加強國企基層黨建工作的幾點思考

周悅來

習近平總書記指出，堅持黨的領導、加強黨的建設，是我國國有企業的光榮傳統，是國有企業的“根”和“魂”，是我國國有企業的獨特優勢。

在信息網絡時代，通過加強黨建，讓國企“成為黨和國家最可信賴的依靠力量；成為堅決貫徹執行黨中央決策部署的重要力量”。新形勢下，抓好思想教育難度更大，情況更復雜，如果不務實求效，只做表面文章，就無法發揮教育引導的作用?；鶎狱h務工作者要把抓好思想建設作為自己的“主業”，結合本單位特點加強思想建設與研究，轉變思想認識，積極構建出有本單位特點的文化陣地，以守土有責、守土盡責的思想增強黨建工作的活力。

“堅持黨對國有企業的領導是重大政治原則，必須一以貫之?！被鶎狱h組織要堅持黨管干部的原則，把德才兼備、實績突出、群眾認可的人才選配到重要崗位上來。要抓好基層黨員和干部管理，全面提升黨員干部素質，培養信念堅定、示范引領作用強、群眾擁護的領導干部。要充分發揮黨員的先鋒模范作用，形成高效的績效考核激勵機制，及時做好黨員干部的考評和任免工作，充分調動黨員干部的工作積極性。要認真抓好黨員發展，純潔黨員隊伍，不斷提高本單位黨員干部的素質，傳遞正能量。黨員多的單位，要開展經常性活動提升黨組織的凝聚力；黨員少的單位，要培養模范、典型，把每名黨員樹立為一面旗幟，讓群眾學有榜樣、趕有方向，帶動群眾努力工作，最大限度為企業的發展服務。指導黨員經常深入群眾開展工作，借力大環境和上級黨組織的活動，結合各自實際，開展黨建和思想政治工作。認真抓好上級政策法規的學習，嚴肅黨的紀律，大力弘揚正氣，反對歪風邪氣，全面提升黨組織發現和解決自身問題的能力。

“對黨忠誠、勇于創新、治企有方、興企有為、清正廉潔”是習近平總書記對企業領導的明確要求。我們要堅決響應習近平總書記的號召，從點滴做起，從細節做起，從改進作風做起，少說空話，多辦實事，放下架子，做群眾擁護的事、老百姓迫切希望的事，做好各自分內工作，履行全心全意為人民服務的宗旨。基層黨組織要對加強黨員干部作風建設高度重視，抓好上級文件精神的學習，深入貫徹落實好上級指示，從改進學風、注重作風開始，全面提高黨員干部的作風建設水平?；鶎狱h組織要教育黨員干部把本崗位工作當成一項神圣的事業來完成，樹立“思想唯實、管理唯細、工作唯精、績效唯優”的求真務實理念，領導干部要俯下身子踏實工作，樹立強烈的服務基層意識，到基層學習和組織工作，準確、及時地發現問題和解決問題。各級干部要注重小節，克服臺上講人嚴、臺下對己寬的問題，做好群眾表率，提升黨員干部在群眾中的威信。

“建立現代企業制度是國有企業改革的方向，也必須一以貫之?！币恍﹩挝坏念I導組織開展工作很難在員工中形成共識，究其原因，往往是制度建設欠缺。基層黨組織要從認真落實上級“三會一課”“民主生活會”等規章制度做起，梳理完善制度規定，形成正規的管理秩序，完成從人治到法治的轉變。制度不單純是約束人，更多的是保護人，我們在執行制度的過程中，要提高科學運作水平，杜絕繞過議事程序的“果斷拍板”和排斥民意的“強調集中”，要保證權力始終在群眾監督的陽光下運行。完善制度，最終目的是在保護工作中真心付出的員工，是承認個人價值和個體利益的規范管理。靠完善制度制約員工行為，靠落實制度激發工作熱情，文化育魂、制度管人，進而有效的鞭策和激勵員工奮發作為。