在基層工作需要修煉強大內心

和同

強大的內心，本質是純凈的，外表是堅強的，深處是柔軟的。

“上面千條線，下面一根針，柴米油鹽醋茶，萬事都纏身。”一句朗朗上口的順口溜，道出基層工作的酸甜苦辣。

玻璃心做不了基層工作，基層干部不能過于雅致、過于淡定、過于計較，要遇事不慌、臨危不亂、寵辱不驚，修煉強大的內心。其本質是純凈的，外表是堅強的，深處是柔軟的。

保持內心的純凈。眼中的世界其實就是內心的世界。內心純凈，世界就會純凈。黨性修養的境界就在于保持內心純凈。

心底無私天地寬，無私才能無畏。干部一旦有了私心，就會打“小算盤”，爭權奪利，亂了大局。只有事事捧出一顆公心，摒棄私心雜念，才能清白做人、坦蕩為官，光明正大、堂堂正正。

如何坦然面對名利紛擾，堅守一心為民的初心？退盡火氣的內心更加透明干凈，這就要通過自我凈化過濾雜質，在私底下、無人時、細微處更加如履薄冰、如臨深淵，才能保證內心不被污染。

“吾日三省吾身”，耐得住寂寞、守得住清貧、經得住誘惑不是嘴上說說的，需在日復一日的躬身自省中為自己裝上清除私心雜念的“除塵器”，筑起拒腐防變的“防洪堤”，堅守內心的空明境界，不為外物所惑，守住做人為官的底線。

錘煉堅強的內心。挺過苦難的人內心絕對堅強，內心強大才是真正的強大。

要有常人難及的自律。日常五件事：吃飯、睡覺、學習、鍛煉、工作，晚上臨睡前要反思，有多少該干的事沒干？做了多少不該干的事？浪費了多少時間？要深入思考如何管理好時間，做時間的主人;如何下笨功夫，養成好習慣;如何凈化三圈，提高交往層次。

遵循內心的價值尺度。現實的基層工作，經常需要承擔緊急任務，隨時都要準備處置突發事件，日常面臨大量各類個性訴求，什么事該做，什么話該說，該怎么做，并沒有一成不變的一定之規，但又需堅守一些原則，這些原則的確定必須遵循內心的價值尺度。

在忍耐和堅持中磨練品質。忍耐就是忍常人所不能忍，堅持就是持之以恒地做好每一件認準的事。很多時候，成功與否全在忍耐與堅持。對于基層干部來說，想法易變，墻頭草隨風倒，最終什么也干不成。

守住深處的柔軟。《道德經》中說，天下之至柔，馳騁天下之至堅。守住內心深處的柔軟，做到心中有愛、與人為善、讓人舒服，是德性修養的境界。

能不能被觸動，是心中是否有愛的衡量標準。反思自己有多久沒被感動過了？如果對百姓疾苦習以為常，對天災人禍無動于衷，就說明心太硬了，太冷了，需要喚醒心中的愛。

能不能用同理心對待每一個人，是檢驗內心善與不善的根本標準。與人為善，不是簡單地做好人好事，更不是做“老好人”，而是保持內心對善良的堅守。

能不能做到于人于己舒服，是個人德性修養高低的衡量標準。加強德性修養，關鍵要在堅持原則、保持個性的同時，還能讓人舒服。與群眾的交流是門藝術，要善用群眾樂于接受的方式解決問題，服務群眾。即使是批評人也要講究方法，批評的目的在于促進工作，如果促進不了工作，批評人就成了耍性子。人心是相通的，真正打開心門，不用承諾，無需對白，也能做到于人于己舒服的結合。