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云(名人說事)

2019-07-30 18:04:34
銷售與市場·管理版 2019年8期
關鍵詞:百度人工智能文化

數據泛濫的時候,企業的責任心和責任感格外重要

——手握他人的秘密,對個人來說,考驗的是不泄露的定性,對企業來說,考驗的是不非法牟利的良知。

大數據時代,很多人的隱私安全都交付在數據里、AI里,這需要有正確使命的企業打造出安全、可信賴的AI產品。如果讓不負責任的人工智能企業打造不負責任的AI,科幻小說里描寫的AI災難,或許離我們也不再遙遠。所以,使命對人工智能企業來說格外重要。

“宏顏獲水”,澆醒的應該是我們對于AI的理性認知

——在 AI 前進的道路上還是會有各種各樣想象不到的事情發生,但我們前進的決心不會變。

7月3日,百度 CEO 李彥宏在演講過程中被不明身份的人士潑了一瓶水。當晚,百度官方就潑水事件做出了詳細的官方聲明,稱對此感到憤怒,并強烈譴責肇事者的行為。可以肯定的是,人工智能一定會讓人們的生活發生翻天覆地的變化,不管這種變化是積極的,還是消極的,面對人工智能,人類必須要保持一顆敬畏之心。

雞蛋必須從內部打破才會有新生命

——順應市場進行內部生態的重構、升級,加快自我價值的提升,避免刻舟求劍的固化思維,才能為企業未來的發展指明道路。

過去一年,工業富聯自上而下做了很多改變。第一是文化上由原本制造型企業文化轉向互聯網式的服務文化;第二是能力建設,將富士康在制造工業上的專業能力產品化,變成一種服務;第三是核心產品的改變,由定制代工轉向“帶工”,開發專門的工業云,助力、帶領產業升級。其實這種觀點放之普通企業依然實用,著眼內因,從內部著手變革,才會實現更大的突破。

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