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丹青難寫是精神

2020-04-17 11:12:44卞榮祺劉澤宇
中國軍轉民 2020年2期

卞榮祺 劉澤宇

習近平總書記曾強調:“不忘本來才能開辟未來,善于繼承才能更好創新”“歷史是一位智者,同歷史對話,我們能夠更好認識過去、把握當下、面向未來”。

2019年是中華人民共和國成立70周年、航空工業昌飛建業50周年。作為公司當年廠慶系列活動中的一項重要內容,經過昌飛公司廠史編修工作團隊歷時9個月的精心編撰,期間數易其稿,終于在公司廠慶紀念日到來前夕,《航空工業昌河飛機工業(集團)有限責任公司史》(2009-2018)得以付印成書,并出版發行。

昌飛這部廠史的面世,不僅向建業50華誕獻上一份意義非凡的真情厚禮,也為公司所走過的半個世紀艱辛發展歷程繪就了濃墨重彩的時代畫卷,從而更加激勵和鞭策全體昌飛人不忘初心來時路,牢記使命再出發,秉承航空報國理念,篤行航空強國使命,闊步開啟昌飛向高質量發展轉變新征程,走好歷史賦予我們這代人的新的長征路。

吹響修史“集結號” 各司其責眾志堅

2009年至2018年,是昌飛建業史上十分重要的發展階段。為全面梳理企業發展特點、理清發展脈絡、總結發展經驗、探索發展規律,不斷豐富和完善企業歷史文獻資料,按照公司十二屆三次職代會的相關部署,2019年3月,昌飛公司從各單位抽調9名具有較強文字寫作能力的干部職工,組建成立修史工作團隊(以下簡稱修史團隊),開始著手廠史編修工作。

3月6日,昌飛公司召開廠史編修工作啟動會議。黨委副書記、廠史編修領導小組常務副組長、廠史編修委員會主任胡世偉對此次修史工作進行了協調部署,并指出,盛世修史,利在千秋,責任重大,使命光榮。廠史編修工作具有特殊專業性和政治性,需要在具體工作中邊干邊學、不斷摸索,要用歷史的辯證的眼光、科學的方法、創新的精神和極大的熱情開展工作。同時要求修史團隊本著對歷史負責的態度,切實做到“尊重歷史,存真去虛”,既要關注過程,更要注重結果,認真編修好公司近10年的發展史,為昌飛建業50周年獻禮。

3月15日,昌飛修史團隊成員全部到位,并在科技大樓13樓實行集中辦公。團隊成員分別來自黨委宣傳部、人力資源部、工會、工程技術部、科技信息部、企業規劃部和通航產業事業部等7個單位。其中,既有曾參與過廠史編修工作的老同志,也有初次涉足且毫無經驗的年輕人員。修史團隊由黨委宣傳部企業文化辦主任馮上濤任編寫組組長,公司工會原副主席趙乃彥任副組長。團隊任務目標是在11月22日(廠慶紀念日)前完成廠史非密版的編撰工作。

3月20日,昌飛修史團隊召開第一次工作會議。公司企業文化副總監、廠史編修委員會副主任余建華從六個方面提出工作要求。即分工負責,團結協作;嚴格節點,總體把握;尊重規律,強化學習;標準要高,內容要準;保守秘密,科學管理;服從領導,服從安排。

昌飛公司黨委宣傳部部長熊文華對修史團隊成員著重強調,在編修過程中,要通過廣泛收集資料,認真梳理基本線索,及時整理提煉,核準歷史事實,形成寫作史綱,真正發現并總結出一些具有規律性的認識,確保能夠編寫出一部高質量的公司綜合史。

自3月21日起,昌飛修史團隊秉承“客觀公正、脈絡清晰,縱不斷線、橫不漏項,史從實出、重點突出”的總體原則,開始集中擬定廠史大綱。通過反復研討和集體推敲,力求真實準確地反映企業發展脈絡,并經公司領導和評審組專家審議后獲得通過。根據史綱確定的基本架構,該部廠史共分為十一編四十三章,另將大事記、干部名錄、省部級以上榮譽和正高級職稱人員名錄等作為附錄。在團隊成員中,馮上濤、劉澤宇、趙紅、王貴寶、熊慶各承擔一個編的編寫工作,李益樂、陳迪波、卞榮祺各負責兩個編的編寫工作,大事記主要由趙乃彥編輯,附錄部分由熊慶、卞榮祺等負責整理。

盡管此次編修廠史面臨著周期緊、任務重和多數成員要兼顧本單位業務工作等諸多困難,但全體人員胸懷必勝信念,決心以高昂的工作熱情,只爭朝夕的奮進姿態,堅決確保在規定期限完成修史任務。

成立黨員突擊隊 自我加壓勇爭先

4月下旬,隨著由昌飛各單位提供的史料基本收集到位,修史工作全面鋪開。為充分調動團隊成員的工作積極性,6月4日,經公司黨委組織部批準,在修史團隊成立黨員攻堅突擊隊,除制定具體行動方案外,還專門舉行了黨員攻堅突擊隊誓師及授旗儀式。馮上濤代表全體團隊成員表態發言,表示將團結協作、勤奮工作、腳踏實地、主動奉獻、千方百計、刻苦攻關,堅決按期高質量完成廠史編寫任務。

進入6月份后,修史團隊充分發揮黨員突擊隊攻堅破難的優良作風,嚴格履行黨員佩戴黨徽掛牌上崗,按照“以老帶新,優勢互補”的工作要求,積極開展“一對一”結對子活動和每月技能培訓,倡導并推行“2+1”加班工作模式,即每周抽出2個晚上和雙休日1個半天時間進行自主加班,團隊內部緊張繁忙的工作氛圍日益濃厚。

在編寫過程中,團隊成員始終堅持科學嚴謹的工作態度,認真查找大量歷史文獻資料,對于遇到各種疑難和不同意見,積極展開廣泛而深入的集體討論,學習黨史,對標航史,尋蹤溯源,依據明理,切實做到史實編撰精準,內容嚴謹規范,力求將廠史打造成為精品力作。

為有效確保廠史編撰按期完成,修史團隊不僅制定了每個階段的里程碑節點,還通過建立任務目標項目化工作制,實行積分管理,指定專人定期進行檢查考核,以促使團隊成員逐漸形成良性競爭態勢。

對于在各方面工作中表現突出的人員,修史團隊堅持在每周工作例會上加以評定通報,并給予適當加分作為激勵。如:工程技術部劉澤宇積極發揮自身電腦運用嫻熟的優勢,主動幫助其他人員解決具體問題,贏得一致好評。人力資源部熊慶對史料內容嚴格做到認真梳理和細致核實,不放過任何可能存在疏漏的環節,努力確保自己所負責的編章內容精準可靠。此外,他還承擔了干部序列、正高級專業技術職稱人員名錄等附錄的整理工作。企業規劃部王貴寶在做好本職工作的同時,專門制作了《提高廠史編撰質量的思考》的PPT課件,供團隊成員進行學習交流,以此共同促進業務能力提升。工會卞榮祺在史料長編初稿沖刺階段,放棄周六休息時間,連續加班工作達12小時,率先完成所承擔的史稿初編任務,起到較好的示范引領作用。

7月19日,修史團隊較原計劃提前完成史料長編工作,并通過了公司編委會專家評審。在得到專家組相關反饋意見后,全體團隊成員采取分組相互修改的方式,集中對初稿進行文字精煉和補充修訂,重點就各編章節題目加以完善。鑒于對安全把關和嚴格執行保密規定的需要,還特邀保密部協助開展脫密處理,以確保廠史定密審核達標。

8月25日,經過修史團隊連續數月的艱苦奮戰和不懈努力,廠史初稿基本按計劃節點實現交付。據不完全統計,自6月份開展黨員突擊隊攻堅以來,截至8月底,修史團隊共加班213人次,累計加班達1108多小時。在初編后所形成的近58萬字(不含附錄部分)廠史送審文稿中,團隊成員人均編撰字數都在4萬字以上,最多的完成達9萬余字,其中個人編寫數量在7.5萬字以上就有5人之多。

值得一提的是,在廠史編修期間,黨委宣傳部胡飛雖因工作需要,正借調集團公司參與航史編修,但仍對公司此次修史工作熱心關注,并就修史的規范性要求提出了不少有益的參考性建議,還利用在國慶期間返回公司休假時間,積極主動地參與承接廠史編修的相關內容。修史團隊成員江非主要負責外事銜接協調和后勤服務保障事項,盡管工作任務大多繁雜瑣碎且勞神費時,但他從不計較個人名利得失,任勞任怨,甘為默默無聞地鋪路石,出色地做好領導交辦的每項工作。

努力到竭盡全力 拼搏到感動自己

為趕在8月底前實現初稿送審,即使在公司放高溫假期間,昌飛修史團隊仍自覺加班奮戰,毫無怨言。在整個廠史編修過程中,曾涌現出許多不為人知的感人事跡,充分彰顯團隊成員忠誠敬業、無私奉獻的拼搏精神,他們傾心盡智的可貴品質得到相關領導的高度評價。

來自通航產業部的趙紅年底要辦婚事,因忙于新房裝修占用不少業余時間和精力,但他努力做到工作家庭兩不誤,僅在8月份仍抽空加班10次,保證了團隊整體工作進度未受影響。科技信息部李益樂的丈夫突發重癥,緊急送往南昌急救,她在護理數日后待病情有所好轉,便立即返回修史工作崗位。黨委宣傳部陳迪波既要兼顧做好本單位大量事務性工作,如:組織黨委中心組和中干理論學習、策劃召開“三研會”等,還要承擔“企業形象”“宣傳文化”方面的編修工作。他不找任何借口,主動自我加壓,硬是憑著頑強進取精神,擼起袖子加油干,通過積極加班加點和高效工作,按期完成近8萬字的初稿。

作為團隊主要負責人的馮上濤,在全面理順企業文化辦各項工作的同時,堅持與團隊成員共同協作辦公。既當指揮員,又當戰斗員。面對即將高考的孩子,雖然他很想能有更多時間陪伴在家人身邊,多幫助分擔一些家務,但強烈的責任意識促使他不敢有絲毫懈怠,切實做到以身作則,始終義無反顧地投身在修史工作第一線,用自己的實際行動率先垂范,有效踐行一名黨員領導干部應有的表率帶頭風范。

曾經多次參與廠史編撰的趙乃彥,有著豐富的修史工作經驗。恰逢2019年5月年滿60周歲,即便在辦理退休手續后,仍一如既往地專注于編修工作,且不講任何條件地履職盡責。用他的話說,因為熱愛,所以堅持。何況能為公司建業50周年獻禮工程發揮些許余熱,就算是給自己在昌飛奮斗終生的職業生涯畫上一個圓滿句號。而他的確沒有辜負領導和同事們的期望與信賴,不僅高質量地完成了近10年大事記的編撰任務,還通過言傳身教積極做好傳幫帶工作,毫無保留地為年輕編輯傳授經驗做法,并在史綱研討謀劃階段做出了重要貢獻。

總結歷史是為了開辟未來。廠史編寫作為一項浩瀚復雜的系統工程,需要以科學的態度、系統的方法,強化統籌,周密部署,也需要精心謀劃、嚴謹組織和細致考證,更需要修史編撰人員耐得寂寞,以苦為樂,甘于奉獻,尤其是要具有歷史責任感和擔當作為的使命意識。

在廠史初稿大樣完成后,修史團隊于9月份組織全體成員赴外地集中封閉審議統稿,期間每天實行“三班”工作制,還放棄了中秋節與家人團聚的時間,通過連續6天的精編細研,豐富并完善了史稿內容,基本達到體例統一、文字精煉、行文規范、脈絡清晰和敘述準確的預期目標,為全面提高廠史精編質量發揮了重要的保障作用。

10月初,廠史統稿工作如期完成,正式交付航空出版社排版印制。為及時配合出版社做好樣書的最終審核,修史團隊需要選派具有較強業務素質的骨干成員前往北京參與校對工作。此時卞榮祺的父親剛去世不久,當團隊領導有意決定委以他此項重任時,卞榮祺當即表示服從組織安排,并與劉澤宇立即趕赴出版社。由于此次廠史書稿達到70余萬字,校對工作量極為繁重。在經過連續數日的緊張校對后,終于在計劃期限內完成此項艱巨任務,團隊人員認真負責的敬業態度,得到了航空出版社主管領導和責任編輯的充分肯定與一致好評。

截至11月18日,《航空工業昌河飛機工業(集團)有限責任公司史》(2009-2018)印制完成,并按期發運到公司。至此,這部記錄著航空工業昌飛近10年發展歷程的史實力作,經過修史團隊勵精圖治、嘔心瀝血的精心編撰,終于呈現在公司干部職工面前。它不僅較為翔實展示了昌飛由快速發展到穩定發展,以及開啟向高質量發展轉變新階段的歷史篇章,也使得公司自建業以來各個不同時期的發展年代,都在廠史中得到全面反映和準確記載,并由此成為昌飛公司客觀總結過去,科學把握今天,放眼面向未來的一筆難得的寶貴財富。

“糟粕所傳非粹美 ,丹青難寫是精神。”此次昌飛公司能夠在如此短的時間內完成近10年廠史編修任務,得到了上級主管部門的高度評價,并被集團公司航史辦主任姚平盛贊為“堪稱奇跡”之舉。

如果說昌飛修史團隊在廠史編修過程中交出了一份滿意答卷,是與團隊成員始終弘揚航空報國精神密不可分的。正是通過大力踐行使命擔當的忠誠精神、堅韌執著的奉獻精神、敢于突破的創新精神和接續奮斗的逐夢精神,才能匯聚起發揮團隊優勢,打造歷史精品的強勁力量,殫精竭慮,不辱使命,最終成就一部具有較高水準的綜合史書。

問渠哪得清如許,為有源頭活水來。廠史編修團隊全體成員決心將這種精神不斷發揚傳承,矢志拼搏奮斗,接續攻堅破難,在昌飛全面邁向高質量發展的偉大征程中,凝心聚力建新業,再創佳績譜新篇。

(作者單位:江西省景德鎮市昌飛公司)

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