◎陳苗
2019年3月習(xí)近平總書記在學(xué)校思想政治理論課教師座談會上指出,要給學(xué)生心靈埋下真善美的種子。黨的十八大以來,總書記曾經(jīng)多次在多個(gè)場合深刻闡述了弘揚(yáng)中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化對于我們實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)一百年”奮斗目標(biāo)和中華民族偉大復(fù)興中國夢的重大價(jià)值。我們也認(rèn)為高校作為開展文化教育培養(yǎng)高素質(zhì)專門人才的重要基地,很有必要在積淀和創(chuàng)造深厚文化底蘊(yùn)的基礎(chǔ)上開展大學(xué)文化建設(shè)探索。
在全球經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展的當(dāng)下,西方發(fā)達(dá)國家在文化建設(shè)中對傳統(tǒng)文化的關(guān)注度非但沒有減弱,反而傳統(tǒng)文化正在成為一些教育、科技高度發(fā)達(dá)的國家引起學(xué)者們高度重視的一個(gè)熱門課題。
以美國、德國為例:美國雖然僅有200多年的歷史,但它利用一切時(shí)機(jī)和資源加大對青年尤其是在校學(xué)生“美國精神”、愛國主義教育培養(yǎng),并認(rèn)為這對其成長為世界最發(fā)達(dá)、最富強(qiáng)的資本主義大國有著重要作用。德國非常注重高等教育中民族歷史文化的強(qiáng)調(diào),在大學(xué)文化建設(shè)中融入德國的文化淵源、德意志民族的歷史脈絡(luò)的教育,強(qiáng)調(diào)讓青年學(xué)生了解德國在歐洲社會、政治、經(jīng)濟(jì)和文化一體化中的作用和地位,使學(xué)生用開放的態(tài)度對待不同民族的文化,吸收別的民族優(yōu)秀的成果,發(fā)展本民族的民族精神。
所謂教育行動研究是教師成為研究者,針對教育情境中的日常實(shí)際工作,教師在研究人員的指導(dǎo)下去研究教育過程中的實(shí)際情況,指導(dǎo)解決問題,改進(jìn)工作的一種研究方法。教育行動研究能通過促進(jìn)理論、實(shí)踐雙向努力,使教育理論主動向?qū)嵺`靠攏,實(shí)踐也主動貼近理論尋求指導(dǎo),進(jìn)而向理論提出反思和意見。澳大利亞學(xué)者凱米斯研究認(rèn)為行為研究的目的主要包括:改進(jìn)實(shí)踐、增進(jìn)理解和改善社會情境。該理論的特征為:強(qiáng)調(diào)教師成為教育理論和實(shí)踐真正的“雙肩挑”工作者;教師通過教育行動和行動研究探索教育實(shí)踐并開展有益的系統(tǒng)、持續(xù)、有計(jì)劃的理論探索及實(shí)踐改進(jìn)。
基于以上理論,運(yùn)用教育行動理論研究探索大學(xué)文化建設(shè)中繼承和創(chuàng)造性發(fā)展中華傳統(tǒng)文化是順應(yīng)該理論的實(shí)質(zhì)、目標(biāo)、特征的,是理想的方法論變革。
首先,大學(xué)文化建設(shè)個(gè)性鮮明:內(nèi)涵寬泛、涉及人員及學(xué)科眾多。這造就了它先天的缺陷:較難以學(xué)科門類的劃分方式將其簡單歸類,或像普通社會科學(xué)以專門的課程方式對其進(jìn)行設(shè)置。我們往往需要采取多個(gè)不同的研究方法從不同視角,綜合考察研究對象。教育問題的動態(tài)性質(zhì)和多變的參變量決定教育行動研究選擇方法的靈活性,就方法而言,一種方法中可包含多種子方法,同時(shí)在一種方法適應(yīng)實(shí)踐的過程中亦可隨著問題的動態(tài)變化轉(zhuǎn)與另一種方法產(chǎn)生交集。故我們贊成法國學(xué)者伊爾阿本德的“唯一不禁止進(jìn)步的原則是怎么都行”的方法論。我們傾向打破常規(guī)思維,堅(jiān)持“問題中心”原則,倡導(dǎo)“怎么都行”的方法論。
其次,增強(qiáng)教師對大學(xué)文化建設(shè)中繼承和創(chuàng)造性發(fā)展中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的認(rèn)同。這包括:(1)信仰式的主體認(rèn)同。所謂信仰不是迷信,而指人們對某種宗教、思想、主張的極度信服和尊崇,并將其作為自己的精神寄托和行動指南。只有教育主體認(rèn)同了大學(xué)文化建設(shè)中繼承和創(chuàng)造性發(fā)展中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的必要性、重要性,讓自身成為一個(gè)大學(xué)文化建設(shè)的理論和實(shí)踐雙主體,他才能真正致力該項(xiàng)事業(yè)。
(2)教育建制方面的社會認(rèn)同。大學(xué)文化建設(shè)事關(guān)三大主體:教育理論主體、教育決策主體、教育實(shí)施主體,我們認(rèn)為研究亦應(yīng)針對三大主體給予充分關(guān)注。
目前我國高等教師資格仍與普通行業(yè)從業(yè)資格一樣,主要采取“考——授”式的取得方式,即通過數(shù)門行業(yè)資格專業(yè)考試后被授予教師資格。在社會經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展的今天,教師作為社會人群,擔(dān)負(fù)有踐行教師職業(yè)道德的,且需擔(dān)負(fù)家庭教育、撫養(yǎng)責(zé)任,個(gè)人職業(yè)規(guī)劃等責(zé)任,這極易造成其對教學(xué)指標(biāo)、科研指標(biāo)、職稱評定等與其經(jīng)濟(jì)、個(gè)人名譽(yù)利益息息相關(guān)工作的過度關(guān)注。如何在高等教育制度建設(shè)中為教育行動主體培養(yǎng)工作氛圍,在崗位設(shè)置、績效考核、工作量計(jì)算、課程設(shè)置等教育管理制度設(shè)計(jì)中,形成對大學(xué)文化建設(shè)繼承和創(chuàng)造性發(fā)展中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化形成必要的制度支撐,充分促進(jìn)教師職業(yè)道德素養(yǎng)發(fā)揮,調(diào)動其投身研究繼承和創(chuàng)造性發(fā)展中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化是當(dāng)務(wù)之急。
從高校管理決策者層面分析:美國教育理事會先后在 1986、1990、1995、2001、2012、2018年對美國高校校長進(jìn)行了6次大規(guī)模的調(diào)查。2012年調(diào)查的對象是全美1662所大學(xué)的校長,這些被調(diào)查者中最后的專業(yè)以教育學(xué)科所占比例最大,其中80%以上的人擁有哲學(xué)、教育學(xué)博士學(xué)位。反觀中國高校管理、決策者,他們較多是作為學(xué)術(shù)象征、管理專家的身份出現(xiàn)的,缺乏系統(tǒng)的教育管理理論學(xué)習(xí)背景,他們的管理和決策源頭以組織自身及其個(gè)人經(jīng)驗(yàn)積累為主。探討制度建設(shè)中提高高校管理決策層的專業(yè)屬性,提高其對中華傳統(tǒng)文化對大學(xué)文化建設(shè)的重視能力、行為效能,必將有利于自上而下地制定出大學(xué)文化建設(shè)如何繼承和創(chuàng)造性發(fā)展中華傳統(tǒng)文化的“好辦法”。
高等教育較中小學(xué)教育有著專業(yè)性強(qiáng)、接觸面窄等特點(diǎn),這極易造成大學(xué)文化建設(shè)中專業(yè)課教師的集體性“失語”,例如人們通常以為在高等數(shù)學(xué)老師教授計(jì)算數(shù)學(xué)時(shí)、在計(jì)算機(jī)老師教授計(jì)算機(jī)程序編寫時(shí),是無法融入大學(xué)文化建設(shè)教育的。故有必要進(jìn)一步加深教育行動研究理論的研究,探索大學(xué)在文化建設(shè)中繼承和創(chuàng)造性發(fā)展中華傳統(tǒng)文化中讓教育者跨越“教學(xué)”與“文化建設(shè)研究”兩者人為的身份鴻溝。