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采油現場作業人為安全因素與管理控制

2019-10-21 04:05:27賀正剛
市場周刊·市場版 2019年32期
關鍵詞:控制

摘?要:本文針對采油現場作業人為安全因素進行了分析討論,對人為安全因素的具體含義以及影響因素進行了簡單分析,并針對人為安全因素的控制進行了思考,提出了一些措施方法。

關鍵詞:采油現場;人為安全因素;控制

采油現場安全風險高,稍有不慎就可能引發安全事故,因此對采油現場進行高效安全管理意義重大,而安全管理的核心點在于強化對人的管理,因為人不可能不犯錯,不管是有意還是無意的,只要犯錯,在采油現場就可能引起嚴重問題,因此研究人為安全因素具有典型現實意義。

一、 采油現場人為安全因素

(一)案例分析

任何工程現場,一個看似微不足道的違章行為都可能造成非常嚴重的后果,這樣的例子數不勝數。例如某井場員工陳某在擦完井口后,發現該組抽油機減速箱有油污污染,但是在未停機的情況下去清理減速箱,結果引起機械傷害事故。陳某在該采油隊中還是經過多次安全技能培訓的,并且基本上具備安全操作常識,但是實際因為安全意識不強,思想麻痹,在僥幸心理下違章作業,結果不言而喻。這是典型的人的不安全行為所造成的安全事故,所以人為安全因素是一個非常關鍵的安全管理控制點。

(二)人為安全因素

對人為安全因素,有兩個理論。其一是個體論,在該理論中,采油現場安全管理中,人為因素的影響比較復雜,現場管理人員、采油隊人員、施工人員、流動人員以及監督人員等等都可能因為一些行為的出現而引起安全隱患的爆發。單獨的個人,其責任心、健康狀態、精神狀態、技術能力、安全意識等等都可能讓人在采油現場出現一些有意識(或無意識)的不安全行為,特別是基層隊站的工作人員。

其二是組織論,在組織論當中,人的個人行為是無法避免的,但是卻可以被預測。在組織論中,人的不安全行為主要是系統運行的結果,比如長期運行的抽油機,因為缺乏必要的維護而出現一些異常,當人出現不安全行為,就會從安全隱患變成安全事故,并且很有可能使事故嚴重程度升級。所以在組織論中,更強調通過管理手段來阻斷人的不安全行為出現后的影響,換而言之,安全管理措施足夠完善,即便人出現不安全行為也可能不會對采油現場造成嚴重影響,則可以認為采油現場是安全的。

(三)人為安全因素的影響要素

就人為安全因素來說,要受到意識、態度、素質、管理的影響。意識將決定人在安全管理中是否細心,是否會出現疏忽,人的素質將決定人在安全管理中能不能準確地理解安全管理的要求,能不能科學地落實安全管理的措施對策。人的態度則決定了安全管理措施是否真實有效,是否具有針對性,現場人員是否愿意去執行。管理則要求必須與實際情況相符,突出管理決策的可行性和針對性,并且隨時對安全管理決策執行中的不確定因素進行評估,最終下達科學的管理目標,執行目標,這樣至少可以保證執行目標能夠實現。

二、 采油現場人為安全因素控制

對采油現場人為安全因素的控制,筆者認為要以安全生產責任制和群防群治制度為基礎,使采油現場每一位員工都規范自己的行為,規范操作,拒絕不安全行為的發生,同時要通過構建培訓機制,提高采油現場人員的安全意識以及安全操作能力,同時將黨支部納入采油現場管理中,以支部為基礎,引領安全生產,通過一些手段,疏導采油現場職工心理問題,并結合現場環境實際,改善現場工作環境,構建標準井場。以活動為引領,開展文體活動、知識技能大賽、我的崗位我來講等活動,舒緩采油現場人員工作壓力,保持其健康心理,增強其崗位能力。管理人員要合理排班,確保采油隊伍成員始終可以保證以飽滿的精神狀態參加采油相關作業。

在群防群治制度下,構建全員參與安全管理工作的理念,采油現場安全風險高,必須要全員參與,在安全管理中要有如下認識——以下一秒就可能發生事故來做安全管理。采油現場全體人員參與,全過程參與,對采油現場進行動態管控。突出事前檢查、事中監督控制、事后總結。采油一線人員不僅要做到自己不違章,還要主動監督以及制止其他人員違章,嚴格以崗位責任制為基礎,落實安全生產。

考慮到采油現場安全風險高的問題,人的稍微疏忽都可能導致嚴重問題,所以必須要構筑四大屏障,包括防護裝備如圍墻、護欄、警示牌、安全帽、安全防護服裝等;員工要具備安全知識、技能、態度以及意識;組織要制定安全措施包括培訓教育、運行規程、管理調度、監管要求等;安全文化氛圍,要通過組織機構優化、組織流程優化等措施來創建安全文化氛圍。

在安全管理中,必須要對人為安全因素有預見性,并且采取預見性安全技術措施,比如壓井,在作業前必須進行技術交底、安全交底、班前培訓等,設定安全區域,作業人員必須在安全區域內,所有與壓井有關的管線設施,必須連接牢固。開關閘門作業中操作人員不得與絲杠正對,如果有需要修正管線,則必須先泄壓。

三、 結束語

綜上所述,采油現場人員可能對自己的技術盲目自信,并存在安全與運氣有關的錯誤思想,對安全管理制度不夠理解,且不能自覺執行,在無人監督的情況下,隨意違章、精神狀態不佳、健康狀態不佳等都可能因為人的錯誤行為而引起安全事故。因此著重對人為安全因素進行控制意義重大,本文對此進行了簡單探討,希望可做理論參考。

參考文獻:

[1]青曦暉.油田井下作業安全防范及優化管理[J].低碳世界,2015(12):152-153.

[2]孟闖.油田井下作業安全環保要點淺析[J].中國石油和化工標準與質量,2018,38(8):126-127.

作者簡介:賀正剛,男,中國石化西北油田分公司采油三廠,注冊安全工程師,研究方向:安全環保管理。

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