公務員，普通人

“求職前，我設想自己會在一棟起碼二十層以上的玻璃大廈里辦公”。 李理說，然而如今的辦公室不過是簡陋的房間，配置著和普通學校雷同的桌子和墻面。那是李理在鎮政府的工作環境。

愿望最終沒有實現，但是公務員的身份給了這位年輕人更多的體驗。

這其中的滋味，有酸，有苦，也有甘。

無所謂對錯

大四的時候，李理碰上了一次難得的政策機遇，家鄉湖南省首次招收直通省直單位的選調生。這意味著，在經歷了兩年的鄉鎮基層鍛煉期且考核合格后，可以直接調到省直機關工作。

面對突如其來的機會，不僅他沒有準備好，連基層單位也沒有準備好。

他到湖南婁底市下轄的鄉鎮報到時，發現黨政辦主任甚至沒給他安排辦公室和桌子，對方不以為意：“反正你過兩天就要走了。”在他們看來李理的到來不過是“走過場”。

也能理解，基層就是政策沖鋒的一線，往往要面對“一地雞毛”的人和事，同時環境也不如想象中“優雅”，“連上廁所的條件都是非常艱苦”。

在廣東的張月很難想象，每天跟村民打交道是什么樣的日子，但是李理也未必能接受他的工作。

張月要面對的是戒毒所里各種正在戒毒的人員。這是一份像“小學生班主任”的工作，他不需要和“看管”的對象有過多的交流，只需要看著他們在規定的工作崗位上完成任務。

在工廠里，戒毒人員嚴格遵守著六小時的工作制度，他們也隨之固定跟隨。工作對于張月來說沒有什么難度，但卻并不放松。“你看著他們（戒毒的人），是不能笑的，也不能將自己的情緒寫在臉上，不然說不定又會搞什么花樣出來。”

“全科醫生”

對初入職的那段時光，于飛飛是極度懷念的。

那時他躊躇滿志，憧憬著未來大展拳腳，又因為從事著長輩眼中備受肯定的職業而感到各方面的自豪。

但十多年后的現在再談當初，曾經的熱情顯得遙遠和縹緲了。

3月初的這個周末，于飛飛陪孩子在室內玩了一個上午的溜冰。僅僅是陪伴，對于這位湖南的科級干部來說仍然是奢侈。加班加點成為了他現在工作的常態，經常為了一份報告熬至通宵，更談不上照顧還在幼兒園的孩子的情感了。

年近四十，盡管看起來比實際年齡要年輕許多，但是投身“官場”至此，于飛飛沒有在工作中找到想象中的成就感，反而在言語中充滿了焦灼。

這種感覺來自于政策變更的頻繁和面對新情況的無所適從。

新的政策往往意味著對新能力的要求，于飛飛就經常感到力不從心。“難道真的是我的學歷水平不夠？沒有能力處理現在面對的問題嗎？”

為了學習、理解和應對，他所用的辦法是一有空就上百度搜索資料，然而實際作用并不大。他自我嘲笑說：“可能真的只有高人能給我指點了。可是這樣的高人在哪里呢？”

李理便很能理解鎮長的忙碌，他經歷過這種狀態：今天寫一個飲用水困難的報告，明天給一條壞掉的路申請維護資金，后天到山上巡視防止失火。

他曾經到市級部門輪崗，在那樣層級明晰的部門里，分工專業，各司其職。

而在鎮政府，就要做一個“全科醫生”，環保、水利、林業、農業樣樣要熟悉。“尤其是黨政領導，基本上什么東西都要知道，區委書記就坐在面前，問話時答不上來是非常尷尬的。”

“我們也在反思”

張月如果“訴苦”，在別人看來是不可信的。公務員，誰會相信這個曾經人人艷羨的職業有苦可訴呢？

準時下班的話，張月習慣一個人晚飯后步行20分鐘，到家旁的河邊散步。選擇工作時，因為他不愛漂泊，所以堅定地選擇了回家當公務員這條路徑。

從兩年前的懵懂無知到現在逐漸熟習職場上的規則，他摔過跤，也吃過苦頭，家人語重心長地勸誡過：選擇進入了體制，就要適應人情上的“那一套”，“該做的還是得做”。

他不是不知道，只是年輕氣盛，血氣方剛，從心理上，還沒能強迫自己接受。

工作中，他仍然相信，任務的完成就是對上級最好的“奉承”，而不是像其他一到飯點就等在領導辦公室門口，過于熱衷表現自己的同事一樣。

這份“固執”能堅持多久呢？不知道。兩個月前，他從一線的崗位調換到辦公室的文職工作，脫離了環境復雜的一線，他可以開始做點自己喜歡干的活兒——寫東西了。

但是現在寫的材料都是千篇一律，經常是上級的突然到訪帶來的臨時任務。

被外界詬病的，還包括基層公務員的薪資問題。以李理所在的湖南為例，對比起其他的發達省份仍然有很大差距。他介紹說，普通基層事業單位的工作人員，工資在2000元出頭，加上年底的績效，一年是四五萬元。盡管現在在穩步提升，李理的工資今年也迎來了微調，不過“只漲了一百多元”。

今年2月底，中科院心理研究所發布了首部心理健康藍皮書，其中顯示公務員群體中有35.2%的比例達到中高等焦慮的狀態，這個比例并非最為突出，但因為其關系到社會運行治理的細枝末節而受到廣泛的關注。

就在近日，一篇關于湖南永州市委書記嚴華的文章在湖南公務員圈流傳，這只是一位新走馬上任的書記的工作體會，卻戳中了很多人的心。文章旗幟鮮明地反對讓“5+2、白+黑、8+X”等極端的工作時間安排成為常態，引發了許多公務員的共鳴。

公務員的心理問題的確需要重視，并且已經引起了真正的關注。3月11日，中共中央辦公廳印發了《關于解決形式主義突出問題為基層減負的通知》，決定將2019年作為“基層減負年”。