紀委實現自我監督的路徑研究

何璆婷

【摘要】：黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神，深入貫徹習近平總書記系列重要講話精神和公司紀委2017年黨建暨反腐倡廉工作會議決策部署，落實黨委要求，堅定不移把紀律挺在前面，強化監督執紀問責，努力營造風清氣正的和諧車選，為公司二次創業提供堅強保證。

【關鍵詞】：紀委 監督 執紀問責

一、導言

紀委要善于及時研究改進舉措，堵塞漏洞、完善制度、加強管理，自我約束、自我健康，才能不辱使命。我們中國共產黨，就是靠不斷的自我監督、自我凈化，才始終保持了先進性、純潔性。紀檢監察干部手中掌握著監督執紀的權力，時刻面對著腐蝕與反腐蝕的考驗，稍有不慎，就會觸碰紅線”。防止干部出問題，僅靠個人的自覺和外在監督是遠遠不夠的，是不行的，必須實現自我凈化，強化自我監督，確保監督權始終在制度的籠子里規范有序運行。

二、現狀分析

“治人必先自治，責人者必先自責，成人者必先自成。越是權力機關，越要加強監督;越是紀檢干部，越要嚴格監督。作為一個擁有絕對權力的機關，要時刻進行自我監督，為其執紀。紀檢監察干部在履行監督執紀責任時，要做到絕對的公平公正，要避免其利用巨大的監督權力去侵害其他黨員干部的合法權益。

三、多舉措提升隊伍建設，建立績效體制、強隊伍業務能力

（一）抓指導，強工作效能

紀委工作難度大，工作任務多樣且繁瑣，基層紀委多為兼職人員，平均要對應6個職能部門開展工作，在工作落實上，由于缺乏數據采集，基層上報服從應付的多，考慮后路的多.另外，紀委工作人員依靠企業內部的制度進行自我約束，這也導致了一些紀委部門人員接受監督的意識淡薄，為解決此類問題，紀委通過建立工作例會制度，加強與基層的互動聯系，效能監察工作，解決工作交流不暢的問題，同時定期開展效能監察監督檢查任務，變事后監督為事前全過程的指導，變被動監督為主動提醒，以身試法監督乏力的狀態.在工作質量上，基層上報監察內容已經能夠高標準完成。

（二）抓教育，強責任意識

基層紀委多為兼職人員，在工作向下落實上缺乏動力，大部分缺少專業知識和技能，對不少監督工作是心有余而力不足，沒有監督經驗，不會監督或監督不到位.最終得到的結果是只重形式，缺乏效果，分析原因主要是要強調學習，抓教育，紀委對黨的忠誠是第一位的，干凈必須守得住底線，擔當是對黨忠誠的具體體現。紀委要聯系身邊的案例，把自己擺進去，對照革命先烈，檢查自己的忠誠度。要講紀律、守規矩，耐得住孤獨，忍得住寂寞，保持定力，錘煉黨性。時刻做到忠于黨、忠于人民、忠于崗位，完善自我凈化，嚴格履行監督職責。

紀檢監察干部隊伍所承擔的重要使命，決定了這支隊伍必須做到“打鐵還需自身硬”。黨的十八大以來，在十八屆中央紀委二次、三次、五次全會上，習近平總書記都對紀檢監察干部隊伍建設提出明確要求，強調各級紀委要解決好“燈下黑”問題，努力建設一支忠誠、干凈、擔當的紀檢監察干部隊伍。

黨風廉政建設和反腐敗斗爭永遠在路上，紀檢監察機關對自身的監督也一刻不能松懈，只有完善自我監督、自我凈化才能正確履行監督職責。此外，紀委在強化自我監督的同時，必須與黨內監督和社會監督、群眾監督相結合，有效防止“燈下黑”，確保監督權始終在制度的籠子里規范有序運行。

（三）抓落實，強化紀委監督責任。

要深刻認識落實監督責任的重要性和必要性，綜合運用專項監督檢查等方式，全面落實監督責任，推動車集全廠黨員干部認真履行主體責任，落實“一崗雙責”。對落實不到位的要及時提醒并敦促糾正。加大監督檢查力度。進一步完善公司黨委《落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監督責任檢查考核辦法》，加大責任落實情況的檢查考核力度。作為基層紀委，要轉變思路，正確認識，認真探索紀委工作新方法、紀律檢查和監督工作為了跟上和適應新的情況，紀委必須繼續解放思想，求真務實，以創新的理念，創新的思維方式取得好的成績。敢于創新、勇于探索，不斷完善紀委工作新體系紀檢監察實際工作的方式方法創新，關鍵是要圍繞企業的生產經營，積極進入生產的最前線，深入車間，認真貫徹好紀委工作的目標和任務。

從而更好地進行監督，參與企業改革，有利于進一步增進與相關部門的交流、協調和配合，積極提出好的建議，真正把黨風廉政建設的要求與企業生產經營管理相結合。最后，不能一味依賴事后監察，要多進行事前提醒，事中督促，發現不足的地方，要及時進行改正。實踐出真知，我們只有進入第一線，去熟悉黨風廉政建設的實際情形，才能更好地把握黨風廉政建設這一塊存在的不足，從而設計更合理的制度和措施，進而促進企業的廉政建設，使得企業的各項改革制度以及措施得以開展。紀委嚴于律己、作風正派，敢于承擔紀檢工作賦予的新使命，在現階段，紀委工作要求我們的紀檢監察人員的必須具有良好的政治素質和專業素質。紀委要認真開展活動，認真學習領悟黨的思想，全面學習和領悟黨的十八大精神，認真加強自己的作風，提高自己的政治素質，要不斷解放個人的思想、求真務實，以不斷創新的精神，實事求是的工作作風，努力完成本廠的紀委工作任務。紀委人員既要完善自己的內在素質，也要樹立良好的外部形象，認真抓住每一次學習培訓機會，不斷提高自我的綜合能力和素質。紀委人員應該具有不錯的應對問題的能力和求真創新的精神，以暫新的精神面貌、高超的業務能力工作在反腐倡廉的最前線。

四、結語

總之，任何的活動都是以安全生產、經營管理這個中心來開展的，企業在追求利潤的最大化的過程中，必然要直接面對來自市場的挑戰。市場經濟的會促使一些消極腐敗問題產生，因此，紀委工作應該著重以安全生產經營管理為中心來開展工作。

【參考文獻】

【1】劉用軍.紀委實現自我監督的路徑研究[J].法制與社會，2017（24）.

【2】杜治洲.三管齊下強化紀委自我監督[J].廉政文化研究，2017（5）：44-46.

【3】王強.探析紀委自身監督的困境、原因及改進路徑[J].現代國企研究，2017（2）.