基層黨員隊伍建設的思考與實踐

張勇 郭強

摘要：黨員是黨的肌體的細胞和黨的活動的主體。黨員隊伍素質高，黨的力量就會強;黨員隊伍充滿活力，黨的事業就會生機勃勃。在企業里，黨員隊伍是貫徹黨的方針政策、完成工作任務、推動改革發展的中流砥柱;只有抓好黨員隊伍建設，才能更好地提升基層黨組織的凝聚力、戰斗力，促進企業長足進步、持續發展。黨員隊伍建設包括對黨員進行教育、管理、監督和服務等內容。

關鍵詞：思考與實踐;監督和服務;兩學一做

引言：華北油田采油四廠電力與維修管理中心、護廠大隊黨員隊伍建設的狀況。通過組織開展“兩學一做”主題教育和創先爭優等活動，兩個黨支部的黨員隊伍建設得到了有效提升，黨組織的凝聚力和戰斗力、黨員隊伍的整體素質都得到了一定程度的提高，較好地發揮了兩個作用，但也存在一些問題，主要表現在：

一是部分黨員作風不夠扎實，主要體現在：理論學習缺乏應有的熱情，對理論學習興趣不濃，主動性較差，以“忙”為理由忽視學習，不能自覺地深刻理解把握政治理論學習的重要性，沒有形成良好的學風，理論聯系實際的能力差。

二是部分黨員進取精神不強，沒有完全按照爭當“六優”黨員的標準嚴格要求自己。主要表現在：有的習慣于按照慣性思維，老經驗辦事，工作中探索創新意識和能力不夠;有的甘當老好人，工作中缺乏原則性，不想、不愿、不敢得罪人，遇到困難躲著走。

存在問題的原因分析：

（1）???? 黨支部在黨員教育培訓的內容上缺乏創新，形式上習慣于照搬照抄以往的舊模式，滿足于傳統的“填鴨式”、“灌輸式”的教學模式，學習也只是把黨員召集在一起學學文件、念念報紙，內容也大多是以報紙、雜志等理論內容為主，較少與業務工作相聯系。部分黨員個人放松了理論學習，以工作量大、沒時間、年齡大，沒必要再學習為借口，忽視了自身理論學習，認為理論學習與實際工作聯系不大，對學習存在應付、敷衍了事的心態。

（2）???? 黨支部對黨員的管理監督手段不到位，對黨員隊伍管理監督的考評機制科學化、規范化不夠，對黨員缺乏有效的管理措施，致使黨員“動”不起來，工作“活”不起來，一定程度上也影響了黨員先鋒模范作用的發揮。

【具體實施】基于上述認識，電力與維修管理中心、護廠大隊黨支部自2017年以來，在黨員隊伍建設上進行了一些有益的思考與實踐。

一、創新學習教育形式，狠抓黨員隊伍思想建設

加強黨員的教育，提高黨員思想政治素質，是加強黨的先進性建設的一項基礎性工作，是發揮黨員先鋒模范作用的重要保證。

近年來，電力與維修管理中心黨支部不斷嘗試新的黨員教育形式，在建設傳統的培訓教育方式的基礎上，還通過黨支部微信群開設“微黨課”、傳遞“微故事”，時時傳遞“紅色理念”和黨建知識，增強了黨員學習的興趣。在狠抓黨員隊伍思想建設上，中心黨支部引導黨員干部樹立正確的思想觀念：一是用先進的理論武裝頭腦，組織黨員認真學習黨委、紀委指定編發的各類學習資料，重點研讀了黨的十九大報告和習近平總書記系列重要講話，促使黨員加深對黨的先進理論的理解和掌握，不斷增強政治理論修養。二是用正確的航標引領思想方向。利用三會一課等多種形式，深入開展形勢任務教育，將形勢任務講深、講透、講實，增強黨員的責任感、使命感，明確努力方向，理順工作思路。三是用榜樣力量鼓舞人。堅持石油精神學習教育，組織黨員集體收看《打鐵還需自身硬》、《與時俱進話黨章》、《百年滄?！獜臇|亞病夫到民族復興》、《榜樣3》等電教片，學習了2019年華北油田公司勞動模范、廠地質研究所副所長萬敏的先進事跡，進一步增強了黨員的擔當意識、大局意識和服務意識。

護廠大隊黨支部始終將黨員隊伍思想政治建設擺在首位，以基礎教育為先導，嚴格落實“三會一課”制度，定期召開支部黨員大會、支部委員會、專題組織生活會，按時上好黨課，抓在日常、嚴在經常，推動支部學習教育制度化、規范化，全面提升了黨員的工作意識、學習意識、表率意識。在教育形式上，該黨支部通過案例教學、體驗式教學等，增強黨員培訓過程中的“教”與“學”雙方之間的良性互動。在學習內容上，在保證黨員教育沿著正確的方向開展的前提下，不斷加強學習內容實用性的探索，做到“因材施教”、“分類施教”——搞清黨員在思想認識、現實工作生活中的問題，按照黨員的需求特點選擇、編寫教育內容。同時，護廠大隊黨支部還把

“班子學習”作為關鍵點，開展主題研討，召開民主生活會和組織生活會，深刻開展批評和自我批評，查擺存在問題并逐一制定整改方案，班子成員的政治素養和學以致用能力得到進一步提升，凝聚了干部員工迎接挑戰、攻堅克難推進企業發展的內動力。

二、發揮制度效力，增強開展黨員隊伍活力

2018年以來，電維中心黨支部認真落實“爭創‘五好黨支部、爭當‘六優黨員”要求，以“優秀黨員工程”創建、“黨員責任區”、“黨員示范崗”為抓手，將黨員的工作業績、政治學習、黨員活動、安全生產和廉潔自律等五項內容作為考核黨員的標準，堅持黨員工作寫實與考核測評相結合的方式，每季度進行一次考核講評，考核結果公示并獎勵，并以考核結果作為年度推薦參評廠級先進的依據。護廠大隊黨支部著重黨員隊伍整體素質提升，每周五組織黨員觀看電教片，并組織討論，從中華美德、國學文化、職業素養等方面，開展素質教育。組織開展“五個最美”評選，即：最美班組、最美員工、最美駕駛員、最美備勤室、最美辦公室評選，促使黨員隊伍形成了團結進取、你追我趕、積極爭優的良好氛圍，工作作風和辦公、備勤環境有效提升。

三、夯實支部基礎，激發黨員隊伍活力

在基礎工作中，電力與維修管理中心黨支部主要做法有三點：一是強素質。首先從自身做起，黨支部班子成員本著“先學一步、學深一點”的思路，認真學習黨的基本理論，充分認識基層黨建工作的重要性，不斷提高自身素質，不斷增強支部班子的引領能力。二是抓落實。嚴格“兩學一做”學習教育等活動要求，圍繞“六個規定動作”集思廣益、創新形式，要求黨員帶著問題學，對照黨章查不足、學習講話找差距。黨課一般由黨支部書記主持，采取每名黨員念一章、讀一段的方式進行，提高了黨員的學習熱情;每個專題學習結束后，科級干部上報1500字的學習體會，其他黨員上報500字左右的“微”體會，并組織一次知識答題活動。此外，黨支部還把學習教育活動與“提質增效”工作結合起來，與開源節流降本增效結合起來;與“三個先鋒”品牌結合起來，使學習有目標、有動力、有落實。三是重效果。在黨員的帶領下，員工隊伍在生產建設中奮勇爭先，努力建設優質工程、高效工程、精品工程。2018年四季度，支部黨員在“產能先鋒、搶險先鋒、服務先鋒”和“六比一創”勞動競賽開展過程中，以身作則，嚴把質量關、安全關、進度關、效益關，有效激發了員工的工作熱情，班組平均出車時間比競賽前提前了約10多分鐘，完成工程10項，實現工程收入200萬元;提出合理化建議7條。通過不斷夯實基礎工作，基層黨建的作用越來越突出。

護廠大隊黨支部立足“推動發展力強，改革創新力強”黨員隊伍建設，將黨建活動融入中心工作，組織動員全體黨員開展“調處工農糾紛、服務保障生產”黨建立項，開展“油區治理”優秀黨員責任區、“收油班”黨員示范崗等活動。全體黨員在黨建立項中，不折不扣地完成協助處置工農糾紛等急難險重任務，僅2018年就協助解決工農糾紛66起，有效化解了困擾生產建設、產能建設的難點問題。胡學軍作為“油區治理”責任區負責人，始終守好泉42、泉241斷塊這道油區治理第一道防線。其間，經過21天的縝密偵查和技術布控，組織5次全員蹲守，于9月12日取締廣陽區穆莊村西一處原油凈化點，抓獲涉油嫌疑人6名、查繳涉油車輛3臺、導熱油爐1臺，地下儲罐（30方）2座，回收被盜原油15.6噸，鏟除了影響油區安寧的“毒瘤”。收油班唐趙斌、馬松濤兩名黨員，在落地原油回收工作中，不怕臟、不拍累、不怕苦，出色完成了全廠落地原油回收任務。大隊黨支部圍繞中心工作，開展黨建活動，充分發揮黨支部戰斗堡壘和黨員先鋒模范作用，推進了各項中心工作圓滿完成。

【結束語】黨員隊伍建設要堅持與時俱進、開拓創新，使黨員隊伍不斷煥發勃勃生機與活力，為黨的基層組織建設提供可靠的組織保證，為企業的全面科學發展、和諧建設打下堅實的基礎。