森林資源經營系統研究理論依據

徐鐵瑛

摘 要：森林資源作為最重要的自然資源，具有多功能、多效益己經是共識。森林資源多功能發揮的基礎是搞好森林資源經營。森林資源經營是林業的一項基礎性工作，是提高森林資源配置效率、提升森林資源質量的重要途徑。

關鍵詞：森林資源;經營;系統研究;理論依據

森林資源經營除涉及林木資源經營，還渉及非林木資源的經營。從系統論角度，可將森林資源經營系統分為林木資源經營和非林木資源經營兩個子系統，兩個子系統之間既相互促進又存在著矛盾性需要協調。從學術研究角度，森林資源經營系統的協調發展問題值得進行研究。

一、可持續發展理論

對于可持續發展的概念從不同的視角有不同的認識。從運行上來看，可持續意味著資源的更新率耍大于資源利用率，或者說是資源的再生要跟上資源的消耗，二者要平衡;從生態方面來看，可持續發展是指生態環境無退化的開發利用;從社會經濟觀點來看，持續性意味著可利用的或可開采的自然資源能滿足地方人口的基本需求;從代際關系來看，持續性意味著當代人對資源的利用不能影響后代人對資源的利用。從上可以看出，對自然資源都進行保護并不是可持續發展的本意，因為只有消耗一些資源昔至破壞一些資源才能實現經濟的發展。可持續發展的要求是在總的意義上來保護自然資源，即在某地區消耗的資源或形成的損失應在其他地區予彌補，即確保資源總量不減少，確保經濟擴大所帶來的收益可再次投資。

可持續發展思想在林業領域也得到了延伸，形成了林業可持續發展。可持續發展思想的提化，促使人們更加全面地認識和評價林業的發展及其可能產生的影響。國內學者對可持續林業也進行了探討，形成了一些共識，普遍認為：可持續林業是在對人類有意義的時空尺度上，不產生空間和時間上的外部不經濟性的林業：或者在特定區域內不危害或者削弱當代人和后代人滿足對森林生態系統及其產品和服務需求的林業。可持續發展觀念提出以后，森林可持續經營逐漸成為林業的指導思想，如何經營也逐漸成為林業發展的核心問題。森林資源作為林業發展的基礎，其培育至關重要，因此，森林資源經營系統的協調發展對林業的可持續發展至關重要。

國有森林資源是國有林區乃至我國經濟發展的一種重要物質基礎，沒有國有林區森林資源經營系統的協調發展就沒有國有森林資源的可持續經營乃至國有林業的可持續發展。從這種意義上說，國有林區森林經營是國有林業實施可持續發展戰略的一項重大實踐活動。森林資源經營系統的協調問題也與人類經濟活動中遵循的原理或原則密切相關。

二、協調發展理論

19世紀30年代起國內外學者開始了對協調發展的研究，但直到20世紀初，可持續發展理論提出后，協調發展理論才逐漸形成。協調發展理論的提出為研究系統之間及系統內部各要素之間的發展運動規律，使系統么間或系統內部保持動態和諧發展狀態提供了科學方法論。1990年，Norgaard正式提出協調發展理論，他認為社會與生態系統之間的共同發展可通過反饋環來實現;而新興工業的不斷創造和經濟活動的不斷創新雖然會引發經濟的長期增長，但這些經濟活動也會不斷導致新的資源環境問題出現，并且實施資源環境齡管措施總是遭到既定政策下的利益相關者的反對，這些都是資源環境問題不能徹底解決的原因。

關于協調發展理論的形成，學術界形成的共識是：協調發展理論是基于可持續發展理論而提出。我國學者張坤民（1999）等認為協調發展是可持續發展的初級階段，是可持續發展的一種必然要求和實現的必要條件。張曉慧（2008）認為協調發展不僅是對可持續發展觀的繼承與完善，而且對可持續發展觀有所延伸與創新對于什么是協調發展，有學者提出：協調發展追求的是一種齊頭并進、整體提高、全局優化、共同發展的美好前景。“協調”與“發展”概念的交集形成了協調發展，其是系統或系統內要素由低級到高級，由簡單到復雜，由無序到有序的總體演化過程，這一演化過程能得以順利實施的前提是系統內要素要配合得當、和諧一致、良性循環。協調發展是一種綜合發展，它不是單個系統或要素的增長，而是多系統或要素在協調送一有益的約束和規定之下的發展，即是強調綜合性、內在性和整體性的發展聚合。我國學者熊德平（2009）將協調與協調發展理論定義為：解釋和解決協調與協調發展問題的思想、理論和方法的總稱協調發展既應強調協調，也應強調發展，是協調和發展的綜合體。總之，目前對于協調發展的定義雖然表述不一，但其本質核也卻是唯一的，即協調發展是系統與系統之間的動態平衡。我國經濟發展中，在20世紀70年代末80年代初明確提出“協調”的概念，我國的政府工作報告中將“協調（發展）”定義為"按比例（發展）";我國提出的“科學發展觀”的內核就是“協調”，強調“五個統籌”。

對于森林資源經營系統，其本身具有內部的自組織現象，因此可以認為其是一個自然系統;同時，該系統還具有他組織的特征，外界可對其實施遵從一定準則的、有目的的調節管理活動。綜上，可以認為森林資源經營系統是一個具有自然系統與人造系統雙重特點的復合系統。復合系統良性運行的條件是其各個組成子系統之間的協調發展。協調發展理論強調系統及各子系統內部各因素間的相互協作、相互配合和相互促進，是整體性、綜合性和內生性的發展聚合。因此，對森林資源經營系統這類復合系統的協調問題進行研究，必須協調發展理論作為指導。

三、系統論

系統思想源遠流長，但作為一口科學的系統論，直到20世紀40年代，伴隨著信息論、控制論、運籌學、系統工程等先后興起，系統論才逐漸形成。生物學中的機體論是一般系統論的起源。美籍奧地利生物學家貝塔朗菲（L.V.Bevtalanffy）創立了一般系統論。直到20世紀60、70年代一般系統論才受到人們的重視。系統論的提出對人類和社會產生了巨大影響，引起人類思維方式的巨大變革。對于什么是系統，總結學者們的觀點，普遍認為：系統是由若干相互作用和相互依賴的組成部分結合而成的，具有特定功能的有機整體;并且系統具有相對性，其本身可能從屬于更大的系統。我國著名學者錢學森對系統的定義進巧了較為詳細的闡述，其對系統的定義中又包括了系統、要素、結構、功能四個概念，表明了要素與要素、要素與系統、系統與環境等方面的關系。中國林業系統工程理論的開拓者徐國碩在20世紀80年代將系統論思想引入我國林業研究，提出：發展林業首先需耍一場思維方式的轉變，這就是用“系統論”的認識論和系統工程的方法論來處理解決林業內部、外部的各種關系;林業的問題就是如何從一種非常多樣性而又缺乏協調性的狀態推進到一種高度協調的、綜合的有序形式。其觀點之一是把森林看成是一個系統，認為森林資源系統由止地資源、生物資源、氣候資源、水資源、礦物資源和景觀資源等構成。徐國被（2002）認為應該把森林作為一個開放的復雜巨系統來研巧;森林經營問題實際上是一項復雜性管理的問題。

結語：

作為林業發展的重要工作之一，森林經營己成為我國國有林區林業企業的一項重耍經濟活動，也是提高國有森林資源配置效率、提升國有森林資源質量的重要途徑。其中林木資源經營是國有林區林業企業最根本的林業生產功能;而非林木資源經營的關鍵作用與潛在價值正逐步成為全球關注的焦點。可以說，21世紀森林經濟效益更多來源于非林木資源經營。

參考文獻：

[1]鄭麗娟，李微.森林資源可持續利用系統動為學模型構建研究.生態經濟，2012（9）

[2]萬志芳.基于DEA方法的黑龍江森工林區營林生產效率評價.林業經濟問題，2013，33（4）

（黑龍江省方正林業高楞營林處）