以黨建引領(lǐng)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展

文／遲敏

怎樣做好新時(shí)代國(guó)有企業(yè)黨建工作，發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，是擺在我們面前的重大課題。近年來，三冶集團(tuán)有限公司黨的建設(shè)實(shí)踐充分證明，加強(qiáng)和改進(jìn)國(guó)有企業(yè)黨建工作，讓黨建在企業(yè)工作中深深扎根、成為助推改革發(fā)展的“定海神針”，是做大做強(qiáng)國(guó)有企業(yè)的根本保障。

要明確定位。全國(guó)國(guó)企黨建工作座談會(huì)對(duì)黨組織的職能職責(zé)作出了新的、更加清晰明確的定位，在原來的“發(fā)揮政治核心作用”的基礎(chǔ)上，旗幟鮮明地提出了“發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用”的要求，為黨建工作明確了定位。國(guó)有企業(yè)黨組織要深刻理解功能定位，找準(zhǔn)位子，理直氣壯地把方向、管大局、促落實(shí)，理直氣壯地管干部聚人才、抓班子帶隊(duì)伍、抓基層打基礎(chǔ)，把黨中央的決策部署不折不扣落到實(shí)處。要立足全局謀劃，把企業(yè)黨建納入整體工作部署，堅(jiān)持常抓常議，推動(dòng)工作落實(shí)。堅(jiān)持分類施策。對(duì)社會(huì)環(huán)境、資源條件、服務(wù)對(duì)象有明顯差異的單位，堅(jiān)持“因地制宜、分類推進(jìn)、各有側(cè)重”的原則，精準(zhǔn)推進(jìn)黨建工作。發(fā)揮杠桿作用。將企業(yè)黨建工作納入目標(biāo)考核，納入各級(jí)書記履行抓黨建責(zé)任述職評(píng)議考核，考核結(jié)果作為評(píng)價(jià)工作實(shí)績(jī)、干部獎(jiǎng)懲使用的重要依據(jù)。

要建強(qiáng)班子。圍繞習(xí)近平總書記提出的“對(duì)黨忠誠(chéng)、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔”的20字要求，切實(shí)加強(qiáng)黨委班子建設(shè)。要通過理論學(xué)習(xí)、專題研討、定期培訓(xùn)等方式，提升班子成員的學(xué)習(xí)能力和治企興企素質(zhì)，著力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班子；要落實(shí)民主集中制，抓好領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督和管理，著力創(chuàng)建民主型班子；要建立科學(xué)激勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，樹立崇尚實(shí)干、鼓勵(lì)創(chuàng)新的考核導(dǎo)向，引導(dǎo)班子成員實(shí)干苦干、勇于創(chuàng)新，著力創(chuàng)建實(shí)干型班子。要教育引導(dǎo)班子成員認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”責(zé)任制，始終老老實(shí)實(shí)做人、清清白白做事，著力打造廉潔班子。

要落實(shí)制度。健全完善企業(yè)“雙向進(jìn)入、交叉任職”領(lǐng)導(dǎo)體制。推進(jìn)黨政領(lǐng)導(dǎo)“雙向進(jìn)入、交叉任職”，黨委委員通過法定程序進(jìn)入董事會(huì)，為企業(yè)黨組織參與重大決策，充分發(fā)揮政治核心作用提供組織保障。明確企業(yè)黨組織參與重大問題決策的范圍、程序和渠道，并細(xì)化為具體的、可操作的程序和步驟，便于參與決策在日常工作中落實(shí)及實(shí)施后的監(jiān)督。建立黨政領(lǐng)導(dǎo)在重大問題上的溝通制度、黨政領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)席會(huì)議制度等。把黨的政治領(lǐng)導(dǎo)有機(jī)地融入企業(yè)的決策層、監(jiān)督層、執(zhí)行層之中，保證黨中央各項(xiàng)方針政策在企業(yè)切實(shí)有效地貫徹執(zhí)行。從嚴(yán)格執(zhí)行黨組織換屆、“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)、民主評(píng)議黨員等黨務(wù)制度抓起，讓每一項(xiàng)制度都能落地生根，防止出現(xiàn)弱化虛化邊緣化問題。

要?jiǎng)?chuàng)新手段。找準(zhǔn)黨建與業(yè)務(wù)的結(jié)合點(diǎn)，只有充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，黨建工作才能真正成為企業(yè)發(fā)展的“助推器”。有主題才有靈魂、有載體才有抓手。近年來，三冶集團(tuán)有限公司緊貼企業(yè)發(fā)展實(shí)際，積極借鑒現(xiàn)代企業(yè)管理的科學(xué)方法，充分利用互聯(lián)網(wǎng)新技術(shù)、新手段，創(chuàng)新企業(yè)黨組織活動(dòng)的內(nèi)容和方式，使黨組織活動(dòng)真正為企業(yè)需要、黨員歡迎、職工擁護(hù)。堅(jiān)持抓好思想政治教育，從嚴(yán)從實(shí)加大黨員教育管理，打造一支平常時(shí)候看得出、有本事，關(guān)鍵時(shí)候聽指揮、拉得出，危急關(guān)頭沖得上、打得贏的黨員干部隊(duì)伍。把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首要位置，改進(jìn)黨組織活動(dòng)方式，通過黨員責(zé)任區(qū)、黨員示范崗、黨員先鋒崗、崗位練兵、勞動(dòng)競(jìng)賽等載體，引導(dǎo)黨員職工積極主動(dòng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，不斷增強(qiáng)國(guó)有企業(yè)黨建工作的吸引力和有效性。近些年，企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益連年增長(zhǎng)，去年?duì)I業(yè)收入同比增長(zhǎng)21.32%，利潤(rùn)總額增長(zhǎng)97.13%，市場(chǎng)營(yíng)銷創(chuàng)歷史新高，實(shí)現(xiàn)了職工收入隨著企業(yè)全員勞動(dòng)生產(chǎn)率和經(jīng)濟(jì)效益同步增長(zhǎng)的目標(biāo)，企業(yè)先后獲得全國(guó)先進(jìn)基層黨組織、全國(guó)文明單位、全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀等榮譽(yù)。