戰“疫”路上擦亮代表本色

在抗擊疫情這場沒有硝煙的戰斗中，各級人大代表身先士卒，帶頭參與群防群治，推動復工復產，依法履職、沖鋒在前，為奪取疫情防控和經濟社會發展“雙勝利”作出積極貢獻，詮釋了人大代表的責任擔當。

帶隊逆行武漢，守衛人民健康

2020年3月19日，當浙江省第二批援武漢醫療隊的151名醫護人員完成救治任務勝利凱旋時，全國人大代表、浙江省人民醫院院長葛明華帶領的浙江省第五批援武漢醫療隊，卻選擇轉移陣地，進入金銀潭醫院危重癥病區繼續戰斗。

一個月前的2月19日，浙江省抽調醫務人員組成第五批醫療隊出征湖北武漢，葛明華帶領172名隊員毅然前行。

“2月19日，我們第五批浙江援助湖北醫療隊抵達武漢大學中南醫院，就馬上接管了一個重癥病區，一共收治了44位患者。現在，這些患者經過我們的救治，大部分都已經出院。”葛明華說。

“感謝浙江，感謝浙江省人民醫院的醫生！”2月27日，浙江省第五批醫療隊救治的病人中，首批兩位患者康復出院，患者荊某雙手合十連連致謝。

“出去要安心休養，記得看我們專門為康復病人做的公眾號，按照公眾號做就沒問題。”葛明華為他們送上鮮花，并細心叮囑。

“荊某因為丈夫患新冠肺炎去世，情緒一直不好。醫療隊發現這個問題，安排了心理醫生去開導，荊某的迅速康復和情緒向好關系很大。”葛明華說，災難的沖擊對患者心理造成很大影響，浙江省人民醫院這次專門帶了心理科的醫生，組建了心理護理團隊，針對治療期長、家人也有不幸的患者進行心理治療，效果明顯。

“我們會把浙江的技術和經驗帶到這里，盡全力救治每一位患者，降低病死率，同時盡全力保障醫護人員的安全，不讓任何一名同事感染。”葛明華出征之前給自己立下的“軍令狀”盡管只有幾句話，但實施起來卻難度不小。

首先，對任何醫生來說，降低重癥病房患者的病死率絕非易事。幾乎住滿病房的新冠肺炎病人常常合并其他疾病，比如心臟病、糖尿病，甚至肺結核、惡性腫瘤等慢性病。葛明華所帶領團隊的目標，就是讓這些病人轉為輕癥患者并康復出院，而不是加重轉入危重癥病房去搶救。

葛明華對醫療隊的要求是，嚴格按照國家對新冠肺炎最新發布的治療指南去實施救治，這源于新冠肺炎的治療在很多方面還在探索階段，醫生在救治過程中不可自作主張。與此同時，在多學科協作的前提下，醫生要把病人的其他疾病想辦法控制住，不讓伴隨病進一步影響患者的抵抗力。

當然，研究與創新是醫療的基本屬性。他建議，醫生和護士在臨床過程中，要及時反饋所發現的問題，找到疾病變化的規律，以便專家討論并促進指南的更新和完善。

救治病人的同時，葛明華想得最多的是如何保障醫護人員的安全。他發現，大家每天下班脫掉防護服時，是最容易懈怠的時候。于是，葛明華要求大家相互監督：每一位員工下班后必須在另一位同事的現場監督下按照規范去脫防護服。

為了將感控做到極致，葛明華還在醫療隊內部成立了一支感控督導小組，在病區和污染區監督醫護人員做好每一個感控細節。這一做法得到了多支支援武漢醫療隊同行的認可，感控小組成為前線醫護人員一道行走的“防火墻”。

就在葛明華帶隊接管的武漢大學中南醫院重癥病區清空之時，又一場與重癥、危重癥正面交鋒的戰役打響了。3月15日上午，醫療隊接到命令，進駐金銀潭醫院接管一個危重癥病區。

“我們醫療隊的任務是在金銀潭醫院的一層病區里新建一個ICU，主要是為了提高危重癥患者的治療成功率。”金銀潭醫院里危重癥患者較多，救治的難度也更大。

“不管到哪里，我們都將義無反顧！”葛明華說。

堅守一線崗位，筑起防控壁壘

“你從哪里來，要到哪里去？”在龍泉市八都鎮高大門村省道卡點，吳新平一天之中要幾十次問往來群眾同一個問題。

作為龍泉市人大代表和高大門村村委會主任，吳新平主動放棄春節休假，全身心投入到疫情防控一線，與駐村干部和網格員一起展開網格化、地毯式逐戶排查，按要求做好居家隔離相關工作。

大年初一晚上，當摸排得知一戶湖北恩施探親返鄉人員正在返回高大門村途中，吳新平和村黨支部書記現場緊急會商后，連夜在省道省際花橋卡點對這戶人員進行攔截，在次日早上7點前成功將相關人員轉送至市集中隔離點安置。

2月2日，八都鎮省道沿線松渠村等9個行政村共同研究，決定在高大門村東首設立檢查卡點，吳新平又挺身而出，與村黨支部書記等人輪流值班，帶領村干部和義務消防隊隊員24小時值守，10多天里摸排登記往來車輛、人員上千輛（次）。“我是村主任，又是人大代表，這些都是我應該做的。”雖然臉上掩不住疲憊神態，但吳新平的言語卻充滿力量。

張明華堅守在社區疫情防控第一線。

在疫情防控、復工復產中，始終活躍著人大代表忙碌的身影。

在全國上下共同“戰疫”的行動中，省人大代表、普陀蝦峙長坑股份經濟合作社黨支部書記劉優飛每天奔走在鄉間小道上。

從大年三十開始，不論雨天、晴天、刮風天，走西家到東家成了劉優飛的“必修課”。她走進農戶家中，宣傳防疫防控知識、了解居家隔離人員生活情況；她來到公共場所，檢查公共場所消毒、垃圾清理情況，及時勸離聚集人員；她反復進行人員排查，確保外來人員排查登記不留死角。

回到村委會，她又和村“兩委”人員共同商討工作布置，匯總防疫工作情況。每一天，她都在忙碌中度過。她說：“現在是疫情防控工作關鍵時期，為了群眾的安全我少休息一會兒沒有什么關系，等疫情結束了，群眾安全了，有的是時間休息。”

“戰疫”一開始，為了有效筑牢內部安全防線，劉優飛提出了“兩到位三跟蹤四跟進”工作法，即：入戶排查到位，重點人員監控隔離到位；片區干部跟蹤各小隊排查情況，跟蹤重點人員監控隔離情況，跟蹤掌握村民思想動態；片區干部跟進排查盲點盲區，跟進重點人員思想動態和矛盾隱患，跟進外來人員、返村人員排查登記，跟進居家隔離人員生活保障。

“真是謝謝你們了！這些天你們辛苦了，我們在家的這些日子，多虧有你們！”當舟山市普陀區人大代表張明華將《解除醫學觀察告知書》送到居民王師傅手上，王師傅由衷地表示感謝。

疫情防控阻擊戰打響后，張明華立即進入戰斗狀態。“摸排、消毒、測溫、登記、送菜、收垃圾，工作量大不說，還都迫在眉睫，要有足夠的‘兵力’才能與疫情‘賽跑’。”意識到這點后，張明華充分發揮自身崗位優勢，發動小區物業、業委會、社區志愿者、人大代表、樓道長等各方力量，同拉“警戒線”，共筑“防疫墻”，短時間內就完成了1400余戶居民的排摸工作，確保防控“不留死角，不留盲區”。

張明華所在的墩頭社區常住人口有3500余人，外來人口有3000余人。正值返工高峰，返舟居民的疫情防控工作成了壓在張明華心里的“大石頭”。

她深知，只有做好返舟員工的疫情防控，才能助力企業順利復工。一些返舟居民對居家觀察的規定表示不理解，張明華就上門走訪和電話勸說雙管齊下，一次不行，兩次，兩次不行，三次，直到說服為止。一些居民甚至在結束居家觀察后，主動報名成為志愿者，為社區服務。

作為墩頭社區的“管家婆”，加班加點早就成了家常便飯。社區是疫情防控的第一線，正因為有許許多多的“張明華”的堅守，勝利才會離我們越來越近。

助推復工復學，不誤大好春光

近日，在龍泉市八都鎮砩礦有限責任公司廠區門口，幾輛貨車正在緊張有序地裝載礦石，幾名身穿紅色馬甲的工作人員認真地為外地駕駛員和進廠員工測量體溫、登記信息。

龍泉市人大代表、企業負責人徐春波介紹，作為八都鎮“用電大戶”“用工大戶”，公司第一時間響應政府復工復產號召，依照程序穩妥推進生產恢復，截至2月26日接收返崗員工247人，同比返崗率超過100%，企業在確保安全有序的疫情防護前提下恢復了正常運轉。這是龍泉市八都鎮人大代表奮戰在抗擊疫情一線、加快恢復生產生活的一個縮影。

“人民選我當代表，我當代表為人民。”杭州市蕭山區人大代表、杭州華誠機械有限公司總經理沈偉芳把這句話記在心里。

武漢新冠肺炎疫情發生后，沈偉芳親自指揮在武漢分部工作的蕭山籍員工迅速撤回，并主動上報鎮政府，同時與員工所在村社一一聯系，要求員工居家隔離。當“兩手都要硬、兩戰都要贏”決策施行后，沈偉芳馬上著手復工復產準備工作：召開公司管理層會議，強調區防疫指揮部對企業復工復產的相關要求，成立公司疫情防控工作領導小組，高效落實各項復工準備；采購復工物資，制定隔離觀察、健康監測、場所消毒、應急處置等預案。

由于物資準備齊全，職責落實到位，2月15日，杭州華誠機械有限公司就收到了區防疫指揮部同意復工的文件。

收到復工文件后，沈偉芳一方面要求公司人事部及車間主任加強與外籍職工聯系，了解職工近況，詢問職工訴求，解除職工疑慮，解決職工困難，并通過職工微信群，及時發布疫情及公司復工復產準備工作；另一方面加緊與鎮、村聯系，了解防疫最新要求，并溝通協調外籍職工返蕭工作及返回出租房等相關事宜。2月19日，公司正式復工生產，截至目前，除湖北籍職工外，公司職工返崗率達100%。

疫情當前，共克時艱。作為寧波市江北區人大代表、新城外國語學校副校長的賀亞敏，奮戰在基層第一線，扎實做好學校的“停課不停學”各項工作。

區教育局召開校長視頻工作會議后，要在原定本學期開學時間2月11日開始正式進行線上教育。賀亞敏當晚就制定了《新城外國語學校線上教學方案》及課表，考慮到當前線上教學平臺較多，也考慮到還有400多名學生、多位老師都在省外老家，無法利用有線電視和電腦，于是采用最接地氣的線上教學：建立班級釘釘群或QQ 群，任課老師和學生利用手機在群里分享視頻或直播交流、答疑解惑。

2月26日，接到區教育局《關于為中小學生發放新學期教科書的通知》后，賀亞敏馬上制定送書方案、統計各社區各村學生人數，雙休日組織教師到學校開展“流水線式”分發教材，動員了近50名老師志愿者到慈城鎮轄區的7個社區、35個村給學生分送新學期教材。

隨著寒假的延期，線上教學的弊端日益凸現：網絡擁堵、教學質量不佳、依賴手機、電腦而影響視力。學生和家長對假期延長影響學習成績等焦慮情緒也逐漸顯現。

“老師和家長目前最關心的問題是：什么時候開學，初三中考時間和初一初二放假時間是否會推遲，下學期的雙休日是否會上課等等。”作為人大代表，賀亞敏又及時將從家長和學生中了解到相關信息向區人大、區有關部門進行反饋，希望上級盡快確定這學期的教學計劃和安排，讓學校和老師們能早作安排，讓家長和學生們安心。

俞琦帶著最新編印的法務手冊“送法進企”，提供法律咨詢服務。

突出“依法參戰”，彰顯法治擔當

企業因受新冠肺炎疫情影響導致停工停產，在停工停產期間企業是否需要支付員工工資？工資支付標準是什么？

2020年2月18日上午，嵊州市人大代表、嵊州市人大監察司法委委員、浙江齊藍誠律師事務所主任俞琦帶著最新編印的《嵊州市企業應對疫情法務手冊》來到浙江奧田電器股份有限公司，就復工復產后的相關法律問題，上門提供免費法律咨詢。

隨著企業復工的有序推進，隨之產生的法律問題也日益凸顯。俞琦所在的齊藍誠律師事務所受嵊州市司法局指派，研討梳理疫情防控期間企業關注的法律問題，編撰了應對疫情法務手冊，對與疫情相關的用工、合同履行、建設工程、訴訟與仲裁、行政、刑事等方面法律問題進行詳細解答，增強企業依法防控疫情意識，幫助企業及時化解、規避因疫情防控引發的法律風險。

“新時代的法律人，需要肩負起自己的社會責任，隔離病毒、不隔離服務。”俞琦說。“疫情防控依法行政十問十答”“復工后三大勞動用工問題詳解”“新冠疫情下經濟合同履行十問十答”，自1月26日以來，俞琦所在的律師事務所微信公眾號特別推出原創普法戰“疫”專題文章，持續發布疫情相關的法律資訊及熱點法律問題解答。

在杭州，西湖區人大代表、西湖區人大常委會法工委委員、浙江凱麥律師事務所主任戴夢華同樣踐行著法律人在抗“疫”中的擔當。

2月11日，戴夢華通過“西湖區人大代表一家人”微信群分享了律師事務所集全所之力精心制作的《新冠肺炎疫情影響下企業生產經營之法律風險防范手冊》。這是西湖區律所中對疫情期間企業復工復產法律問題發聲最早、解答最全的律所之一。

“在疫情影響之下，保障企業有序復工和恢復生產經營，是保障民生、實現經濟穩步發展的重要舉措。為復工復產企業提供有針對性的法律服務，是律師行業應盡的社會責任，我也愿意用自己的專業，為抗擊疫情、復工復產提供法律力量。”戴夢華表示。

綜合疫情期間客戶提出的法律問題及各大網絡平臺上有關企業復工和有序生產經營的熱點問題、爭議問題，戴夢華經過精心梳理、歸類、查證，由專業小組分塊解答，最終形成了包含有合同篇、公司篇、金融篇、破產清算篇、稅收篇、勞動人事篇、知識產權篇7 方面共104個問題及解答的《手冊》，通過西湖區人大代表群體，將這些專業的法律知識廣而告之，為助力西湖企業迅速、安全、有序、規范地開展下一步生產經營工作貢獻一份力量。■