淺談畜牧獸醫(yī)動物防疫工作的重點和不足

連春慶

科學(xué)合理的針對畜牧動物防疫工作進行優(yōu)化和改進，有利于不斷提升我國畜牧養(yǎng)殖綜合水平，保障養(yǎng)殖中的各種動物健康，創(chuàng)造更高的經(jīng)濟價值促進我國畜牧養(yǎng)殖業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。受到多種因素影響，我國近年來畜牧養(yǎng)殖的疫情防治工作較為嚴峻，這對獸醫(yī)從業(yè)人員的防疫工作也提出了更高的要求。由于當前在畜牧獸醫(yī)動物防疫當中仍然存在很多不足之處，要想有效解決此類問題，從根本上提高畜牧獸醫(yī)防疫水平，應(yīng)直面在工作當中存在的困難和挑戰(zhàn)，改善畜牧獸醫(yī)防疫工作方式方法，保障畜牧產(chǎn)品質(zhì)量和畜牧行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。本文將針對畜牧獸醫(yī)動物防疫工作當中存在的不足，防疫工作當中的重點進行具體分析。

1、畜牧獸醫(yī)動物防疫工作的不足分析

（1）畜牧獸醫(yī)動物防疫工作的配套設(shè)施較為薄弱

要想順利的開展畜牧獸醫(yī)動物防疫工作，首先應(yīng)保證較為完善的配套設(shè)施，但由于當前在我國畜牧獸醫(yī)防疫工作當中，仍然有一部分地區(qū)的配套設(shè)施建設(shè)較為薄弱，在一定程度上阻礙了相關(guān)工作的順利開展。防疫配套設(shè)施的作用是為動物檢測身體指標，查找疫情，并且找到有效的防治措施，在配套設(shè)施不完善的情況下，動物疫情防治都無法得到良好保障，在具體治療時也無法得到理想效果。正因如此，導(dǎo)致很多地區(qū)的獸醫(yī)定期防疫檢查工作難于落實，一些動物在疫病初期沒有得到及時檢查，導(dǎo)致疫病嚴重或蔓延，最終造成動物大批量死亡的情況，給養(yǎng)殖戶帶來了巨大的經(jīng)濟損失。

（2）畜牧獸醫(yī)動物防疫工作管理機制較為落后

當前制約畜牧獸醫(yī)動物防疫工作發(fā)展的主要問題就是管理機制較為落后。因為在任何形式工作開展的過程當中，都需要良好的管理機制進行輔助和支持，在畜牧獸醫(yī)動物防疫工作開展過程中欠缺完善的管理機制，將會對工作的連貫性造成不利影響，同時也難于獲得預(yù)期效果。在畜牧獸醫(yī)動物防疫工作管理機制方面存在的問題主要體現(xiàn)在以下幾個方面：首先，畜牧獸醫(yī)動物防疫采用的機制較為滯后，一針見效的防疫方式受到氣候情況變化影響將會難以發(fā)揮有效作用。其次，畜牧獸醫(yī)防疫工作機制存在技術(shù)、設(shè)備和資金方面欠缺的問題，影響了防疫工作的研究和發(fā)展。

（3）畜牧獸醫(yī)工作人員流動性較強

由于畜牧獸醫(yī)工作環(huán)境相對較差，同時在工資待遇方面也不是很高，并且動物防疫工作本身屬于一項較大的工程，作為畜牧獸醫(yī)幾乎每天都進行超負荷的工作，這種收益與付出無法成為正比的情況，就導(dǎo)致我國從事畜牧獸醫(yī)工作的人員流動性較強，不斷更替的畜牧獸醫(yī)人員要想重新了解工作環(huán)境需要較長時間，這對動物防疫工作的開展存在不利影響，同時也阻礙了畜牧 獸醫(yī)防疫工作效率。

2、畜牧獸醫(yī)動物防疫工作的重點分析

（1）使用綜合性畜牧獸醫(yī)動物防疫工作手段

在進行畜牧獸醫(yī)動物防疫工作開展的過程中，首選應(yīng)健全相關(guān)管理制度，對基礎(chǔ)設(shè)施進行完善，加強人才隊伍建設(shè)，除此之外，還需要使用綜合性防疫工作手段，針對當前我國畜牧獸醫(yī)動物防疫當中一陣治療當中存在的問題進行有效解決。由于當前各種信息技術(shù)和畜牧防疫技術(shù)的快速發(fā)展，為現(xiàn)代化的畜牧獸醫(yī)動物防疫手段注入了新鮮的血液。利用綜合性的動物防疫工作手段和防疫技術(shù)，能夠更好的推動我國畜牧獸醫(yī)動物防疫工作水平不斷攀升。例如在我國基層畜牧獸醫(yī)動物防疫部門當中，就可以通過采用計算機、互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，獲取現(xiàn)金的動物防疫技術(shù)資料，同時將檢測所獲得的防疫數(shù)據(jù)技術(shù)傳送給具有先進設(shè)備和技術(shù)的動物防疫站，在防疫站化驗和分析之后，得到更加準確的結(jié)果和防治措施，給基層動物防疫部門提供較為科學(xué)的參考方案。利用這種方式能夠有效提升基層畜牧獸醫(yī)動物防疫工作水平。

（2）建立健全畜牧獸醫(yī)養(yǎng)殖防疫工作保障制度

畜牧獸醫(yī)動物防疫工作要想順利開展，就需要建立健全工作保障制度，對具體工作行為進行扶持，同時保證每一個工作環(huán)節(jié)都能按照制度標準要求進行開展。為了更好的建立健全畜牧獸醫(yī)養(yǎng)殖工作保障制度，首先需要得到當?shù)卣闹С趾驼J可，能夠在經(jīng)濟方面給予一定支持，使畜牧獸醫(yī)養(yǎng)殖防疫站點能夠購買先進的檢測儀器和設(shè)備，在政府部門的協(xié)助下，解決動物疫病檢查和治理費用支出問題。其次，在政府部門的幫扶之下，應(yīng)成立畜牧防疫工作者保護制度，對人才實行鼓勵政策，能夠定期對畜牧獸醫(yī)從業(yè)人員開展相應(yīng)的技術(shù)培訓(xùn)，提高基層畜牧獸醫(yī)的綜合水平，降低人才的流失率，為畜牧獸醫(yī)養(yǎng)殖防疫工作的順利開展提供基礎(chǔ)保障。

（3）加強畜牧獸醫(yī)動物養(yǎng)殖防疫工作人員隊伍建設(shè)

畜牧獸醫(yī)從業(yè)人員隊伍建設(shè)是動物養(yǎng)殖防疫工作開展、執(zhí)行、落實的重要保證，同時也是提高我國畜牧獸醫(yī)行業(yè)專業(yè)技術(shù)能力的唯一途徑，所以，加強畜牧獸醫(yī)從業(yè)人員隊伍建設(shè)是我國動物養(yǎng)殖防疫工作當中一項重點內(nèi)容。隨著科技進步和防疫技術(shù)的不斷發(fā)展，綜合性動物防疫手段被不斷應(yīng)用到實際防疫工作當中，這些現(xiàn)代化的動物防疫措施和手段要想得到良好利用，首先應(yīng)保證有一批專業(yè)、高素質(zhì)、技能過硬的獸醫(yī)人才隊伍進行實際使用和操作。由于當前我國畜牧獸醫(yī)動物養(yǎng)殖防疫人才隊伍老齡化現(xiàn)象較為嚴重，基層防疫站在工資和待遇方面較低，所以相關(guān)管理人員應(yīng)有計劃的進行獸醫(yī)人才隊伍建設(shè)，通過合理的提升畜牧獸醫(yī)工資與福利待遇，吸引更多年輕的畜牧獸醫(yī)投入到基層畜牧養(yǎng)殖防疫工作當中，從而達到留得住、用得好這一人才隊伍建設(shè)標準，讓人才隊伍建設(shè)逐漸形成良性循環(huán)，以此推動我國畜牧獸醫(yī)動物養(yǎng)殖防疫工作的不斷進步。

要想解決當前我國畜牧獸醫(yī)動物防疫工作當中存在的問題，需要畜牧養(yǎng)殖防疫工作站采用綜合性的防疫工作手段，建立健全畜牧獸醫(yī)防疫工作保障制度，加強人才隊伍建設(shè)力度，才能進一步保證畜牧獸醫(yī)動物養(yǎng)殖防疫工作的順利開展。

（作者單位：056400河北省涉縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局）