題等）和考試時長等。試題查詢可以根據單個指標單獨或者多個指標聯合查詢。試題修改可以對試題的試題內容、評分標準和相關屬性進行修改。

報名管理模塊：主要包括信息錄入和信息查詢。信息錄入主要是考生相關信息的錄入，包括考生的姓名、單位、士兵證號、電子照片、所報工種和等級等，這些信息既可以由考生自主注冊報名時錄入，也可按單位依照指定的EXCEL格式登記而后由系統管理員通過導入的方式錄入，考生指紋信息的錄入在管理員的監督下利用指紋儀來完成。信息查詢既可以考生登錄后自主查詢自己的相關報名信息，也可有管理員查詢某個考生或某個單位的報名信息。

考試管理模塊：主要包括考生檢錄、考生抽題、試題打印、考生打分和成績上報等?？忌鷻z錄是待考前考生通過指紋儀來完成。考生抽題是由考生考試前通過系統隨機抽取要考核的試題，抽完后由系統的試題打印功能完成試題打印，打印的試題中除了試題內容還包括考生的信息和照片。考評打分由考評員通過考評員終端獨立打分，再由系統完成考生分數的平均和匯總。成績上報是在考試完成后由系統通過網絡向鑒定指導中心上報本次操作技能考試成績。

成績管理模塊：主要包括成績查詢和成績統計。成績查詢可用考生登錄后自主查詢，也可單位管理員按照指定條件查詢。成績統計可由管理員統計所有考生或者部分考生的成績，結合圖形化顯示出包括優秀率和及格率等各指標，并能夠打印出統計的結果。

3.4 數據庫設計

考核系統中的數據庫主要對試題信息、考生信息、考試信息和成績信息進行管理。根據上述分析和系統功能設計，系統數據庫主要E-R圖如圖3所示。

考生信息表主要包括考生的證考證號、士兵證號、姓名、單位、所參加考試的編號、所選擇考試的試題及試題的評分等字段;試題信息表主要包括試題編號、試題所屬工種及等級，試題考核時長等字段;考試信息表主要包括考試編號、考試時間、考試工種及等級等字段;成績信息表主要包括成績編號、考生準考證號、考生考試總分和參與打分的考評員等字段。

4 系統實現

采用Microsoft Visual Studio 2010[5]的C#編程技術，結合Microsoft Access 2010數據庫技術初步實現了該操作技能考核系統。系統主要通過系統登錄模塊的驗證進入主窗體，主窗體包含題庫管理、報名管理、考試管理、成績管理和退出等子窗體。系統主界面如圖4所示。

題庫管理子窗體主要實現試題錄入、試題修改和試題查詢及統計。試題錄入采用試題參數手動輸入，試題內容Word文件導入的形式實現，試題內容文件自動拷貝和存放于試題庫文件夾中，按照專業工種分類和依次編號存放，同時完成數據庫中試題參數的添加;試題修改實現既可以修改試題參數，又可以直接替換試題內容文件;試題查詢及統計實現按專業工種等選項查詢和統計試題。

報名管理子窗體主要實現考生報名功能。即可逐條錄入考試信息，又可按照指定Excel文件格式批量導入考生信息，錄入的信息都寫入到數據庫中;信息查詢主要按專業工種、考試姓名、考試單位等選項查詢考生信息。

考試管理子窗體主要實現考試的組織和管理。考生檢錄通過比較指紋儀采集的信息與系統登記的指紋信息實現考生檢查和確定;考生抽題通過隨機算法實現從題庫中抽取滿足條件的試題;試題打印實現試題內容文件的自動打印;考生打分實現考評員對話框式打分，并自動完成考生分數的匯總;成績上報實現考試成績通過網絡傳送到上一級考試中心。

成績管理模塊子窗體主要實現成績查詢和成績統計。成績查詢實現按照專業工種或考核場次查詢考生成績。成績統計實現考試優秀率、及格率和不及格率的統計，并以圖形化顯示統計結果。

該系統在本單位的通信與計算機專業職業技能鑒定多個工種的操作技能考試實踐中進行了運用，效果良好。該考核系統在首屆航天系統部通信與計算機士兵職業技能鑒定考評員培訓操作技能考核觀摩也得到了應用，得到了上級鑒定指導中心領導和參訓考評員的一致認可，認為該系統簡化了考核組織流程，具有信息化程度高、方便高效、簡單實用等優點。

5 結束語

隨著網絡信息技術的發展，傳統的通信與計算機職業技能鑒定操作技能考核方式已存在諸多弊端，不能適應職業技能鑒定的發展。因此，開發使用基于網絡信息化下的操作技能考核系統，減少人為操作失誤，提高考務管理水平及工作效率，顯得尤為必要。本文提出了一種操作技能考核系統方案，對系統的硬件、軟件和數據庫進行了設計，并初步實現和在鑒定實踐中檢驗了該系統。下一步，針對在實踐應用中發現的問題和需要改進的方面進行優化，并推廣到其他專業鑒定的操作技能考核中去。

參考文獻：

[1] 王云沼， 邊軍輝. 職業技能鑒定教程[M]. 北京： 解放軍出版社， 2016.

[2] 通信與計算機專業現役士兵職業技能鑒定工作細則[Z]. 總參謀部信息化部軍務部， 2012.

[3] 李振坤， 藍芳華. 基于PDA的無線餐飲點菜應用系統的設計與實現[J]. 計算機應用研究， 2006， 23（2）： 189-190.

[4] 孫健， 李東. 無線移動智能終端在操作考核中的應用[J]. 微計算機信息， 2009， 25（4）： 145-146.

[5] 張運詩， 仲兆準， 等. 基于Visual Studio 2010的員工信息數據庫設計和實現[J]. 電腦知識與技術， 2013， 9（28）： 6274-6249.

【通聯編輯：謝媛媛】