中國“佛系青年”在步日本年輕人后塵？

師艷榮

低欲望和少子化是制約日本社會(huì)發(fā)展的兩大難題。早在2015年，日本著名經(jīng)濟(jì)評論家大前研一在《低欲望社會(huì)——胸?zé)o大志時(shí)代》一書中首次提出了“日本已陷入低欲望社會(huì)”的觀點(diǎn)，引起轟動(dòng)。2019年1月，日本廣播協(xié)會(huì)（NHK）放送文化研究所公布的2018年“日本人的意識(shí)”調(diào)查結(jié)果顯示，92%的人對生活滿意，這是自1973年開始此項(xiàng)調(diào)查以來的最高值。如此高的生活滿意度是對日本已成為高度成熟社會(huì)的最好詮釋，同時(shí)也反映出人們的生活期望值普遍偏低，從而印證了日本進(jìn)入低欲望社會(huì)的現(xiàn)實(shí)。

所謂“低欲望”不僅僅是物欲的降低，出人頭地、結(jié)婚育子等欲求也隨之弱化，這一點(diǎn)在年輕人身上的表現(xiàn)尤為突出。他們安于現(xiàn)狀、無欲無求，甚至淪為“下流階層”。這種無欲望、無理想、無干勁、不婚不育的“低欲望”生活加劇了日本的少子化危機(jī)。

安于現(xiàn)狀的生活狀態(tài)

戰(zhàn)后日本以平成時(shí)代（1989?2019年）為分界線，此前的日本在終身雇傭和年功序列的企業(yè)用人制度下，絕大多數(shù)年輕人高中或大學(xué)畢業(yè)后進(jìn)入公司成為正式員工，按部就班地等待加薪和升職，直至退休，穩(wěn)定且可預(yù)見性高。可以說，“應(yīng)屆畢業(yè)生一攬子聘用”“終身雇傭”“年功序列工資制”成為多數(shù)人的人生軌跡。然而，平成時(shí)代以來，傳統(tǒng)的“就職成為工薪族，在終身雇傭制度下一直工作到退休，然后依靠養(yǎng)老金安享晚年”的生活模式，隨著泡沫經(jīng)濟(jì)的崩潰逐漸瓦解。經(jīng)濟(jì)不景氣導(dǎo)致雇傭環(huán)境惡化，失業(yè)率提高，就業(yè)困難。……